Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in einem kreativen Umfeld.
- Unternehmen: AWO Kinderhaus mit engagierten Kolleginnen und Kollegen.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30+2 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder gleichwertiger Abschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Für unser Kinderhaus "Alte Mangersreuther Schule" in Kulmbach suchen wir ab sofort eine n Kinderpfleger in / eine Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit (35 Std./Woche); vorerst befristet als Krankheitsvertretung, Weiterbeschäftigung im AWO Kreisverband Kulmbach evtl. möglich.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Kinder in der Gruppe
- Planung und Durchführung von pädagogischen Förder- und Freizeitangeboten gemeinsam mit Einrichtungsleitung und Gruppenleitung
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger in (m/w/d) oder ein als gleichwertig anerkannter Berufsabschluss
- Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz im Umgang mit Kindern, Familienangehörigen und Kolleg innen
- gute Umgangsformen
- Freude am wertschätzenden Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit
- Organisationstalent
Das bieten wir Ihnen:
- ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten
- eine zukunftsorientierte Anstellung
- Arbeiten mit engagierten Kolleginnen und Kollegen bei einem führenden Sozialverband in Oberfranken
- gute Fort- und Weiterbildungsangebote
- tarifliche Vergütung nach TV AWO Bayern (Tarifvertrag für die Arbeiterwohlfahrt in Bayern) mit Jahressonderzahlung
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
- 30 + 2 Tage Urlaub im Jahr
- vergünstigte Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Angebot des Fahrrad-Leasings über BusinessBike
- 50 % Zuschuss zu Kindergarten-/-krippenbeiträgen in AWO-eigenen Einrichtungen
- vergünstigtes Mitarbeiteressen
- 24.12. und 31.12. werden als dienstfrei gewertet (bei Diensteinteilung Freizeitausgleich an einem anderen Tag)
Nähere Infos zur Stelle erhalten Sie von: Daniela Hofmann, Tel. 09221 / 5 oder 09221 /
Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger in (m/w/d) für unser AWO Kinderhaus "Alte Mangersreuther Schule" in Kulmbach Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Kulmbach e. V.
Die AWO Kinderhaus 'Alte Mangersreuther Schule' in Kulmbach bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Betreuung und Förderung von Kindern einsetzt. Mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einer tariflichen Vergütung sowie zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersversorgung und Gesundheitsmanagement schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Genießen Sie zudem 30 + 2 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von unserem flexiblen Freizeitausgleich an besonderen Tagen.
Kontaktdaten:
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Kulmbach e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger in (m/w/d) für unser AWO Kinderhaus "Alte Mangersreuther Schule" in Kulmbach erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Ergänzungskraft interessierst, zögere nicht, direkt im Kinderhaus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke nutzen! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk aktivieren!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt. Wir helfen dir gerne dabei!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger in (m/w/d) für unser AWO Kinderhaus "Alte Mangersreuther Schule" in Kulmbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung. Was hast du gelernt? Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das macht deine Bewerbung lebendig!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln! Passe dein Anschreiben an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Kulmbach e. V. vorbereitet
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über das AWO Kinderhaus und dessen pädagogische Ansätze. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine sozialen Kompetenzen!
In einem Interview für eine Position als Kinderpfleger in ist es wichtig, deine Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit zu demonstrieren. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du mit Kindern und Kollegen umgehst.
✨Fragen stellen!
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist. Frage nach den pädagogischen Konzepten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und bringe deine Persönlichkeit ins Spiel. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
