Buchhalter HGB / Controller (m/w/d)
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Buchhalter HGB / Controller (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Finanzbuchhaltung und Controlling, inklusive Monatsabschlüsse und Kostenrechnung.
  • Arbeitgeber: Mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen im Südosten Hamburgs.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsplätze, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte Strukturen mit, arbeite eng mit der Geschäftsführung und entwickle deine Karriere.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Finanzen oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Finanzwesen.
  • Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit schneller Übernahme von Verantwortung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie möchten mehr als reine Buchhaltung und interessieren sich für Zahlen, Zusammenhänge und Unternehmenssteuerung? Dann erwartet Sie hier die ideale Kombination aus operativer Finanzbuchhaltung und Controlling. Ob Monatsabschluss, Kostenrechnung oder der Aufbau digitaler Prozesse – Ihre Expertise in einem kleinen Team ist gefragt. Als Buchhalter HGB / Controller (m/w/d) in Vollzeit können Sie bei unserem Kundenunternehmen, einem mittelständischen inhabergeführten Familienunternehmen mit Hauptsitz im Südosten Hamburgs, eigenständig agieren, Strukturen mitgestalten und dabei eng mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten. Nutzen Sie Ihre Fachkenntnisse für einen Job mit Entwicklungsspielraum und bewerben Sie sich jetzt bei uns!

ARBEIT UND MEHR ist Ihr Karrierepartner in Hamburg.

Profitieren auch Sie von unserem Netzwerk und bewerben Sie sich bei uns! Eine Bewerbung bei uns öffnet Ihnen die Türen zu interessanten Unternehmen in Hamburg und Umgebung. Wir finden den Job, der zu Ihnen passt.

DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN

  • Moderner Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV-Anbindung und kostenlosen Parkplätzen
  • Einarbeitung mit Patenmodell und individuelle Weiterbildung
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Abstimmung (1 Tag/Woche)
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Wertschätzendes Arbeitsklima, Duz-Kultur auf allen Ebenen und regelmäßige Teamevents
  • 30 Tage Jahresurlaub und frei am Geburtstag
  • Unbefristete Festanstellung beim Kundenunternehmen mit schneller Verantwortungsübernahme

DAS BRINGT DER JOB

  • Eigenständige Betreuung der Finanzbuchhaltung inklusive Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines internen Controlling- und Reportingsystems
  • Durchführung der Kosten-, Leistungs- und Ergebnisrechnung inkl. Nachkalkulation
  • Erstellung von Abweichungsanalysen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
  • Implementierung von Controllinginstrumenten und Kennzahlenmodellen
  • Optimierung und Digitalisierung bestehender Buchhaltungs- und Controllingprozesse
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern als Business Partner Finance

IHRE STÄRKEN

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse im Controlling
  • Sicherer Umgang mit Excel, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Power BI oder vergleichbaren Tools
  • IT-Affinität, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Finden Sie über uns Ihren Platz im Team unseres Kunden!

Dörte Kohlermann freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Telefon: +49(40)4606350
E-Mail: dk@aum-hh.de #J-18808-Ljbffr

Buchhalter HGB / Controller (m/w/d) Arbeitgeber: ARBEIT UND MEHR Karin Pitschel und Marlis Krause Zeitarbeit und Arbeitsvermittlung GmbH

Unser Kunde, ein mittelständisches inhabergeführtes Familienunternehmen im Südosten Hamburgs, bietet Ihnen als Buchhalter HGB / Controller (m/w/d) die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Arbeitsklima eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv an der Unternehmenssteuerung mitzuwirken. Mit einer hervorragenden ÖPNV-Anbindung, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur Ihre fachliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und einem Team, das regelmäßige Teamevents und eine Duz-Kultur pflegt.
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Kontaktperson:

ARBEIT UND MEHR Karin Pitschel und Marlis Krause Zeitarbeit und Arbeitsvermittlung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Buchhalter HGB / Controller (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Finanzbuchhaltung oder im Controlling arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Controlling und Finanzbuchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mit ein.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in Excel und anderen Tools wie Power BI am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Familienunternehmens und bringe diese Aspekte in deine Gespräche ein, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Buchhalter HGB / Controller (m/w/d)

Finanzbuchhaltung
Controlling
Monatsabschlüsse
Kostenrechnung
Erstellung von Abweichungsanalysen
Kennzahlenmodelle
Digitalisierung von Prozessen
Analytisches Denken
IT-Affinität
Excel-Kenntnisse
Power BI oder vergleichbare Tools
Strukturierte Arbeitsweise
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanalyse: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Controlling hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Excel und anderen Tools, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Buchhaltungs- und Controllingprozesse beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARBEIT UND MEHR Karin Pitschel und Marlis Krause Zeitarbeit und Arbeitsvermittlung GmbH vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf Finanzbuchhaltung und Controlling hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Monatsabschlüssen, Kostenrechnung und Controllinginstrumenten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine IT-Affinität

Der Umgang mit Excel und Tools wie Power BI ist wichtig für diese Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern und eventuell auch praktische Beispiele zu nennen, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In einem kleinen Team zu arbeiten und eng mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten, erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Da die Stelle Entwicklungsspielraum bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage während des Interviews nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Fähigkeiten auszubauen.

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