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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien zur Verbesserung der Prozessqualität im Qualitätsmanagement.
- Arbeitgeber: ASB Mittel-Brandenburg e.V. ist ein großer Arbeitgeber mit über 50 Einrichtungen südlich von Berlin.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Rabatte bei über 800 Marken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenhilfe in einem unterstützenden und modernen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Qualitätsmanagement sowie analytische Fähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind uns wichtig – wir freuen uns auf Bewerbungen aus allen Gruppen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mitarbeiter im Bereich Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Willkommen im Team
Der ASB Mittel-Brandenburg e.V. betreibt südlich von Berlin erfolgreich rund 50 Einrichtungen und zählt damit zu den großen Arbeitgebern der Region.
Wir bieten Dir die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen die Zukunft mitgestalten zu können.
Wir freuen uns auf Dich!
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Ort
Königs Wusterhausen
Eintrittsdatum
ab sofort
Der Bereich der Seniorenhilfe stellt eine der tragenden Säulen im vielfältigen Angebot des ASB unseres Regionalverbandes Mittel-Brandenburg dar. Da die Menschen in unserer Gesellschaft zunehmend älter werden und somit der Bedarf an Betreuung und Unterstützung im Alter ständig wächst, umfasst unsere Seniorenhilfe ein breites Angebotsspektrum.
Daher suchen wir für unsere zentrale Verwaltung in Königs Wusterhausen zur Unterstützung für unser Team im Zentralen Qualitätsmanagement Dich als
Mitarbeiter im Bereich Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
In enger Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen und der Geschäftsführung entwickelst Du eigenverantwortlich Instrumente, Strategien und Projekte zur Verbesserung und Sicherung der Prozessqualität.
Unser Angebot:
- Bezahlung nach Tarif zzgl. Jahressonderzahlung
- garantierte Gehaltssteigerungen
- 30 Tage Urlaub
- 24.12. und 31.12. bezahlt frei
- 39-Stunden-Woche
- betriebliche Altersvorsorge samt Arbeitgeberzuschuss
- individuelle Arbeitszeitmodelle
- Mitarbeiter-Rabatt bei über 800 Marken und Shops
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- regelmäßige Teamevents
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld und moderner Ausstattung
- ein vertrauensvolles Betriebsklima
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine individuelle, fundierte Einarbeitung durch unsere erfahrenen Mitarbeiter sowie feste Ansprechpartner in der Leitung
- stetige Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- ein attraktives Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
Deine Aufgaben:
- Entwicklung von Instrumenten, Strategien zur Verbesserung und Sicherung des Qualitäts- und Leistungsmanagements der Einrichtungen insb. im ambulanten, teilstationären aber auch stationären Bereich, teilweise bereichsübergreifend
- Unterstützung der Einrichtungen (ambulant, teilstationär) hinsichtlich Struktur, Projekten, Ergebnisauswertung und Schulung
- Unterstützung der Führungskräfte im Bereich der Seniorenhilfe
- Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte bei externen Prüfungen
- Berichtswesen an interne und externe Stellen
- Maßnahmenverfolgung im Rahmen der Qualitätsentwicklung und des Risikomanagements
Dein Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Kranken- oder Altenpfleger/in und einen Studienabschluss im Bereich Pflege oder anerkannte Qualifizierung im Qualitätsmanagement oder einen vergleichbaren Abschluss
- analytische Fähigkeiten, souveränes Auftreten und unternehmerische Grundhaltung
- Fähigkeit, Menschen zu motivieren
- fundierte Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung
- sehr gute EDV-Kenntnisse (Standard- und berufsspezifische Software)
- Führerschein
- hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit
Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind uns ein Anliegen und werden aktiv von uns gefördert. Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aus allen gesellschaftlichen Gruppen, unabhängig ihrer Lebensentwürfe, kulturellen oder sozialen Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, sexuellen Identität oder Orientierung.
JETZT BEWERBEN!
Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Dich!
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter im Bereich Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland e.V.
Kontaktperson:
Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Bereich Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere Dich über die spezifischen Qualitätsmanagement-Standards im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass Du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Qualitätsmanagement. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen der Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung und Qualitätssicherung vor. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Deine Leidenschaft für die Seniorenhilfe und das Qualitätsmanagement. Teile Deine Motivation, wie Du zur Verbesserung der Lebensqualität älterer Menschen beitragen möchtest, während Du Dich bewirbst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Bereich Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den ASB Mittel-Brandenburg e.V. und seine Angebote im Bereich der Seniorenhilfe. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Qualitätsmanagement hervorhebt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du zur Verbesserung der Prozessqualität beitragen kannst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Pflege und im Qualitätsmanagement ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland e.V. vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Informiere Dich über häufige Interviewfragen im Qualitätsmanagement. Überlege Dir, wie Du Deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass Du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige Deine analytischen Fähigkeiten
Da analytische Fähigkeiten für diese Position wichtig sind, bereite Beispiele vor, in denen Du Deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Erkläre, wie Du Herausforderungen im Qualitätsmanagement angegangen bist.
✨Betone Deine Teamfähigkeit
Das Arbeiten im Team ist entscheidend. Bereite Geschichten vor, die Deine Fähigkeit zeigen, effektiv mit anderen zusammenzuarbeiten, insbesondere in einem interdisziplinären Umfeld.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Qualitätsmanagement oder den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht.
