Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Pflege und Unterstützung hilfsbedürftiger Menschen in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: AWO Württemberg, ein führender Anbieter sozialer Dienstleistungen mit Fokus auf Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und eine offene Führungskultur warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Freiheit. Gleichheit. Gerechtigkeit. Solidarität. Toleranz. - Diese Grundwerte zeichnen die Arbeiterwohlfahrt (AWO) aus und wir sind stolz darauf VIELFALT zu leben. Die AWO Württemberg ist nicht nur anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, sondern betreibt als Trägerin auch zahlreiche Kindertages- und Pflegeeinrichtungen sowie Anlagen für Service Wohnen und zwei Bildungsakademien für Pflegeberufe. Mit rund 1650 Beschäftigten setzen wir uns jeden Tag für das Wohl der Menschen ein, bieten soziale Dienstleistungen mit hoher Qualität an und sehen gleichzeitig nachhaltiges Handeln als eine unserer obersten Prioritäten. Die AWO lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen engagierte Personen, die unsere Werte teilen und sich dafür einsetzen.
Empathisch, kompetent, engagiert und zuverlässig - Diese 4 Worte beschreiben Sie? Dann suchen wir SIE! zum nächstmöglichen Zeitpunkt als in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%), unbefristet.
Die besten Argumente für uns:
- Sicherer, zukunftsorientierter und moderner Arbeitsplatz
- Attraktive tarifliche Vergütung nach TV AWO BW und Jahressonderzahlung
- Tarifliche Zulagen und Prämien (z.B. Einspringprämien, Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge)
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit (39h/Woche bei Vollzeit)
- Maximaler Personalschlüssel
- Jährliche Entwicklungsgespräche sowie finanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Zuschuss zum Jobticket, JobRad, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
- Gym Wellpass, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterevents u.v.m.
In unserer Einrichtung pflegen wir eine offene Führungskultur, die den Teams Raum für eigene Verantwortung eröffnet. Wir legen großen Wert auf moderne, erfüllende und zukunftssichere Arbeitsplätze.
Unsere Einrichtung:
- Team - Einarbeitung
- Zentral und mitten im Grünen, moderne und helle Architektur auf 2 Etagen
- Stationäre Pflegeplätze für 30 Senior*innen, 2 familiäre Wohngruppen
- Vollstationäre Pflege, Dauer- und Kurzzeitpflege
- Großzügige Terrasse und Fitnessgeräte, große Balkone auf den Etagen
- Engagierte Mitarbeiter*innen, die wie eine kleine Familie zusammenhalten
- Individuelles Einarbeitungskonzept, Begleitung durch eine feste Ansprechperson
Ihre Zuständigkeiten:
- Förderung der Lebenszufriedenheit durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege
- Erstellung der Pflegeanamnese, Durchführung von Dienstübergaben und Medikamentenverwaltung
- Ansprechperson für Bewohner*innen, Angehörige und Ärzt*innen
- Aufnahme und Bearbeitung der Wünsche, Anregungen und Verbesserungsvorschläge
- Unterstützung der Altenpflegeschüler*innen und Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
- Teilnahme an Teambesprechungen und Schulungen
- Überwachung und Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
- Aktives Mitgestalten des QM-Systems
Sie sind bereit auch mehr Verantwortung zu übernehmen? Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre Bereitschaft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder Pflegedienstleitung (m/w/d) sich in unseren Teams weiterzuentwickeln!
Das bringen Sie mit:
- 3-jährige Ausbildung zum*zur Pflegefachfrau*mann oder exam. Alten-/ Krankenpfleger*in
- Soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen
- Belastbarkeit und Einsatzfreude, Teamfähigkeit
Möchten Sie gemeinsam mit uns liebevoll in einem unterstützenden Team hilfsbedürftige Menschen pflegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihre Fragen werden von Herrn Matthias Endreß (Einrichtungsleitung) beantwortet unter der Telefonnummer.
Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket, Corporate Benefits, diverse Pflege- und Schichtzulagen, Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiter*innen-Beteiligung, Mitarbeiter*innen-Rabatte.
Arbeitgeber: AWO Seniorenzentrum Nellingen, Römerstraße 37, 89191 Nellingen, Baden-Württemberg.
Pflegefachkraft (m/w/d) Pflegefachfrau*mann (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Pflegefachfrau*mann (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Einrichtungsleitung oder das Team. Zeig dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit in der Praxis zeigen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien! Teile deine Leidenschaft für die Pflege und vernetze dich mit anderen Fachkräften. Vielleicht gibt es sogar Gruppen oder Foren, wo du Tipps und Erfahrungen austauschen kannst. So bleibst du im Gespräch!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Pflegefachfrau*mann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Werte: Da wir bei der AWO großen Wert auf Freiheit, Gleichheit und Solidarität legen, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und bringe persönliche Erfahrungen ein, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Wir schätzen individuelle Geschichten und Perspektiven!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Online-Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Grundwerten der AWO vertraut: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit als Pflegefachkraft umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner praktischen Erfahrung in der Pflege. Sei bereit, über deine Ansätze zur individuellen und aktivierenden Pflege zu sprechen und wie du die Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen fördern kannst.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Die AWO sucht nach empathischen und teamfähigen Personen. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du deine sozialen Kompetenzen und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast, besonders im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Einrichtung, dem Team und den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.