Auf einen Blick
- Aufgaben: Frische Zubereitung von Speisen und Planung von Sonderveranstaltungen.
- Unternehmen: Aramark, führender Full-Service-Caterer in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Arbeitsplatz und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und geregelte Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und kreiere unvergessliche Geschmackserlebnisse.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Über Aramark
Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health & Care. Im Bereich Sport & Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden.
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
- Mitarbeit in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen
- Frische Zubereitung von Speisen und deren ansprechende Präsentation
- Freundliche Kommunikation mit Gästen und Kunden
- Unterstützung bei der wöchentlichen Speisenplanung
- Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen
- Übernahme von Warenbestandskontrollen und -nachbestellungen
- Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch / zur Köchin
- Berufspraxis in der Gastronomie
- Qualitätsbewusstsein und Teamgeist
- Hohe Kunden- und Gästeorientierung
- Erfahrung in der Warenwirtschaft
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Wir bieten:
- Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz
- Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden
- Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse
- Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Gute Anbindung an den öffentl. Nahverkehr
- Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College
- Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun
Koch (m/w/d) Arbeitgeber: Aramark Holding Deutschland GmbH
Aramark ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt am Main eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -wachstum, sowie attraktiven Benefits, ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten im Bereich Catering zu erweitern und an spannenden Projekten in der Event- und Gastronomiebranche teilzunehmen. Die vielfältigen Möglichkeiten zur Vernetzung und Zusammenarbeit mit über 500 Kunden machen Aramark zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere suchen.
Kontaktdaten:
Aramark Holding Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koch (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Koch bei Aramark interessierst, zögere nicht, direkt in den gastronomischen Einrichtungen vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und sprich mit dem Team vor Ort – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien! Vernetze dich mit uns auf Instagram und LinkedIn. Teile deine Leidenschaft für die Gastronomie und zeige, was du drauf hast. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben und vielleicht sogar einen direkten Kontakt zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Art der Speisen, die wir zubereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Ideen zur Speisenplanung und -präsentation zu teilen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Gastronomie in deiner Bewerbung zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Koch für unser Team bist.
Mach es appetitlich!:Genauso wie bei einem Gericht zählt auch bei deiner Bewerbung die Präsentation. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist. Ein klarer Aufbau macht einen guten Eindruck!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie hervor. Was hast du gelernt? Welche besonderen Herausforderungen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du bereit bist, in unserem Team zu glänzen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst gleich loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aramark Holding Deutschland GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Aramark und deren Werte. Schau dir an, wie sie ihre Mitarbeiter unterstützen und welche Art von Teamgeist sie fördern. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Firma selbst.
✨Bereite deine Kochkünste vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Küche zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele für Gerichte, die du zubereitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Vielleicht kannst du sogar ein Gericht vorstellen, das du gerne zubereiten würdest!
✨Kundenorientierung betonen
Da die Kommunikation mit Gästen und Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Gäste hast und immer bestrebt bist, deren Erwartungen zu übertreffen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den speziellen Anforderungen des Jobs sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
