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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Pflege und Betreuung von Senior*innen nach neuesten Standards.
- Arbeitgeber: AWO Seniorenheim Kempten, Teil eines großen sozialen Dienstleistungsunternehmens.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Unternehmenskultur mit Gesundheitsförderung und Fahrradleasing.
Über uns Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.
Sie möchten sich bewerben Vergewissern Sie sich, dass Ihr Lebenslauf auf dem neuesten Stand ist, und lesen Sie dann die folgenden Stellenbeschreibungen sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
V.
ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege.
Mit fast 2.700 Mitarbeiter
*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben.
Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior
*innen und sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden.
Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Um unser Team im AWO Seniorenheim Kempten zu verstärken, suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit (38,5 Std./Woche) baldmöglichst eine
*n Altenpfleger
*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger
*in (m/w/d) Krankenschwester
*Krankenpfleger (m/w/d) Pflegefachkraft (m/w/d) Stellenbeschreibung Aktivierende Grund- und Behandlungspflege Betreuung unserer Bewohner
*innen nach neuesten pflegewissenschaftlichen Standards aktive Mitarbeit an Qualitätssicherungsmaßnahmen Durchführung der Pflegeplanung und -dokumentation Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zur
*m Gesundheits- und Krankenpfleger
* in oder Altenpfleger
*in Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Freude und Leidenschaft am Beruf Wir bieten Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen Jahressonderzahlung betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub, 24.12.
und 31.12.
sowie zwei Regenerationstage pro Jahr bezahlt frei Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten familienfreundliche Unternehmenskultur unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen Kontakt AWO Seniorenheim Kempten · Anna Wodniok · Lenzfrieder Straße 30 · 87437 Kempten · 0831/57412-0 · [Website-Link gelöscht] Jetzt bewerben
Altenpfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du diese im Vorstellungsgespräch präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit älteren Menschen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 2
Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeig Interesse an der Einrichtung und den Werten der AWO. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung und den Bewohner*innen. Denk daran, dass du in einem sozialen Beruf arbeitest!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Bevor du dich bewirbst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Er sollte aktuell sein und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthalten, die für die Stelle als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in wichtig sind.
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Bewerbung gezielt darauf ausrichten kannst.
Persönliche Note einbringen: Zeige in deinem Anschreiben, warum du genau zu uns passt! Teile deine Leidenschaft für die Pflege und wie du unsere Werte von Solidarität und Toleranz lebst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitest
✨Lebenslauf auf den Punkt bringen
Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Betone deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine sozialen Kompetenzen, da diese für die Stelle besonders wichtig sind.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. 'Wie gehst du mit schwierigen Situationen um?' oder 'Was bedeutet Empathie für dich?'. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Antworten untermauern.
✨Werte der AWO verstehen
Informiere dich über die Werte der Arbeiterwohlfahrt, wie Solidarität und Toleranz. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur im Seniorenheim.
