Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit mit Kindern und fördere ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: AWO Wiesbaden bietet hochwertige Betreuung in 9 Kitas mit Fokus auf Inklusion und Kinderrechte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und eine betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine anerkannte Ausbildung als Pädagoge oder Heilerziehungspfleger.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe und bieten flache Hierarchien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
AWO- TEAM ME UP! Stellenausschreibung für unsere KITAS! Der AWO Kreisverband Wiesbaden ist Träger von 9 Kindertagesstätten, die in verschiedenen Stadtteilen Wiesbadens liegen. Unsere Kindertagesstätten zeichnen sich durch höchste pädagogische Qualität, Wertschätzung und Inklusion aus. Seit dem Jahr 2017 entwickeln wir unsere Kindertagesstätten zu pädagogischen Kompetenzzentren weiter, die sich neben einem fachlichen Schwerpunkt durch ganzheitliche systemische Pädagogik auszeichnen. Wir leben in unseren Einrichtungen die Kinderrechte und unterstützen Kinder dabei diese aktiv einzufordern. Jeder unsere Kindertagesstätten hat ein Kinderschutzkonzept entwickelt, welches stetig fortgeschrieben wird. Wir unterstützen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sowie sexueller Orientierung oder Identität. Wir suchen für unserer Kindertagesstätten sofort Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) (Pädagogische Fachkräfte, Kinderpfleger, Sozialassistenten) Ihre Aufgaben: Planung, Durchführung und Organisation der pä da go gi schen Arbeit nach HBEP, dem Konzept der Kita und den AWO Leitsätzen Wahr nehmung von Gruppen- und Ent wick lungs prozessen des einzelnen Kindes und Einbezug derselben in die pädagogische Arbeit Begleitung von Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen Mitwirkung an der konzeptionellen Weiter ent wick lung unserer Kita Aufbau einer vertrauensvoller Erziehungs partner schaften mit den Eltern Digitalgestützte pädagogische Dokumentationen der zu betreuenden Kinder Wahrnehmung der Aufsichtsplicht und des Kindeswohls Kindgerechte Organisation des Tagesablaufs Umsetzung der Kinderechte sowie partizipato ri scher Prozesse Regelmäßige Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns Konstruktives Arbeiten innerhalb eines Teams Das bringen Sie mit: Eine anerkannte Ausbildung als Pädagoge (m/w/d) z.B. als Sozial pädagoge (m/w/d) oder Heil er ziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts Freude an der Arbeit mit Kindern Teamgeist, Einfühlungsvermögen und Engagement Eine aufgeschlossene Persönlichkeit Hohe fachliche und soziale Kompetenz und Bereitschaft zu konstruktiver Kommunikation Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Die Bereitschaft, die Qualität verbessernden Entwicklungsprozesse umzusetzen Interkulturelle Kompetenzen Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft Reflexionsbereitschaft des eigenen Verhaltens Identifikation mit den Wertvorstellungen und Zielen der Arbeiterwohlfahrt Wir bieten Ihnen: Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst mit allen zusätzlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Päd. Fachkraft S8b) Anteilige Kostenübernahme des Arbeitgebers am Deutschlandticket Optimale räumliche Arbeitsbedingungen für die pädagogische Arbeit Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz Regelmäßige Vorbereitungszeiten, Teamsitzungen und Fortbildungen Betriebliche Altersversorgung (ZVK) Gesundheitsförderung Supervision und Fortbildungen Flache Hierarchien Raum zum Lernen und Wachsen Offene partizipative und anerkennende Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub 2 Regenerations- und Gesundheitstage Freistellung am 24.12 und am 31.12. und einen halben Tag Geburtstagsfrei Für die erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Patricia Volz, Fachbereichsleitung des pädagogischen Bereichs, unter der Telefonnummer 0611 – 712 029 45 oder per Mail p.volz@awo-wiesbaden.de gerne zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte ausschließlich elektronisch an die E-Mail-Adresse bewerbung@awo-wiesbaden.de. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung wird zugesichert.
Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) (Pädagogische Fachkräfte, Kinderpfleger, Sozialassistenten) Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Wiesbaden e. V
Kontaktperson:
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Wiesbaden e. V HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) (Pädagogische Fachkräfte, Kinderpfleger, Sozialassistenten)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte der AWO und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Prinzipien verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der Kita zeigen. Dies könnte beispielsweise die Implementierung neuer pädagogischer Ansätze oder die Zusammenarbeit mit Eltern betreffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Reflexion und persönlichen Weiterentwicklung. Sprich darüber, wie du Feedback in der Vergangenheit genutzt hast, um deine pädagogischen Fähigkeiten zu verbessern und wie du dies auch in Zukunft tun möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) (Pädagogische Fachkräfte, Kinderpfleger, Sozialassistenten)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die AWO: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den AWO Kreisverband Wiesbaden und seine Kindertagesstätten informieren. Verstehe ihre Werte, das pädagogische Konzept und die Anforderungen an die Stelle.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Dein Anschreiben sollte auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingehen. Betone deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, deine interkulturellen Kompetenzen und wie du zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen enthält. Hebe deine Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger hervor und liste relevante Praktika oder Tätigkeiten auf, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen vollständig einreichst. Dazu gehören dein Anschreiben, Lebenslauf und eventuell weitere Nachweise. Sende deine Bewerbung ausschließlich elektronisch an die angegebene E-Mail-Adresse.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Wiesbaden e. V vorbereitest
✨Verstehe die pädagogischen Konzepte
Informiere dich im Vorfeld über die pädagogischen Konzepte der AWO und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von Inklusion und Kinderrechten verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und in der Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine interkulturellen Kompetenzen
Da die Kita Kinder aus verschiedenen kulturellen Hintergründen betreut, ist es wichtig, deine interkulturellen Kompetenzen zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Vielfalt in deiner pädagogischen Arbeit fördern kannst.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven innerhalb der AWO stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.