Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Hauswirtschaftliche Betreuungskraft (m/w/d)

Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Hauswirtschaftliche Betreuungskraft (m/w/d)

Nürnberg Teilzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Pflegekunden bei der hauswirtschaftlichen Versorgung und gestalte Betreuungsangebote.
  • Unternehmen: AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd – ein Ort, wo Menschlichkeit zählt.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Wertschätzendes Team, individuelle Weiterbildung und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit in einem neuen Pflegedienst und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Qualifikation als Betreuungsassistent*in und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie! In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.

Für unseren neuen Ambulanten Pflegedienst in Nürnberg-Katzwang suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschaftliche Hilfskraft mit Weiterbildung zur Betreuungsassistent*in nach §43b / §53b SGB XI (m/w/d) in Teilzeit (15-20 Std./Woche).

Ihre Chance in unserem neuen Pflegedienst:

  • Unser ambulanter Dienst wird neu aufgebaut – das bedeutet: Sie sind von Anfang an dabei und können aktiv mitgestalten, Strukturen mitentwickeln und ein echtes Teamgefühl mit aufbauen. Ihre Ideen und Erfahrungen sind willkommen!

Hier zeigen Sie Ihr Können:

  • Sie unterstützen unsere Pflegekunden bei der hauswirtschaftlichen Versorgung und im Rahmen von Betreuungsleistungen.
  • Hierbei gehört die Einhaltung geltender Hygienevorschriften (HACCP etc.) zu Ihren Aufgaben.
  • Sie erstellen zusammen mit den Pflegekunden ein abwechslungsreiches Betreuungsangebot und unterstützen bei alltäglichen Aktivitäten.

Damit bereichern Sie unser Team:

  • Abgeschlossene Qualifikation als Betreuungsassistent*in gemäß §43b SGB XI / §53b SGB XI.
  • Idealerweise haben Sie Erfahrung oder eine Ausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich.
  • Empathie, Aufgeschlossenheit und Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen / demenziell veränderten Menschen.
  • Zuverlässige, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie besitzen den Führerschein Klasse B.

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte:

  • Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
  • Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.
  • Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen.
  • Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr.
  • Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine.
  • Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung.
  • Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.
  • Herzliches Onboarding: mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht.
  • Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
  • Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr.
  • Umzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!

Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Hauswirtschaftliche Betreuungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.

Der AWO Bezirksverband Hannover e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für soziale Gerechtigkeit und die Verbesserung der Lebensumstände von Menschen einsetzt. Mit einem werteorientierten Ansatz, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bietet die Organisation ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld in Hannover, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung schafft. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Beihilfefonds, was die AWO zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass du so Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Hauswirtschaftliche Betreuungskraft (m/w/d) erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V..

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d) Hauswirtschaftliche Betreuungskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Qualifikation als Betreuungsassistent*in gemäß §43b SGB XI / §53b SGB XI
Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich
Empathie
Aufgeschlossenheit
Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Zuverlässige Arbeitsweise
Selbstständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.