Auf einen Blick
- Aufgaben: Lieferung von Waren und Unterstützung in gastronomischen Einrichtungen.
- Unternehmen: Aramark, führender Full-Service-Caterer mit einem tollen Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Arbeitsplatz und kostenfreie Verpflegung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und genieße geregelte Arbeitszeiten.
- Qualifikationen: Teamgeist, Führerschein Klasse B und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Über Aramark
Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählt Aramark mit Sitz in Frankfurt am Main zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 7.000 Mitarbeitende sind für Aramark in Deutschland und Österreich tätig. Das zweitgrößte Catering-Unternehmen betreut über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health & Care.
Das ist unsere klare Botschaft - für alle Teamspieler:innen! Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt.
Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb Dich direkt bei uns als Fahrer (m/w/d) in Hagen | Teilzeit.
Arbeitszeiten: Mo.-Fr. (30 Std./Woche; zw. 08:30-14:30 Uhr)
Unser Angebot:
- Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz
- Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden
- Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse
- Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun
Die Aufgaben:
- Mitarbeit in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen
- Auslieferung von Waren an unsere Standorte mit einem bereitgestellten Unternehmensfahrzeug
- Bestückung und Reinigung der Getränke- und Snackautomaten
- Durchführung einfacher Wartungsarbeiten
- Warenbestandskontrollen und Warenbestellung
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lagerhaltung
- Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
Dein Profil:
- Teamgeist und Organisationstalent
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie körperliche Belastbarkeit
- Führerschein (Klasse B)
- Erfahrung in der Gastronomie/Lagerhaltung von Vorteil
Fahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Aramark Holding Deutschland
Aramark ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Hagen nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine attraktive tarifliche Vergütung sowie zahlreiche Benefits wie kostenfreie Verpflegung und betriebliche Altersversorgung. Die offene und freundliche Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entfaltung, während vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, sich weiterzuentwickeln und Teil eines leidenschaftlichen Teams zu sein.
Kontaktdaten:
Aramark Holding Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fahrer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrer bei Aramark interessierst, zögere nicht, direkt in den sozialen Medien oder über unsere Website nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu dem Job – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Aramark auf LinkedIn oder Instagram. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Aramark und die spezifischen Aufgaben eines Fahrers. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Organisationstalent unter Beweis stellen kannst – das sind wichtige Punkte für uns!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du im Gespräch über deine Motivation sprichst, warum du Teil des Aramark-Teams werden möchtest, wird das sicher positiv wahrgenommen. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du zu uns passen würdest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fahrer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben! Beziehe dich auf die Stellenanzeige und erkläre, warum du genau für die Position als Fahrer bei Aramark geeignet bist. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich direkt!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aramark Holding Deutschland vorbereitet
✨Informiere dich über Aramark
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Aramark machen. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über deren Dienstleistungen und Werte. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Unternehmenskultur eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Wenn du beispielsweise schon einmal in der Gastronomie gearbeitet hast, erzähle von Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dabei das Team unterstützt hast.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine Fahrerposition handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und professionell, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Achte darauf, dass deine Kleidung sauber und gepflegt ist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die nächsten Schritte zu erfahren. Es ist immer gut, proaktiv zu sein!
