Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Begleitung und integrative Förderung von Kindern im AWO Kinderhort.
- Unternehmen: AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. - ein engagierter Träger für Kinderbetreuung.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern mit besonderen Bedürfnissen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss als Heilpädagoge oder Sozialpädagoge mit Erfahrung in der heilpädagogischen Förderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Träger des Kinderhorts ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO Kinderhort „Gernlinden“ ist eine integrative Tageseinrichtung und bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 50 Kinder im Grundschulalter. Wir haben zwei Hortgruppen, davon bis zu 5 Plätze für Kinder mit erhöhtem Betreuungs- und Förderbedarf (Integrationsplätze).
Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung eine*n Heilpädagogen*in (m/w/d) oder eine*n Sozialpädagogen*in (m/w/d) als Fachdienst Integration (m/w/d) Teilzeit, 13 bis 15 Std./Woche (unbefristet).
Stellenbeschreibung- individuelle Begleitung, Beobachtung und integrative Förderung der behinderten und von Behinderung bedrohten Kinder einzeln und in Gruppen
- begleitende und unterstützende Angebote zur Teilhabe im Alltag
- Förderplan (Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung), sowie Umsetzung der Ziele gemeinsam mit dem pädagogischen Personal in Bezug auf Teilhabe
- Transfer, Überprüfung, und Weiterführung der Förder- und Therapieangebote in Einzel- und Gruppenarbeit im Kontext der Kita
- Kooperation mit Schulen in Zusammenarbeit mit den Kita-Leitungen
- Mitwirkung bei der Berichterstellung für den Bezirk
- Abschluss als staatl. anerkannter Heilpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d), Pädagoge (m/w/d), Psychologe (m/w/d) mit heilpädagogischer Qualifikationen und/oder beruflichen Kenntnissen im Bereich der heilpädagogischen Förderung von Kindern mit (drohender) Behinderungen oder vergleichbare Qualifikation
- strukturiertes und selbständiges Arbeiten
- ausgeprägter Integrationsgedanke
- Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit behinderten und von Behinderung bedrohten Kinder sowie Kollegen (m/w/d)
- positive Einstellung zu den Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir bieten Ihnen- eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
- 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst
- Fahrradleasing
- Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung
- Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
- Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
- Passgenaue Fort- und Weiterbildung
Fachdienst Integration (m/w/d) - AWO-Kinderhort Gernlinden - 722 Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V.
Die AWO-Kinderhort Gernlinden bietet eine wertvolle und integrative Arbeitsumgebung, in der Sie als Fachdienst Integration (m/w/d) die Möglichkeit haben, aktiv zur Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer tariflichen Vergütung nach TV AWO Bayern schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsklima, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und einem breiten Angebot an Gesundheitsförderung.
Kontaktdaten:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachdienst Integration (m/w/d) - AWO-Kinderhort Gernlinden - 722 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle im AWO-Kinderhort Gernlinden und frage nach möglichen Gesprächen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Werte und Ziele der AWO genau kennst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die integrative Arbeit hervorzuheben!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern. Die AWO sucht nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine positive Einstellung und Empathie mitbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachdienst Integration (m/w/d) - AWO-Kinderhort Gernlinden - 722 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der heilpädagogischen Förderung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern E.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Arbeiterwohlfahrt und deren Grundsätze informieren. Zeige, dass du die Werte der Organisation verstehst und schätzt, insbesondere den Integrationsgedanken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder mit erhöhtem Betreuungsbedarf unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen und Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Kinderhort.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine positive Einstellung zur Integration. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
