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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Hauswirtschaft und koordiniere das Team in einem Seniorenzentrum.
- Arbeitgeber: AWO Seniorenzentrum Bundschuh bietet ganzheitliche Pflege für Senioren.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeit, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte das Leben von Senioren aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Hauswirtschaft und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Einarbeitung wird individuell gestaltet; keine Rücksendung von Bewerbungsunterlagen.
Das AWOSeniorenzentrum Bundschuh ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in der 66 BewohneInnen aller Pflegegrade eine ganzheitliche Pflege und Betreuung angeboten wird.
Das ist zu tun
Für unser Seniorenzentrum Bundschuh suchen wir ab 01.10.2024 eineHauswirtschaftsleitung (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Wochenstunden).
Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
- Koordination der Hauswirtschafts-/ReinigungsmitarbeiterInnen und Haustechnik
- Koordination der Abläufe in der Küche sowie der KüchenmitarbeiterInnen
- Herstellen der Kontakte zur Wäschefirma und Lieferanten der Küche, Haustechnik
- Kontrolle der erbrachten Leistungen lt. Hygiene- und Reinigungsplänen
- Planung und Durchführung von regelmäßigen Teamgesprächen
- Kontrolle der erbrachten Leistungen anhand des aktuell gültigen Ablaufplans der Haustechniker
- Dienstplanung der zugeordneten Bereiche
- Organisation von Feiern und Festen
Das bringe ich mit
Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft sowie: freundliches Auftreten undSozialkompetenz sowieMotivation, Verantwortungsbewusstsein undTeamfähigkeit . Ebenfalls wünschen wir uns die Identfikation mit demLeitbild der Arbeiterwohlfahrt. Erfahrung in Leitungsfunktion von Vorteil.
Das tut die AWO für mich
Sie erwartet ein engagiertes und motiviertes Team, eine qualifizerte, individuelle Einarbeitung.
Wenn Sie uns Ihre Bewerbung postalisch zukommen lassen, so senden Sie bitte immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen.Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung
- Mitarbeiter*innen-Events
Hauswirtschaftsleiter *in
Einrichtungen der Altenhilfe
Arbeitgeber
AWO Seniorenzentrum Bundschuh gGmbH
- Seniorenzentrum Bundschuh
- Büchenauer Straße 17 , 76646 Bruchsal
- Baden-Württemberg/ Karlsruhe
- Festanstellung
- Teilzeit – flexibel
- Bezahlung orientiert am TV AWO BW
Ansprechpartner*in
AWO Seniorenzentrum Bundschuh gGmbH
Jutta Schalk
Büchenauer Straße 17
76646 Bruchsal
Garitz Bewirtschaftungsbetriebe GmbH
Heinrich-von-Kleist-Straße 2
97688 Bad Kissingen
(Ein Tochterunternehmen des AWO Bezirksverbandes Unterfranken e.V.)
Bitte senden Sie an diese Anschrift keine Bewerbungen.
Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die*den in der Stellenausschreibung genannte*n Ansprechpartner*in.
#J-18808-Ljbffr
Hauswirtschaftsleiter *in (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hauswirtschaftsleiter *in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt identifizieren kannst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein zu nennen. Überlege dir Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Hauswirtschaftsleitung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Altenhilfe. Besuche Veranstaltungen oder Online-Meetings, um Kontakte zu knüpfen, die dir möglicherweise bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Organisation von Feiern und Festen zu beantworten. Überlege dir kreative Ideen, die du in das Seniorenzentrum einbringen könntest, um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauswirtschaftsleiter *in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Bereich Hauswirtschaft und deine sozialen Kompetenzen hervorhebst. Zeige, wie du dich mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt identifizierst und warum du die richtige Wahl für die Position bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung postalisch ein, wie in der Stellenanzeige angegeben. Achte darauf, dass du alle Dokumente in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen sendest. Überprüfe vor dem Versand, ob alles vollständig und korrekt ist.
Auf Rückmeldung warten: Nach dem Einreichen deiner Bewerbung wird das Seniorenzentrum Bundschuh deine Unterlagen prüfen. Sei geduldig und warte auf eine Rückmeldung, die dich möglicherweise zu einem Vorstellungsgespräch einlädt oder um weitere Informationen bittet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitest
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Rolle als Hauswirtschaftsleiter*in ist es wichtig, ein freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
✨Kenntnis der Hygiene- und Reinigungspläne
Stelle sicher, dass du die aktuellen Hygiene- und Reinigungspläne kennst und bereit bist, darüber zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, diese Pläne zu kontrollieren und die erbrachten Leistungen zu bewerten.
✨Vorbereitung auf Teamgespräche
Da regelmäßige Teamgespräche Teil deiner Aufgaben sind, überlege dir, wie du diese effektiv gestalten würdest. Denke an mögliche Themen und Fragen, die du an das Team richten könntest, um eine offene Kommunikation zu fördern.
✨Identifikation mit dem Leitbild der AWO
Informiere dich über das Leitbild der Arbeiterwohlfahrt und überlege, wie deine Werte damit übereinstimmen. Sei bereit, im Interview zu erläutern, warum dir diese Identifikation wichtig ist und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.