Assistent*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung - AWO-Seniorenzentrum in Markt Schwaben 608 /7377
Assistent*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung - AWO-Seniorenzentrum in Markt Schwaben 608 /7377

Assistent*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung - AWO-Seniorenzentrum in Markt Schwaben 608 /7377

Markt Schwaben Teilzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung bei der Sicherung der Pflegequalität und Koordination von Pflegevisiten.
  • Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. ist einer der größten Träger sozialer Einrichtungen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Fitnessangebote und betriebliche Altersversorgung warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Senioren ein liebevolles Zuhause bietet und soziale Verantwortung lebt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Pflegefachkraft oder Altenpfleger haben und kommunikativ sein.
  • Andere Informationen: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit kostenlosen Beratungen zur Kinderbetreuung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Träger des Seniorenzentrums ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO Seniorenzentrum bietet 89 Seniorinnen einen Platz, an dem sie von unseren Mitarbeiterinnen gefördert und betreut werden. Wir haben eine Tages- und Kurzzeitpflege sowie eine gerontopsychiatrische Wohngruppe. Unser Ziel ist es, den Bewohner*innen ein Zuhause zu geben und ihnen eine umfassende, individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege zukommen zu lassen. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Seniorenzentrum (https://www.awo-obb.de/senioren/einrichtung/awo-seniorenzentrum-markt-schwaben) in Markt Schwaben eine*n Assistenten*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung in Teilzeit, 30 bis 32 Std./Woche (unbefristet) Wir bieten Ihnen eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Fahrradleasing Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege) Zielorientierte und begleitende Einarbeitung Passgenaue Fort- und Weiterbildung Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegedienstleitung in der Sicherung der Pflegequalität sowie bei der Koordinierung und Durchführung von Pflegevisiten und Fallbesprechungen Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Koordinierung und Durchführung von Fortbildungen und Schulungen sowie der fachlichen Anleitung in den Wohnbereichen Übernahme von organisatorischen Aufgaben sowie Aufgaben der Personaleinsatzplanung verständnisvoller, hilfsbereiter Ansprechpartnerin für Angehörige und unsere Bewohner*innen Kundenakquise und Öffentlichkeitsarbeit Das bringen Sie mit Ausbildung oder Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbares gute MS-Office-Kenntnisse Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kolleginnen, Bewohnerinnen und Angehörigen Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist sowie Engagement und Freude im Arbeitsfeld Altenpflege Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement wünschenswert Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.* Wer wir sind Der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. gehört zu den größten Bezirksverbänden bundesweit. Wir sind Träger von rund 150 Einrichtungen mit Angeboten für Kinder, Jugendliche, Familien, Seniorinnen und Menschen mit psychischen Erkrankungen. Etwa 3.600 Mitarbeiterinnen und rund 200 Auszubildende kümmern sich um die Bedürfnisse und Anliegen der Betreuten. Wir fragen nicht nach nationaler, politischer, konfessioneller, beruflicher oder gesellschaftlicher Zugehörigkeit, sondern sind Ansprechpartner für alle gesellschaftlichen Gruppen. In unseren Einrichtungen prägen die AWO-Grundwerte Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität unsere Arbeit. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Assistent*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung - AWO-Seniorenzentrum in Markt Schwaben 608 /7377 Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V.

Die AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zeigt. In unserem Seniorenzentrum in Markt Schwaben fördern wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur, die durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Gesundheitsangebote wie Fitness und Yoga ergänzt wird. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Pflege und das Wohlbefinden unserer Seniorinnen einsetzt.
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V.

Kontaktperson:

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistent*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung - AWO-Seniorenzentrum in Markt Schwaben 608 /7377

Tip Nummer 1

Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Grundwerte der AWO wie Freiheit, Gleichheit und Solidarität verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Fragen zur Pflegequalität und zum Qualitätsmanagement vor. Da diese Aspekte in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen klar kommunizieren kannst.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Einrichtung und das Team zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz bereits im Vorstellungsgespräch. Übe, wie du dich verständnisvoll und hilfsbereit ausdrücken kannst, um den Anforderungen der Position gerecht zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent*in (m/w/d) der Pflegedienstleitung - AWO-Seniorenzentrum in Markt Schwaben 608 /7377

Pflegefachliche Kenntnisse
Kommunikationsstärke
Sozialkompetenz
MS-Office-Kenntnisse
Teamgeist
Engagement in der Altenpflege
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung im Qualitätsmanagement
Organisationsfähigkeit
Fähigkeit zur Koordination von Fortbildungen
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner*innen und Angehörigen
Kundenakquise
Öffentlichkeitsarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die AWO: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. und das Seniorenzentrum in Markt Schwaben informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Einrichtung, ihre Werte und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Assistent*in der Pflegedienstleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Altenpflege, insbesondere im Bereich Qualitätsmanagement und Teamarbeit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation für die Arbeit im AWO-Seniorenzentrum darlegst. Gehe darauf ein, wie du die Pflegequalität unterstützen und zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen, wie Zeugnisse und Nachweise, beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V. vorbereitest

Informiere dich über die AWO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die AWO und ihre Werte informieren. Verstehe, was die Organisation ausmacht und wie sie sich für die Bedürfnisse der Seniorinnen einsetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild. Deine Kleidung sollte angemessen und respektvoll sein, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Ein freundliches Lächeln und eine offene Körpersprache sind ebenfalls wichtig.

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