Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit in der OGS und arbeite eng mit Kindern und Familien zusammen.
- Unternehmen: AWO Ruhr-Lippe-Ems – ein Ort, an dem Menschen für Menschen arbeiten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Wir suchen ab dem eine*n Pädagogische Fachkraft OGS (m/w/d) unbefristet und in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) für unsere OGS in der Walburgisschule mit Arbeitssitz in Werl. Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt? Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!
Stellenbeschreibung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der OGS-Leitung und dem Schulpersonal
- Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit durch Einzel- und Gruppenangebote
- Beobachtung und Dokumentation des einzelnen Kindes und der Gruppe (z. B. Portfolio)
- Entwicklung von Plänen und Strukturen nach den Bedürfnissen und Interessen der Kinder
- Entwicklung des Raumkonzepts und dessen Umsetzung
- Verantwortungsvoller Umgang mit den gesetzlich geregelten Aufsichtspflichtbestimmungen für alle Kinder unter Berücksichtigung ihres Entwicklungsstandes und ihrer Fähigkeiten
- Betreuung der Hausaufgaben
- Organisation des Tagesablaufs und der gesamten Zeitplanung
- Planung und Durchführung von Festen und Feiern
- Einhaltung der Qualitätsstandards und Mitarbeit an der Weiterentwicklung
- Reflexion der pädagogischen Arbeit und Umsetzung der sich daraus ergebenden Erkenntnisse
- Bereitstellen von Spiel- und Beschäftigungsmaterialien und setzen von Impulsen
- Weitergabe von Informationen an die Eltern und Rücksprache
- Motivation der Eltern zur Mitarbeit und Mitwirkung
- Weitergabe von wichtigen Informationen (ggf. auch schriftlich) an die Leitung
- Führen der Anwesenheitslisten/Gruppentagebücher der Kinder ggf. auch digital
- Teilnahme an Fortbildungen und Bereitschaft zu Supervisionen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Arbeitskreisen
- Mitarbeit an der Erstellung und Weiterentwicklung der OGS-Konzeptionen
- Hauswirtschaftliche Aufgaben und Begleitung des Mittagessens
- Teilnahme an Besprechungen der Einrichtung
- Erstellen von Berichten und Protokollen (z. B. Dienstbesprechungen, Elterngesprächen)
Sie bringen mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikationen
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität
- Freude an der Arbeit im Team sowie der Arbeit mit Kindern und Familien
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag
- Bereitschaft zur Einhaltung des internen Schutzkonzeptes
- Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
Wir bieten Ihnen
- ein attraktives Tarifgehalt mit Jahressonderzahlung
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub
- eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten
- Fortbildung & Qualifizierung
- Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
- Fahrradleasing über „Business Bike“ (nach der Probezeit)
- attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“
- Gesundheitsbonus
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
Die Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für die Gemeinschaft und die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter auszeichnet. Mit einem attraktiven Tarifgehalt, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bietet die AWO nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der OGS, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und zahlreichen Gesundheitsmaßnahmen, was die AWO zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in Werl macht.
Kontaktdaten:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen der OGS in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachkräften oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der OGS arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Grundsätze und das Leitbild der Arbeiterwohlfahrt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Beweise deine Leidenschaft:Erzähle uns, warum du mit Kindern arbeiten möchtest und was dich an der Arbeit in der OGS begeistert. Deine Motivation ist uns wichtig und hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als pädagogische Fachkraft umsetzen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch wirklich hinter der Mission stehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Teamarbeit
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer vertrauensvollen Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach der Teamdynamik oder wie die OGS-Leitung die Zusammenarbeit mit dem Schulpersonal fördert. Das zeigt dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld.
✨Reflexion und Weiterentwicklung
Sei bereit, über deine eigene pädagogische Arbeit zu reflektieren. Überlege dir, wie du Feedback in deine Praxis integrieren würdest und welche Fortbildungsmaßnahmen du für wichtig hältst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
