Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und optimiere den Warendurchlauf im Luftfracht-Team.
- Unternehmen: DHL Global Forwarding, führender Anbieter in der Luft- und Seefracht.
- Vorteile: 13 Gehälter, FlexWork-Optionen und hervorragende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einem globalen Konzern und verbessere das Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition und Logistik, gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
DHL Global Forwarding ist der Luft- und Seefrachtspezialist der DPDHL Group und ist weltweit der führende Anbieter in der Luftfracht und Nr. 2 in der Seefracht. Mit ca. 30.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen weltweit sind wir in mehr als 150 Ländern und Territorien präsent. Durch unser auf Service, Qualität und Nachhaltigkeit ausgerichtetes Netzwerk verbinden wir Menschen auf der ganzen Welt und verbessern deren Lebensqualität.
Diese Herausforderungen erwarten dich bei uns:
- Du überwachst und optimierst den Warendurchlauf via Gateway und Abgangsstation direkt bis zur Fluggesellschaft.
- Du bist verantwortlich für die Konsolidierung von Sendungen im Gateway.
- Zudem stellst du eine Optimierung der Konsolidierung im Gateway sicher.
- Du kaufst Ad-hoc-Kapazitäten bei Airlines ein und bearbeitest Spot-Anfragen und Quotierungen.
- Auf monatlicher Basis stellst du die Vorbuchungen mit den Airlines sicher.
- Du erstellst, kontrollierst, aktualisierst und verteilst alle erforderlichen Unterlagen zur Konsolidierung auf Gateway-Ebene unter Einhaltung der Vorschriften und interner Verfahren.
- Die Erstellung und Bearbeitung von Zolldokumenten und Zollprozessen, unter Einhaltung der geltenden Gesetze und Vorschriften, gehört zu deinen Aufgaben.
- Du gewährleistest, dass die Kundenanforderungen erfüllt werden und nimmst bei Abweichungen Korrekturmaßnahmen vor.
- Zudem führst du Korrespondenz mit dem Lagerdienstleister und planst den ULD-Aufbau.
- Du führst Sammel-Reklamationslisten und kontrollierst wöchentlich das Lagerinventar bezüglich Sendungen und Material.
- Du erstellst Haftbarkeiten an Dienstleister und Airlines und hältst diese nach.
- Die Korrespondenz mit Fluggesellschaften, externen Dienstleistern und Stationen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
- Du bearbeitest Schadens- und Reklamationsfälle im In- und Ausland, auch mithilfe des Exception-Managements.
- Du bist verantwortlich für deine abgeschlossenen Aufträge (One-File-Prinzip).
- Die Durchführung aller erforderlichen Schritte für eine korrekte Abrechnung der Konsolidierungen sowie ggf. Abrechnungskorrekturen runden dein Tätigkeitsprofil ab.
Das wünschen wir uns von dir:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung.
- Umfangreiche Kenntnisse der AFR-Export Aufgaben.
- Gute administrative Fähigkeiten.
- Gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift).
- Gute PC-Kenntnisse (M365, SAP).
- Ergebnisorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationstalent.
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit.
Warum du zu uns kommen solltest:
- Möglichkeit, sich in einem weltweit agierenden Konzern zu entwickeln und einzubringen.
- 13 Gehälter und Vermögenswirksame Leistungen.
- FlexWork- und Teilzeitoption.
- Hervorragende Sozialleistungen, Familienservice, Business Bike (Eurorad) und Corporate Benefits.
- Fest- und Brauchtumstage.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
AFR Gateway Operations Export Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AFR Gateway Operations Export Specialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Arbeitgeber aus der Region!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Arbeitgeber aus der Region sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AFR Gateway Operations Export Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Arbeitgeber aus der Region lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Arbeitgeber aus der Region
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Arbeitgeber aus der Region bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Arbeitgeber aus der Region beitragen kannst.
