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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Bewohnerinnen, Durchführung der Pflege und Dokumentation.
- Arbeitgeber: Die AWO engagiert sich seit 100 Jahren für Menschen in verschiedenen Lebenslagen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Zulagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität älterer Menschen und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnerinnen.
- Andere Informationen: Karrierechancen in der Altenpflege und Unterstützung bei Weiterbildung.
Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren! Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung - für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen. Mit fast 60 Seniorenzentren sind wir einer der größten Arbeitgeber in der stationären Pflege. Erfolg heißt für uns in erster Linie, die Lebensqualität dieser Menschen zu verbessern. Die berufliche Laufbahn im Pflegebereich bietet von der Ausbildung in der Altenpflege, über die Pflegefachkraft, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bis hin zur Einrichtungsleitung viele interessante Aufgaben und Möglichkeiten! Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns, denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Heinrich-Dormann-Seniorenzentrum in Beckum eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- oder in Vollzeit, unbefristet.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Eigenverantwortliche Betreuung und Begleitung der Bewohnerinnen
- Sicherstellung der guten Pflege- und Betreuungsqualität
- Selbständige Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach Verordnungen und Vorgaben
- Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse unter Berücksichtigung der aktuellen wissenschaftlichen und konzeptionellen Vorgaben
- Anleitung von Pflegeassistentinnen
- Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Angehörigen und Ärztinnen
Was bringen Sie mit?
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Respektvoller Umgang mit den älteren pflegebedürftigen Bewohnerinnen und ihren Angehörigen
- Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie freundliches und zuverlässiges Auftreten
- Spaß an der Arbeit in multiprofessionellen Teams
- Interesse an Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Identifikation mit unseren Werten: Menschlichkeit, Mut, Verantwortung und Herzblut
Welche Benefits bieten wir?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Tarifgehalt je nach Berufserfahrung
- Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage (anteilig)
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
- Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
- Gesundheitsförderung, Mitarbeiterinnenrabatte und JobRad
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt (AWO)
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt (AWO) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige dein Einfühlungsvermögen und deine Leidenschaft für die Pflege in Gesprächen. Die AWO legt großen Wert auf Menschlichkeit und Herzblut, also bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die diese Werte widerspiegeln.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Angebote und Programme der AWO, insbesondere im Bereich der Fortbildung. Wenn du zeigst, dass du an Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten interessiert bist, wird das positiv wahrgenommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams zu sprechen. Die Fähigkeit zur vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit ist entscheidend für die Rolle der Pflegefachkraft.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die deine Identifikation mit den Werten der AWO zeigen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dich mit der Mission der Organisation identifizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Werte der AWO: Informiere dich über die Werte der AWO, wie Menschlichkeit, Mut, Verantwortung und Herzblut. Zeige in deinem Anschreiben, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft klar hervorhebst. Erwähne auch relevante Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege unterstreichen.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du deine Motivation für die Arbeit mit älteren Menschen und dein Einfühlungsvermögen betonst. Erkläre, warum dir die Lebensqualität der Bewohnerinnen am Herzen liegt.
Dokumentation und Teamarbeit: Erwähne deine Erfahrungen in der Dokumentation von Pflegeprozessen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt (AWO) vorbereitest
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse von Bewohnerinnen und deren Angehörigen eingegangen bist.
✨Kenntnis der Pflegeprozesse
Stelle sicher, dass du die aktuellen wissenschaftlichen und konzeptionellen Vorgaben zur Pflege kennst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team ist wichtig. Teile Erfahrungen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften unter Beweis stellen.
✨Identifikation mit den Werten der AWO
Mach dir die Werte der AWO bewusst: Menschlichkeit, Mut, Verantwortung und Herzblut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit verkörpern kannst und bringe dies im Gespräch zur Sprache.
