Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische und wirtschaftliche Zukunft der AWO Schwaben und entwickle soziale Angebote weiter.
- Unternehmen: AWO Bezirksverband Schwaben e.V. - ein sozialer Akteur mit über 2.800 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Marktgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Vertraulicher Bewerbungsprozess mit persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Zukunft und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulstudium, Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft und strategisches Denken.
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) Bezirksverband Schwaben e.V. gehört mit mehr als 2.800 Mitarbeitenden sowie rund 100 Einrichtungen und Diensten zu den prägenden sozialen Akteuren in der Region. Die ehrenamtlich Tätigen engagieren sich gemeinsam mit hauptamtlichen Mitarbeitenden dafür, Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu begleiten, zu unterstützen und gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen. Das Leistungsspektrum umfasst Altenhilfe und Pflege ebenso wie Kinder- und Jugendhilfe, Bildung, Beratung, Eingliederungshilfe und Suchthilfe.
Als Teil der AWO steht der Bezirksverband Schwaben in der Tradition der Arbeiter*innenbewegung und setzt sich für eine solidarische, demokratische und gerechte Gesellschaft ein. Wirtschaftliches Handeln und soziale Verantwortung werden dabei nicht als Gegensatz verstanden, sondern als gemeinsamer Auftrag. Grundlage dieses Handelns sind die Werte Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz. Sie prägen die Zusammenarbeit innerhalb des Verbandes ebenso wie das tägliche Engagement für die Menschen, die auf die Unterstützung der AWO vertrauen.
Sie möchten Verantwortung übernehmen, soziale Zukunft aktiv gestalten und gemeinsam mit engagierten Menschen etwas bewegen? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen.
Für die AWO Schwaben sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Stadtbergen eine*n Vorständin*Vorstand / stellv. Vorstandsvorsitzende*n (w/m/d)
Stellenbeschreibung
- Mit der*dem Vorstandsvorsitzenden verantworten Sie die strategische, wirtschaftliche und organisatorische Zukunft der AWO Schwaben; gemeinsam mit den Gremien entwickeln Sie die Strategie des Verbandes und des sozialwirtschaftlichen Unternehmens weiter. Sie steuern die Bereiche Personal, Kommunikation sowie Kinder, Jugend und Familie.
- Mit unternehmerischem Weitblick sichern Sie die nachhaltige wirtschaftliche Entwicklung und Zukunftsfähigkeit der Organisation. Sie setzen Impulse für die Weiterentwicklung der sozialen Angebote und treiben Innovation, Digitalisierung und nachhaltige Entwicklung konsequent voran.
- Als erfahrene Führungspersönlichkeit fördern Sie eine moderne, wertschätzende und vertrauensvolle Organisations- und Führungskultur, geben Orientierung und begleiten Führungskräfte und Mitarbeitende aktiv in Veränderungs- und Weiterentwicklungsprozessen.
- Mit ausgeprägter Kommunikations- und Netzwerkkompetenz repräsentieren Sie die AWO Schwaben gegenüber Politik, Stakeholdern und Öffentlichkeit und entwickeln tragfähige Strukturen kontinuierlich weiter.
- Als fachliche*r wie menschliche*r Sparringspartner*in gestalten Sie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien und Gliederungen des Verbandes und fördern insbesondere das konstruktive Zusammenspiel von Haupt- und Ehrenamt.
Sie bringen mit
- Sie verfügen über ein einschlägiges Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation verbunden mit entsprechender Berufserfahrung.
Mehrjährige fundierte Führungserfahrung, idealerweise in der Sozialwirtschaft oder im Non-Profit-Sektor, verbinden Sie mit der Fähigkeit, komplexe Organisationen erfolgreich zu steuern und weiterzuentwickeln.
Sie zeichnen sich durch strategisches und unternehmerisches Denken aus und erkennen gesellschaftliche, sozialpolitische sowie wirtschaftliche Entwicklungen frühzeitig und sicher.
Politische und verbandliche Strukturen sowie relevante Entscheidungswege sind Ihnen vertraut. Dabei überzeugen Sie durch Empathie, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie ein souveränes Auftreten gegenüber Akteur*innen aus Politik und Gesellschaft.
Entscheidungsstärke, Innovationsgeist, Verantwortungsbewusstsein und hohe Umsetzungskompetenz prägen Ihr Handeln. Auch in Veränderungsprozessen geben Sie Orientierung, integrieren unterschiedliche Sichtweisen und begeistern Menschen für gemeinsame Ziele.
Wir bieten Ihnen
viele verschiedene Benefits.
Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnengerne zur Verfügung. Die Position ist mit einer marktgerechten Vergütung ausgestattet. Details zum Gehalt erhalten Sie im weiteren Bewerbungsprozess, spätestens vor einem
ersten Vorstellungsgespräch.
Die Personal- und Managementberaterinnen Christine Rachinger und Katharina Norpoth sichten Ihre Unterlagen nach Eingang und sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit im gesamten Bewerbungsprozess zu.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten und Bewerbungsunterlagen an die von uns zur Besetzung der Vakanz beauftragte Personalberatung conQuaesso weitergegeben werden. Wenn Sie mit der Verarbeitung
Ihrer Daten und Unterlagen durch conQuaesso nicht einverstanden sind, senden Sie bitte eine E-Mail an: datenschutz@contec.de. Ihre Daten und Unterlagen werden dann sofort gelöscht.
Vorständin*Vorstand
Verwaltung
Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Schwaben e.V.
- Sonnenstraße 10 , 86391 Stadtbergen
- Bayern/ Schwaben
- baldmöglichst
- Festanstellung
- Vollzeit
Ansprechpartner*in
Jasmin Quacken
Gesundheitscampus-Süd 29
44801 Bochum
#J-18808-Ljbffr
Vorständin*Vorstand in Stadtbergen Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
Das Clara-Zetkin-Haus AWO Seniorenzentrum Halle bietet eine herzliche und respektvolle Arbeitsumgebung, in der die Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen im Mittelpunkt steht. Mit einem engagierten Team aus verschiedenen Berufsgruppen und einer hohen Arbeitsplatzsicherheit durch unsere freigemeinnützige Trägerstruktur, ermöglichen wir Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch hervorragende Entwicklungschancen in einem wachsenden Markt. Genießen Sie zudem die Vorteile einer modernen Einrichtung in ruhiger Lage, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert.
Kontaktdaten:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vorständin*Vorstand in Stadtbergen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorständin*Vorstand in Stadtbergen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
