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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für die beste Pflege unserer Bewohner*innen und unterstützt Fachkräfte.
- Arbeitgeber: AWO Nordhessen ist ein führendes soziales Unternehmen mit rund 3.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, flexible Dienstpläne und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Bewohner*innen und erlebe ein unterstützendes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Einjährige Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich bis zum 31.08.2024 und lerne uns in einem persönlichen Gespräch kennen.
STELLENAUSSCHREIBUNG
Ihre Einsatzfreude und Begeisterung braucht unser Team! ICH GEH JETZT ZUR AWO - weil meine Arbeit wichtig ist. Komm zur AWO Nordhessen, wo Du gute Pflege ermöglichen kannst, mehr Miteinander erlebst und dabei die Anerkennung erhältst, die Du verdienst! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Deine Chance!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n 1-jährig ausgebildete/n Pflegehelferin (m/w/d), in Vollzeit oder Teilzeit zur Verstärkung unseres Teams im AWO Seniorenzentrum Rotenburg.
Deine Aufgaben bei uns
- Von der Grundpflege bis zur Betreuung: Du sorgst eigenständig für die beste Qualität der Pflege unserer Bewohner*innen.
- Ob bei der Wundversorgung oder Vitalzeichenkontrolle: Du unterstützt unsere Fachkräfte mit Deinen Fähigkeiten.
- "Hilfe zur Selbsthilfe" - Du gestaltest den Alltag und Beziehungen mit unseren Bewohner*innen und bringst neue Anregungen in die Wohngruppen ein.
Deine Vorteile bei uns
- Zahlreiche Fortbildungschancen: Individuell finden wir die berufliche Fortbildung, die zur Dir passt. Eigeninitiative wird belohnt!
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung: Zum Grundgehalt kommen Urlaubsgeld, eine jährliche Zuwendung und umfangreiche Sozialleistungen hinzu.
- Ein Dienstplan nach Deinen Bedürfnissen: Wir stellen uns auf Dich ein und sind miteinander flexibel.
- Mehr Miteinander: Wir sind stolz auf unser vielseitiges Team. Bei der AWO kannst Du so sein, wie Du bist!
Dein Profil für uns
- Du hast eine einjährige Ausbildung in der Pflege als Pflegehelfer, Altenpfleger oder Krankenpfleger sowie Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege.
- Du respektierst das Bedürfnis Pflegebedürftiger nach Selbstbestimmung.
- Du bist motiviert, Dich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen.
- Du schätzt eine Einrichtung, in der hohe Qualität zählt.
Du möchtest mehr über Deine Chancen bei der AWO erfahren? Bewirb dich mit unserem Online-Formular bis zum 31.08.2024 oder sende Deine Unterlagen alternativ an nachfolgende Adresse! Wir melden uns darauf zeitnah bei Dir für ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen.
Du hast Fragen? Wende Dich direkt an die Einrichtungsleitung Herrn David Rao unter der Telefonnummer 06623/4489519. Wir freuen uns Dich kennenzulernen!
AWO Seniorenzentrum Rotenburg z.Hd. Herrn David Rao Dickenrücker Straße 10 36199 Rotenburg a. d. Fulda
Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 46568139
Ansprechperson: Das Personalbüro
Fragen vorab? Persönliche Kontaktdaten einblenden info@awo-nordhessen.de
Jetzt bewerben!
1-jährig ausgebildete/n Pflegehelfer*in (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt (AWO)
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt (AWO) HR Team
info@awo-nordhessen.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 1-jährig ausgebildete/n Pflegehelfer*in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AWO Nordhessen und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Organisation verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Selbstbestimmung und hohe Pflegequalität.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Grundpflege und Betreuung unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast, können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen an Herrn David Rao zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Chance, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Seniorenzentrum zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du in der Pflege arbeiten möchtest. Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und dein Wunsch, einen Unterschied zu machen, sind entscheidend für diese Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 1-jährig ausgebildete/n Pflegehelfer*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die AWO: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die AWO Nordhessen. Schau dir ihre Webseite an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine einjährige Ausbildung in der Pflege sowie relevante Erfahrungen in der stationären oder ambulanten Pflege.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Pflege und deine Motivation, Teil des AWO-Teams zu werden, zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du die Qualität der Pflege unserer Bewohner*innen unterstützen kannst.
Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass du alle erforderlichen Unterlagen in Kopie und ohne Mappen einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und gegebenenfalls weitere Nachweise. Vergiss nicht, die Referenznummer 46568139 im Betreff deiner Bewerbung anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt (AWO) vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen in der Pflege und warum dir diese Arbeit wichtig ist. Deine Begeisterung wird geschätzt und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen Pflegesituationen oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Herangehensweise an die Pflege verdeutlichen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Die AWO legt Wert auf ein gutes Miteinander im Team. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Pflege zu gewährleisten.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungschancen fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen.
