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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Entgeltabrechnung durch und berate Mandanten in lohnsteuerlichen Fragen.
- Arbeitgeber: Führende Beratungsgesellschaft mit Sitz in Hamburg-Alsterdorf.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Zuschüsse für Verkehrsmittel und Gesundheitsmaßnahmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite eigenverantwortlich an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und individuelle Förderung von Fortbildungen.
Sie beraten Ihre Mandantinnen und Mandanten gerne und vor allem kompetent bei allen abrechnungsrelevanten Fragen? Dabei ist es Ihnen wichtig, dass sowohl alle Abrechnungen sowie anfallende Statistiken und Auswertungen stets korrekt sind? Wenn Sie zudem gerne eigenverantwortlich und im Team arbeiten, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Für unseren Kunden, eine deutschlandweit tätige Beratungsgesellschaft mit Sitz in Hamburg-Alsterdorf, suchen wir ab sofort einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit.
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten im Mix aus Büro & Homeoffice
- Zeiterfassung mit Überstundenausgleich sowie ein leistungsgerechtes Gehalt
- 30 Urlaubstage, Heiligabend & Silvester frei, plus 1/2 Urlaubstag am Geburtstag
- Individuelles Onboarding & intensive Einarbeitung und individuelle Förderung von Fortbildungen
- Zuschüsse zu öffentl. Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits
- Teamevents (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)
DAS BRINGT DER JOB:
- Durchführung der Entgeltabrechnung für einen festgelegten Mandant·innenkreis mittels DATEV
- Betreuung und Beratung der Mandant·innen in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
- Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für die Mandant·innen
- Ansprechpartner·in für Versicherungsträger und Behörden
- Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung
- Zielorientierte Zusammenarbeit im Team
IHRE STÄRKEN:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Relevante Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei
- Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, freundliches und sicheres Auftreten
- Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit gepaart mit einer ausgeprägten Eigeninitiative
Finden Sie über uns Ihren Platz im Team unseres Kunden! Hannah Meyer freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Telefon: +49(40)460635150
E-Mail: hm@aum-hh.de
Kontaktperson:
ARBEIT UND MEHR Karin Pitschel und Marlis Krause Zeitarbeit und Arbeitsvermittlung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir den Fuß in die Tür öffnen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern folge nach ein paar Tagen nach einem Gespräch nach. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir helfen dir, den Job zu finden, der wirklich zu dir passt – also lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARBEIT UND MEHR Karin Pitschel und Marlis Krause Zeitarbeit und Arbeitsvermittlung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Aspekte des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Änderungen in der Gesetzgebung und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine zielorientierte Zusammenarbeit im Team erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Softwarekenntnisse
Da gute Kenntnisse in DATEV und MS Office gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du diese Programme in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast. Vielleicht hast du auch spezielle Funktionen genutzt, die deine Effizienz gesteigert haben.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Es könnte sein, dass du während des Interviews eine praktische Aufgabe oder Fallstudie lösen musst. Übe im Vorfeld, wie du eine Entgeltabrechnung durchführst oder Statistiken erstellst, um deine Fähigkeiten direkt unter Beweis zu stellen.
