Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Bremerhaven

Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Bremerhaven

Bremerhaven Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Mitarbeiter eigenverantwortlich und führe Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch.
  • Arbeitgeber: AWO Bremerhaven – ein engagiertes Team mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenfitness, Weiterbildung und attraktive Gehaltszahlung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Personalarbeit aktiv und bringe Vielfalt in unser Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in der Lohnabrechnung.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Werden Sie Teil der AWO-Familie! Zur Verstärkung unseres Teams im Unternehmensverbund der AWO Bremerhaven suchen wir für unsere Geschäftsstelle einen engagierten Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 35 Wochenstunden).

Darum geht es:

  • Selbstständige und eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
  • Ganzheitliche Personalsachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt
  • Durchführung und Abwicklung von Einstellungs- und Austrittsprozessen
  • Erstellung und Pflege von Personalakten und Personalstammdaten
  • Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Ansprechpartnerfunktion für personalrelevante Fragestellungen
  • Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben

Das wünschen wir uns:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • erste Praxiserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • gute EDV-Kenntnisse sowie Bereitschaft für Weiterbildungen
  • freundliches Auftreten und Teamfähigkeit
  • Erfahrungen mit dem Programm Sage wünschenswert

Das bieten wir:

  • Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
  • Vergütung: eine zuverlässige und attraktive Gehaltszahlung
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung
  • Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz
  • Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt!
  • Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung.

Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!

Jetzt in nur 30 Sekunden über unser Online-Formular bewerben.

Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Bremerhaven Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V.

Die AWO Bremerhaven bietet Ihnen eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team, das Menschen in den Mittelpunkt stellt. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgen für eine hervorragende Work-Life-Balance und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
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Kontaktperson:

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Bremerhaven

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du dich mit uns identifizierst.

Tipp Nummer 4

Bleib authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, warum du Teil der AWO-Familie werden möchtest. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Bremerhaven

Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Sorgfältige Arbeitsweise
Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung
Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
EDV-Kenntnisse
Teamfähigkeit
Freundliches Auftreten
Erfahrung mit dem Programm Sage
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Bereitschaft zur Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil der AWO-Familie zu werden!

Mach es persönlich!: Anstatt ein klassisches Anschreiben zu verfassen, erzähl uns in deinen Worten, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung hast, dann lass uns das wissen! Zeig uns, wie du deine Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.

Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular, um dich in nur 30 Sekunden zu bewerben. Es ist einfach und schnell – so können wir dich schneller kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V. vorbereitest

Informiere dich über die AWO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AWO und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über aktuelle Projekte oder Initiativen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Unternehmenskultur passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu sprechen und wie du arbeitsrechtliche Vorgaben eingehalten hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.

Sei du selbst

Das Wichtigste ist, authentisch zu sein. Die AWO sucht nach Menschen, die gut ins Team passen. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für einen Austausch. Wenn die Chemie stimmt, hast du schon einen großen Schritt in Richtung Erfolg gemacht!

Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Bremerhaven
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V.
Standort: Bremerhaven
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