Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)
Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Vollzeit
Arbeiterwohlfahrt (AWO)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support and care for children in a nurturing environment.
  • Arbeitgeber: AWO is a modern, innovative organization caring for 3,500 kids across 40 locations.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a secure job, competitive pay, training opportunities, and childcare cost subsidies.
  • Warum dieser Job: Join a passionate team dedicated to children's development and well-being.
  • Gewünschte Qualifikationen: Completed training as a Kinderpfleger*in or equivalent recognized qualification required.
  • Andere Informationen: Flexible application process; check out inspiring stories on our YouTube channel!

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.500 Kinder in 40 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern. Für unser Kinderhaus Sonnenschein in Pfaffenhofen an der Roth suchen wir ab sofort einen Kinderpflegerin in Vollzeit mit 38,50 Wochenstunden.

Stellenbeschreibung

Kinderpfleger*in oder vergleichbarer anerkannter Abschluss in Vollzeit gesucht.

Profil

  • abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung
  • Fundiertes Fachwissen und Berufserfahrung
  • Selbständiges, strukturiertes und verantwortungsvolles Arbeiten
  • Freude und Einfühlungsvermögen beim Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern
  • Engagement auf der Grundlage unseres Leitbildes, insbesondere der Partizipation
  • soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit sowie Freude und Leidenschaft am Beruf

Wir bieten

  • Raum für selbständiges Arbeiten
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit Altersvorsorge
  • eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern
  • interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit
  • Zuschuss zu den Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Jetzt Online bewerben. In wenigen Schritten zum neuen Job. Mach es dir leicht und nutze unser Bewerbungsformular. Fülle einfach die Pflichtfelder aus, schicke deine Bewerbung ab und wir melden uns bei dir!

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Nicht die passende Stelle dabei? Kein Problem. Du kannst dich in jeder Einrichtung auch initiativ bewerben.

Du brauchst Hilfe bei deiner Bewerbung? Alles, was du für eine erfolgreiche Bewerbung brauchst, findest du hier. Unsere Bewerbungstipps.

Die AWO in Zahlen: 1919 wurde die Arbeiterwohlfahrt von Frauenrechtlerin Marie Juchacz gegründet. Seitdem sind wir ständig gewachsen und zählen heute zu den größten Wohlfahrtsverbänden Deutschlands. Darauf sind wir ganz schön stolz.

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt (AWO)

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz bietet, sondern auch Raum für selbständiges Arbeiten und persönliche Entfaltung. Mit einem starken Fokus auf Fortbildungsmöglichkeiten und einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement fördert die AWO die berufliche und persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem sorgt die offene und transparente Unternehmenskultur dafür, dass sich alle Teammitglieder wertgeschätzt und unterstützt fühlen, was das Arbeiten im Kinderhaus Sonnenschein in Pfaffenhofen an der Roth besonders bereichernd macht.
Arbeiterwohlfahrt (AWO)

Kontaktperson:

Arbeiterwohlfahrt (AWO) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Partizipation und das Engagement für Kinder und Familien verstehst und teilst.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und Verantwortung übernehmen kannst.

Tip Nummer 3

Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung zu zeigen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Schau dir die inspirierenden Stories auf dem YouTube-Kanal der AWO an. Diese können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung
Fundiertes Fachwissen in der frühkindlichen Bildung
Berufserfahrung in der Betreuung von Kindern
Selbständiges und strukturiertes Arbeiten
Verantwortungsbewusstsein
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern
Engagement für Partizipation
Soziale Kompetenzen
Teamfähigkeit
Freude und Leidenschaft am Beruf

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die AWO: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. informieren. Besuche die Website des AWO Kinderhauses Sonnenschein, um mehr über deren Leitbild und Arbeitsweise zu erfahren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung klar hervorhebst. Zeige auch deine Berufserfahrung und dein Fachwissen auf.

Zeige deine sozialen Kompetenzen: In deiner Bewerbung solltest du betonen, wie wichtig dir der Umgang mit Kindern und Eltern ist. Beschreibe Beispiele, die deine Einfühlsamkeit, Teamfähigkeit und dein Engagement für die Partizipation verdeutlichen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu erläutern. Erkläre, warum du gerne im AWO Kinderhaus Sonnenschein arbeiten möchtest und wie du zur positiven Entwicklung der Kinder beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt (AWO) vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern

Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und der Freude, die du bei der Arbeit mit Kindern empfindest. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Rolle als Kinderpfleger*in.

Bereite Beispiele für Teamarbeit vor

Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Verstehe das Leitbild der AWO

Informiere dich über das Leitbild der AWO und sei bereit, zu erklären, wie du die Prinzipien der Partizipation und sozialen Verantwortung in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.

Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten fragst, die die AWO anbietet.

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    Bewerbungsfrist: 2026-10-31

  • Arbeiterwohlfahrt (AWO)

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