Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Weiterbildung im Gesundheitswesen und gestalte moderne Führungskräftequalifizierung aktiv mit.
- Unternehmen: Arbeit und Leben Niedersachsen gGmbH – ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitsbereich.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, flexible Teilzeitoptionen und tarifliche Vergütung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung in Pflegeleitung und Erfahrung in der Erwachsenenbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Arbeit und Leben Niedersachsen gGmbH sucht zur Verstärkung des Teams für die Weiterbildungsstätte Gesundheitswesen am Standort Göttingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (m/w/d). Die Stelle bietet die Möglichkeit, die Weiterentwicklung moderner und praxisnaher Führungskräftequalifizierung im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten in enger Abstimmung mit der Leitung der Weiterbildungsstätte und übernehmen in diesem Rahmen die fachliche Verantwortung für den FLP-Bereich.
Aufgaben
- Fachliche Bereichsverantwortung für die Planung, Durchführung und Evaluation der FLP-Weiterbildung im Rahmen der Gesamtleitung der Weiterbildungsstätte
- Organisation und Steuerung des laufenden Kursbetriebs
- Koordination und fachliche Begleitung von Dozent:innen und Praxisanleiter:innen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Curricula und didaktischen Konzepten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
- Vorbereitung und Mitwirkung bei Prüfungen sowie Zusammenarbeit mit der zuständigen Behörde
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Weiterbildungsstätte im Team
Voraussetzungen
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (FLP) oder eine vergleichbare pflegefachliche bzw. leitungsbezogene Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und/oder im Bildungsbereich
- Pädagogische Qualifikation oder entsprechende Erfahrung in der Erwachsenenbildung
- Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Weiterbildungsangeboten
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude an Teamarbeit und an der Entwicklung von Bildungsangeboten
- Fähigkeit, Verantwortung im Rahmen klar definierter Zuständigkeiten kooperativ und eigenständig wahrzunehmen
- Sicherer Umgang mit MS Office 365 und gängigen Büroanwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Identifikation mit den Werten und Zielen von Arbeit und Leben Niedersachsen sowie der Trägerorganisationen
Arbeitszeit und Eingruppierung
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich in Teilzeit ab 30 Std./Wo. möglich. Ein Tarifurlaub von 30 Tagen im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) wird gewährt. Die Eingruppierung und Vergütung erfolgt nach den Maßgaben des Haustarifvertrages von Arbeit und Leben Niedersachsen. Das Einstiegsgehalt orientiert sich an relevanter Berufserfahrung sowie fachlichen Vorkenntnissen.
Dienstort
Lange-Geismar-Straße 72-73, 37073 Göttingen
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Gesundheitswesen eine Leitungskraft Arbeitgeber: Arbeit und Leben Nds. gGmbH
Die Arbeit und Leben Niedersachsen gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Weiterentwicklung moderner Führungskräftequalifizierung im Gesundheitswesen mitzuwirken. Mit einem engagierten Team in Göttingen fördern wir eine offene und kooperative Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Tarifurlaub und einer unbefristeten Vollzeitstelle, die Ihnen Sicherheit und Perspektiven in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld bietet.
Kontaktdaten:
Arbeit und Leben Nds. gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Gesundheitswesen eine Leitungskraft erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Arbeit und Leben Nds. gGmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Gesundheitswesen eine Leitungskraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Arbeit und Leben Nds. gGmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeit und Leben Nds. gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Arbeit und Leben Nds. gGmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
