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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Fachkräfte in allen Personalfragen und arbeite an HR-Prozessen.
- Arbeitgeber: Der ASB Heilbronn-Franken ist eine große Hilfsorganisation mit fast 2.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 29 Tage Urlaub, flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Rabatte bei Partnerunternehmen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein positives Arbeitsklima und entwickle dich in einem interdisziplinären Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium im Personalwesen oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Gleichstellung und begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.
Für unser ASB Dienstleistungszentrum in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Referent (m/w/d) in Vollzeit. Steige ein und erlebe eine professionelle und angenehme Arbeitsumgebung, ein positives Arbeitsklima mit einem interdisziplinären Team und vielen weiteren Benefits.
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen Personalangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Unterstützung der Geschäftsleitung und Teamleitung Personalbetreuung
- Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Mitwirkung bei der Optimierung bestehender HR-Prozesse und Begleitung von Projekten zur Digitalisierung
Dein Profil:
- Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Position
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht TV-L
- Großes Interesse an der Digitalisierung
- Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook)
- ISGUS-Zeus und DATEV-Kenntnisse von Vorteil
Wir bieten Dir:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband
- Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen
- Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket
- Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen
- Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €
Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Jetzt online bewerben! Wir freuen uns auf Dich.
HR Referent (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Baden Württemberg e.V. (ASB)
Kontaktperson:
Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Baden Württemberg e.V. (ASB) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Referent (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im HR-Bereich zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei ASB Heilbronn-Franken arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Informiere dich über die Organisation
Setze dich intensiv mit den Werten und Zielen des ASB Heilbronn-Franken auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission "Wir helfen hier und jetzt" verstehst und unterstützen möchtest.
✨Bereite dich auf typische HR-Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Fragen im HR-Bereich, insbesondere zu arbeitsrechtlichen Themen. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Vorbereitung auf die Position.
✨Zeige Interesse an Digitalisierung
Da das Unternehmen Wert auf Digitalisierung legt, informiere dich über aktuelle Trends und Tools im HR-Bereich. Bereite Beispiele vor, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast oder einsetzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Referent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den ASB Heilbronn-Franken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Organisation, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der HR Referent-Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die HR-Position hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie deine Erfahrungen in der Personalbetreuung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des HR Referenten interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur des ASB passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website des ASB ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Baden Württemberg e.V. (ASB) vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-spezifische Fragen vor
Da die Position einen HR Referenten betrifft, solltest du dich auf Fragen zu arbeitsrechtlichen Themen und Personalmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an Digitalisierung
Das Unternehmen legt großen Wert auf die Optimierung von HR-Prozessen und Digitalisierung. Bereite einige Ideen oder Erfahrungen vor, die zeigen, wie du zur Digitalisierung im HR-Bereich beitragen kannst.
✨Informiere dich über den ASB Heilbronn-Franken
Ein gutes Verständnis der Organisation und ihrer Werte ist entscheidend. Informiere dich über die Mission des ASB und über aktuelle Projekte oder Initiativen, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die der HR-Bereich aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
