Lohnbuchhalter (m/w/d)
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Lohnbuchhalter (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Lohnabrechnung und Personalstammdatenpflege.
  • Arbeitgeber: Ein erfolgreiches Wach- und Sicherheitsunternehmen in Hamburg.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem motivierten Team mit direkter Kommunikation.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeit bevorzugt, Teilzeit möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Lohnbuchhalter (m/w/d) Job-Typ: Personalvermittlung ID: 06-25-011 Sie haben bereits Erfahrung in der Lohnabrechnung, kennen sich mit Personalstammdaten aus und behalten gerne den Überblick? Dazu kommunizieren Sie gerne und professionell mit Mitarbeitenden, Behörden und Krankenkassen? Wenn Ihnen außerdem Organisatorisches im Blut liegt, egal ob es um Schulungen oder die Büroabläufe geht, sollten wir uns kennenlernen! Für unseren Kunden, ein inhabergeführtes Wach- und Sicherheitsunternehmen mit Sitz im Westen Hamburgs, suchen wir ab sofort und in direkter Personalvermittlung einen Lohnbuchhalter (m/w/d) . Die Stelle ist vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen, Teilzeit wäre unter Umständen denkbar. ARBEIT UND MEHR ist führender Personalspezialist in Hamburg. Mit individueller Beratung, persönlicher Begleitung und nur einer einzigen Bewerbung öffnen wir Ihnen die Türen zu zahlreichen spannenden Unternehmen in Hamburg und Umgebung. Nutzen Sie unser starkes Netzwerk und bewerben Sie sich bei uns! Gemeinsam finden wir den Job, der wirklich zu Ihnen passt. Darauf können Sie sich freuen Eine attraktive Position in einem erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen Eine langfristige Zusammenarbeit und einen sicheren Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Berufliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Das bringt der Job Vorbereitende Lohnbuchhaltung sowie Abwicklung der Lohnabrechnung von gewerblichen Sicherheitskräften Pflege der Personalstammdaten und Personalakten sowie Erfassung der Mitarbeiterstundenzettel Betreuung von Mitarbeitenden, Kommunikation in abrechnungsrelevanten Fragestellungen Organisation von Schulungen und Weiterbildungen Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen Allgemeine Bürotätigkeiten, Büroorganisation Ihre Stärken Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise (mehrjährige) Berufserfahrung in den oben beschriebenen Bereichen Gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine gründliche und eigenständige Arbeitsweise Gute MS-Office-Kenntnisse Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Finden Sie über uns Ihren Platz im Team unseres Kunden!

Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: ARBEIT UND MEHR GmbH

Unser Kunde, ein inhabergeführtes Wach- und Sicherheitsunternehmen im Westen Hamburgs, bietet Ihnen eine attraktive Position als Lohnbuchhalter (m/w/d) in einem dynamischen und motivierten Team. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten schaffen wir eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre, die Ihre Stärken fördert und Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz bietet.
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Kontaktperson:

ARBEIT UND MEHR GmbH HR Team

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So bekommst du den Job: Lohnbuchhalter (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Lohnbuchhaltung zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst wertvolle Tipps von Insidern erhalten.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere das Wach- und Sicherheitsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Dienstleistungen und Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Fragen in Vorstellungsgesprächen für Lohnbuchhalter. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung mit Lohnabrechnung und Personalstammdaten sowie zu deiner organisatorischen Vorgehensweise.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Mitarbeitenden und Behörden wichtig ist, solltest du in Gesprächen deine Fähigkeit zur klaren und professionellen Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalter (m/w/d)

Erfahrung in der Lohnabrechnung
Kenntnisse in Personalstammdaten
Kommunikationsfähigkeit
Organisatorische Fähigkeiten
Gründliche und eigenständige Arbeitsweise
Gute MS-Office-Kenntnisse
Einsatzbereitschaft
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Betreuung von Mitarbeitenden
Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen
Organisation von Schulungen und Weiterbildungen
Allgemeine Bürotätigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Lohnbuchhalter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Lohnabrechnung und deine organisatorischen Fähigkeiten.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auch auf deine Kommunikationsfähigkeiten ein.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARBEIT UND MEHR GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohnabrechnung und deinem Umgang mit Personalstammdaten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Da die Stelle viel Organisation erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Büroorganisation und der Planung von Schulungen zu sprechen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur effizienten Organisation zeigen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Kommunikation mit Mitarbeitenden und Behörden wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

Kenntnisse in MS-Office hervorheben

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in Excel, betonst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um die Lohnabrechnung effizient zu gestalten.

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