Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung BWA und entwickle dein Team in einem vertrauensvollen Umfeld.
- Unternehmen: Eine der größten Genossenschaftsbanken der Region mit offener Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten, 30,5 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft unserer Kunden und fördere innovative Projekte.
- Qualifikationen: Erfolgreiche Bankausbildung, Führungserfahrung und Kenntnisse im Kreditgeschäft.
Als eine der größten Genossenschaftsbanken der Region stehen wir für Nähe, Vertrauen und ein wertschätzendes Miteinander. Mit über 1.150 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 10 Mrd. Euro (Stand 31.12.2024) gestalten wir im Kraichgau, in der Metropolregion Rhein-Neckar und im Landkreis Karlsruhe die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. Dabei prägen Offenheit, Teamgeist und eine gelebte Feedbackkultur unseren Arbeitsalltag. Um diesen Weg gemeinsam weiterzugehen, suchen wir Verstärkung für unsere Markfolge Aktiv!
Das Wichtigste in Ihrem Job
- Sie führen die Abteilung BWA fachlich und disziplinarisch, entwickeln Ihre Mitarbeitenden gezielt weiter und schaffen ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und einer hohen Leistungsorientierung geprägt ist.
- Sie planen, steuern und koordinieren die Aufgaben Ihres Verantwortungsbereichs effizient und zielgerichtet und richten die Abteilung konsequent an den strategischen Zielen unserer Bank aus.
- Sie unterstützen unsere Markteinheiten, indem Sie definierte sachbearbeitende und administrative Aufgaben im Finanzierungsprozess verantworten und für reibungslose, effiziente sowie kundenorientierte Abläufe sorgen.
- Sie stellen als unabhängige Marktfolgeeinheit eine hohe Qualität im Kreditgeschäft sicher und tragen aktiv dazu bei, Adressenausfall-, Betriebs- und Rechtsrisiken zu minimieren.
- Sie initiieren und leiten bereichsbezogene Projekte, entwickeln Prozesse, Standards und Kompetenzregelungen kontinuierlich weiter und treiben die Digitalisierung sowie den Einsatz moderner Systeme und Technologien aktiv voran.
- Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher und interner Vorgaben sicher und arbeiten dabei vertrauensvoll und lösungsorientiert mit internen sowie externen Ansprechpartnern zusammen.
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung sowie eine weiterführende bankspezifische Qualifikation, beispielsweise zum Bankfachwirt, Bankbetriebswirt oder über ein vergleichbares Studium.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft einer Bank mit und verfügen über fundierte Kenntnisse der Prozesse in Markt und Marktfolge Aktiv.
- Sie haben bereits Führungserfahrung gesammelt und verstehen es, Mitarbeitende wertschätzend zu führen, gezielt weiterzuentwickeln und gemeinsam erfolgreich auf gemeinsame Ziele auszurichten.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen, insbesondere im Kreditgeschäft sowie im Umgang mit den MaRisk und dem KWG.
- Sie denken unternehmerisch, handeln lösungsorientiert und zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, Qualitätssicherung und Risikomanagement aus.
- Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Entscheidungsfreude. Veränderungen gestalten Sie aktiv und fördern eine bereichsübergreifende, vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Unser Angebot
- Eine Vergütung, die Ihrer Qualifikation entspricht, ein 13. Gehalt, sowie eine jährliche Sonderzahlung. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterkonditionen unserer Bank- sowie Verbundprodukte.
- Flexible Arbeitszeiten, die wirklich gelebt werden. Im Büro oder auch mal im Home-Office, ganz ohne schlechtes Gewissen.
- Mehr Urlaub, mehr Erleben. 30,5 Tage Urlaub im Jahr, die Möglichkeit einer unbezahlten Freistellung oder zusätzlich buchbare Urlaubstage - für Ihre persönliche Balance.
- Sicherheit von Beginn an. Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Vorsorge für Ihre Zukunft mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Aktive Unterstützung mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement: JobRad, Vergünstigungen im Fitnessstudio, regelmäßige Vorsorgeangebote wie Darmkrebsvorsorge, Sehtests oder abwechslungsreiche Kochkurse.
Aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung werden in der Ausgabe Formulierungen wie z. B. Mitarbeiter im geschlechtsneutralen Sinn verwendet.
Jetzt bewerben
Abteilungsleitung BWA (w/m/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung BWA (w/m/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung BWA (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Abteilungsleitung BWA (w/m/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Arbeitgeber aus der Region zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Arbeitgeber aus der Region leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
