Projektmitarbeiter*in (m/w/d) IGA-Zukunftsgarten

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) IGA-Zukunftsgarten

Lünen Teilzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Umsetzung von spannenden Projektaktivitäten im IGA-Zukunftsgarten.
  • Unternehmen: AWO Ruhr-Lippe-Ems – ein Ort, an dem Menschen für Menschen arbeiten.
  • Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns einen einzigartigen Begegnungsort und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Kommunikationsfähigkeit.

Stellen-ID: 2026-161

Teilzeit, Befristet ab sofort

Mit den Menschen für die Menschen– das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Wir suchen ab sofort eine*n Projektmitarbeiter*in (m/w/d) IGA-Zukunftsgarten befristet nach §14.1 TzBfG (bis 31.12.2027) und in Vollzeit (39 Wochenstunden) für unsere Beratungsstelle AWO Lippeaue mit Arbeitssitz in Lünen.

Stellenbeschreibung

  • Projektmitarbeiter*in im Zukunftspavillon der AWO, einem Begegnungsort im Rahmen der IGA 2027
  • Zuarbeit für die Projektleitung in organisatorischen, administrativen und operativen Aufgaben
  • Vorbereitung, Koordination und Nachbereitung von Terminen, Besprechungen und Projektformaten
  • Wahrnehmung und Dokumentation von Ortsterminen im Projektkontext
  • Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projektaktivitäten
  • Ansprechpartner*in für Kooperationspartnerinnen im laufenden Projektbetrieb
  • Sicherstellung der Kommunikation zwischen Projektleitung, Verwaltung und externen Beteiligten
  • Mitwirkung im Bereich Projektcontrolling, insbesondere bei der Erfassung, Pflege und Auswertung projektbezogener Daten
  • Prüfung und Aufbereitung projektbezogener Belege und Dokumentationen
  • Pflege und Strukturierung projektbezogener Unterlagen und Daten
  • Erstellung von Projektberichten und Dokumentationen

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Erfahrung in der Projektarbeit mit Bürger*innenbeteiligung wunschenswert
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrung in der Arbeit in geförderten Projekten wunschenswert
  • Organisatorische Kompetenzen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office
  • Wissen im Bereich Projektcontrolling

Was wir bieten:

  • eine faire Vergütung nach Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag
  • Fort- und Weiterbildung
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeitendenrabatte
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeitendenempfehlungsprogramm
  • Gesundheitsangebote

Ansprechpartner*in

Maximilian Pfingsten
Fachbereichsleitung Jugendhilfe und Prävention
Ostenwall 40
59065 Hamm
Telefon: 01706481326
Internet: www.awo-rle.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt? Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) IGA-Zukunftsgarten Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems

Die Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein starkes Teamgefühl in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung. In der Kita Weltentdecker in Warendorf haben Sie die Chance, aktiv an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Familien mitzuwirken und sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für die Menschen in der Region einsetzt.

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Kontaktdaten:

Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter*in (m/w/d) IGA-Zukunftsgarten erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter*in (m/w/d) IGA-Zukunftsgarten mit Bravour zu bestehen

Organisatorische Kompetenzen
Kommunikationsfähigkeit
Erfahrung in der Projektarbeit
Kenntnisse in MS Office
Wissen im Bereich Projektcontrolling
Selbstständige Arbeitsweise
Dokumentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.