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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite schulverweigernde Jugendliche und leite kreative Werkprojekte an.
- Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen, engagiert in der Jugendsozialarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Verändere Leben nachhaltig und unterstütze Jugendliche auf ihrem Weg zurück zur Schule.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Handwerk und Jugendsozialarbeit sowie Empathie und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Gestalte ein sinnstiftendes Arbeitsfeld mit viel Freiraum für eigene Ideen.
Wir als AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen erbringen mit rund 3.500 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen soziale Dienstleistungen in den Bereichen der Senioren- und Behindertenhilfe, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie im Bereich der Migration und der aktiven Arbeitsmarktpolitik.
Unsere Mission ist die bessere Zukunft unserer Jugend. Mit unseren vielfältigen Angeboten der Jugendsozialarbeit und Sozialraumorientierung bieten wir jungen Menschen Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen. Durch gezielte Maßnahmen fördern wir individuelle Potenziale, ermöglichen soziale Teilhabe und wirken möglichen Benachteiligungen entgegen. Wir verfolgen das Ziel, die persönliche und berufliche Entwicklung der Jugendlichen positiv zu beeinflussen und somit ihre Zukunftsaussichten zu verbessern.
Für unser Schulmüden-Angebot \“BackUp!\“ in Haltern am See suchen wir eine*n Werkpädagog*in (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 – 29,5 Wochenstunden
Deine Verantwortung
Unser Schulmüden-Angebot richtet sich an schulverweigernde Jugendliche, welche sich durch Fehlzeiten, störendes Verhalten und Teilnahmslosigkeit abzeichnen. Ziel ist es, die jungen Menschen zu bestärken und zu ermutigen, Potenziale zu erkennen und zu fördern, sodass eine Teilnahme am Schulalltag wieder möglich ist. Verändere Menschenleben nachhaltig:
- Als Teil eines zweiköpfigen Teams begleitest du 15 schulverweigernde Jugendliche im Werkbereich und leitest verschiedene Werkprojekte an
- Hierbei wird das Ziel verfolgt, positive und selbstwirksamkeits-stärkende Erfahrungen zu schaffen
- Du unterstützt bei der Erarbeitung einer festen Tagesstruktur und einer realistischen Anschlussperspektive
- Für die Heranwachsenden agierst du als vertrauensvolle Ansprechperson
- Mit dem multiprofessionellen Team arbeitest du eng zusammen
Du bringst mit
- Du bist Handwerker*in / Anleiter*in / Ausbilder*in oder in einem ähnlichen Berufsfeld tätig
- Bestenfalls Erfahrung in der Jugendsozialarbeit mit schulverweigernden Heranwachsenden
- Attribute wie Empathie, Konfliktfähigkeit, Toleranz und Fairness ermöglichen dir einen guten Zugang zu den Jugendlichen
- Du hast eine systemisch-, ressourcen- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Du besitzt handwerkliches Geschick, ein hohes Maß an Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise
- Dir liegt es, Sachverhalte einfach darzustellen und verständlich zu erklären
Dich erwartet
- Eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Unterstützung im Team
- Attraktive Arbeitszeiten zwischen 9 und 14 Uhr
- Ein sinnstiftendes, abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing und weitere Benefits
- 30 Urlaubstage, sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Eine moderne Unternehmenskultur sowie ein verbindliches Führungsleitbild
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Arbeitgeber
AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen
- Schulmüden-Angebot \“BackUp!\“
- Drusastraße 2 , 45721 Haltern am See
- Nordrhein-Westfalen/ Kreis Recklinghausen
- nächstmöglicher Termin
- Festanstellung
- Teilzeit – flexibel
Ansprechpartner*in
Schulmüden-Angebot \“BackUp!\“
Ann-Katrin Purck
Rappaportstraße 8
45768 Marl
#J-18808-Ljbffr
Werkstattpädagog*in (m/w/d) Anleiter*in Handwerk (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstattpädagog*in (m/w/d) Anleiter*in Handwerk (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel – besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Jugendsozialarbeit konzentrieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die AWO und deren Projekte. Zeige, dass du die Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft der Jugendlichen positiv zu beeinflussen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Empathie und dein Engagement für die Zielgruppe verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer besseren Zukunft für die Jugendlichen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstattpädagog*in (m/w/d) Anleiter*in Handwerk (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Stelle als Werkstattpädagog*in brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon mit Jugendlichen gearbeitet hast oder handwerkliche Fähigkeiten besitzt, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission der AWO
Mach dich mit der Mission und den Werten der AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen Dienstleistungen verstehst und wie du zur Verbesserung der Zukunft junger Menschen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Zeige, wie du Empathie, Konfliktfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise eingesetzt hast, um positive Veränderungen zu bewirken.
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Da die Stelle einen handwerklichen Hintergrund erfordert, bringe Beispiele für deine handwerklichen Fähigkeiten mit. Erkläre, wie du diese Fähigkeiten in der Arbeit mit Jugendlichen einsetzen würdest, um ihre Potenziale zu fördern.
✨Frage nach dem Team und der Einarbeitung
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Einarbeitung. Das zeigt dein Interesse an einer guten Zusammenarbeit und dass du bereit bist, dich in das bestehende Team einzufügen und von dessen Erfahrungen zu lernen.