Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Förderung von Menschen mit Behinderungen und gestalte deren Integration in den Arbeitsmarkt.
- Unternehmen: Das Heilpädagogische Zentrum Krefeld ist ein großer sozialer Dienstleister am Niederrhein.
- Vorteile: Feste Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung und viele Mitarbeiterbenefits.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und profitiere von zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit und Führungserfahrung erforderlich.
Das Heilpädagogische Zentrum Krefeld – Kreis Viersen gGmbH ist mit neun Werkstätten, 2.100 Mitarbeitern mit Behinderung, zwei heilpädagogischen Kindertagesstätten, mobilen und interdisziplinären Frühförderstellen und ca. 680 angestellten Mitarbeitern einer der großen sozialen Dienstleister am Niederrhein.
Wir suchen für unseren Standort Krefeld-Fischeln zunächst als Elternzeitvertretung ab sofort eine Abteilungsleitung (m/w/d) Rehabilitation.
Aufgaben
- Sie führen einen Arbeitsbereich nach rehabilitativen, sozialen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
- Sie dokumentieren und stellen die individuelle Förderung und Pflege unserer Mitarbeiter mit Behinderung sicher.
- Sie führen geeignete Maßnahmen durch, um den Übergang von befähigten Menschen mit Behinderung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt zu fördern.
- Sie erstellen Förderkonzeptionen und wirken aktiv im Aufnahmeverfahren mit.
- Sie arbeiten mit Kostenträgern, Behörden, Kliniken, Angehörigen, etc. zusammen.
- Sie wirken bei der Personalauswahl und -entwicklung mit und sind verantwortlich für die fachliche Personalführung und Teamentwicklung.
Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit.
- Sie bringen Führungserfahrung mit.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in der Rehabilitationsarbeit von Menschen mit Behinderungen sowie gute Kenntnisse im SGB, BTHG und BEI NRW.
- Sie haben gute EDV Anwenderkenntnisse.
- Sie bringen Einfühlungsvermögen, Aufgeschlossenheit und Sensibilität für die besonderen Belange behinderter Menschen mit.
Wir bieten
- Eine geregelte 5-Tageswoche mit festen Arbeitszeiten von montags-freitags (keine Wochenend-/Schichtarbeit).
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
- Vergütung nach TVöD und 32 Urlaubstage + 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche.
- Betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,25 % des Bruttomonatsgehaltes (arbeitgeberfinanziert).
- Viele Mitarbeiterbenefits wie bspw. Zahlung eines Zuschusses für einen Fitnessstudiobeitrag.
- Zahlreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Integration in ein erfahrenes, motiviertes und freundliches Team.
Erwartet wird die aktive Umsetzung von Gewaltprävention im HPZ und die Bereitschaft, sich innerhalb dieses Themengebiets weiterzubilden.
Abteilungsleitung (m/w/d) Rehabilitation Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung (m/w/d) Rehabilitation erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Arbeitgeber aus der Region haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) Rehabilitation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Arbeitgeber aus der Region zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
