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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung von Notfallsanitätern und unterstütze sie aktiv im Einsatzdienst.
- Arbeitgeber: Der ASB Berlin ist eine traditionsreiche, gemeinnützige Organisation mit Fokus auf soziale Hilfe.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das sich für eine solidarische Gesellschaft einsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Dienstplanung und ergonomische Arbeitsplätze sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Aufgaben
- Gestaltung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen und rechtskonformen Ausbildung
- erster Ansprechpartner für die Auszubildenden auf der Wache
- Verantwortung für die rechtzeitige und korrekte Einweisung
- Kontrolle der jeweiligen Lernziele der Praktikanten und Auszubildenden und Dokumentation gemäß den rechtlichen Anforderungen und der betrieblichen Vorgaben
- Unterrichtung der Mitarbeiter in der Weiterbildung zum Notfallsanitäter (außerschulisch) und Vorbereitung auf die Ergänzungsprüfung bzw. das Vollexamen
- Kommunikation mit Praktikanten, externen Partnern und Dienstleistern sowie unseren Führungskräften sowie Unterrichtung der Leitung Rettungsdienst zum aktuellen Stand Ihrer Tätigkeit sowie möglichen Verbesserung von Prozessen, Materialien und Geräten
- Abwesenheitsvertretung anderer Praxisanleiter gemäß der Vertretungsmatrix
- aktive Teilnahme am Einsatzdienst
Profil
- abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter im Gesundheitswesen sowie eine fachlich-medizinische Qualifikation als Notfallsanitäter (m/w/d)
- mind. zweijährige Berufserfahrung
- gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst
- Führerschein Klasse C1 von Vorteil
- Teamgeist, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit
Wir bieten
Kommen Sie zu uns, wir bieten Ihnen:
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- eine verbindliche Dreimonatsdienstplanung
- einen festen Dienstrhythmus T-T-N-N und dann 3 Tage frei
- eine Jahresurlaubsplanung
- 30 Tage Urlaub zzgl. bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für den regelmäßigen Einsatz im Schichtdienst
- bis zu 2 Tage Freizeitausgleich als Gesundheitsprämie
- eine attraktive Vergütung (Bsp.: NFS-Einstiegsgehalt ohne Erfahrungsstufe: 3.747,76 € brutto, inkl. Schichtzulage und übertariflicher Schichtzuschläge für Nächte, Sonntage 50% und Feiertage 100%) sowie eine Funktionszulage
- zusätzliche Vergütung von Zusatzdiensten
- innerbetriebliche Fort-, Aus- und Weiterbildung im Rahmen der in Berlin geltenden Fortbildungspflicht überwiegend an der ASB-Akademie Berlin
- betriebliche Altersvorsorge durch die LVM Versicherung
- verbindliche Dienstplanung (mind. 4 Wochen im Voraus) und Möglichkeit der Mitgestaltung
- ergonomische Arbeitsplätze (Stryker Powerload, Lucas III, Raupenstuhl, Corpuls3)
- iPad basierte Einsatzdokumentation & Lagerwirtschaft
- betriebliches Gesundheitsmanagement & Firmenfitness „Urban Sports Club“
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Ticket Job
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Praxisanleiter in der Notfallrettung Arbeitgeber: Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Berlin e.V.
Kontaktperson:
Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Berlin e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter in der Notfallrettung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Praxisanleitern und Fachleuten im Bereich Notfallrettung zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Notfallrettung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Ausbildungsmethoden zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich Auszubildende unterstützt oder Prozesse verbessert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Notfallrettung ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und effektiv zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Fähigkeiten in deiner Rolle als Praxisanleiter einsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter in der Notfallrettung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter sowie deine Erfahrung als Notfallsanitäter. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Stelle geeignet machen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position als Praxisanleiter darlegen. Erkläre, warum du gerne im Gesundheitswesen arbeitest und welche Erfahrungen du mit der Ausbildung von Auszubildenden hast.
Dokumentation der Erfahrungen: Füge relevante Beispiele aus deiner Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten in der Ausbildung und Kommunikation mit Praktikanten und externen Partnern verdeutlichen. Dies kann durch konkrete Situationen oder Erfolge geschehen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Berlin e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung als Praxisanleiter und im Notfallrettungsdienst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du der erste Ansprechpartner für Auszubildende bist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Informiere dich über den ASB Berlin
Mache dich mit der Geschichte und den Werten des Arbeiter-Samariter-Bundes vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission der Organisation verstehst und dich mit ihr identifizieren kannst.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle Fragen zur Weiterbildung und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Organisation. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.