Anlagenmechaniker:in

Nachhaltig. Digital. Regional – die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck.

Für die Abteilung Facilitymanagement / Infrastruktur suchen wir unbefristet in Vollzeit (Teilzeit mit mind. 30 Stunden/Woche möglich) eine:n Anlagenmechaniker:in.

Das sind die Aufgaben:

• Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen an der betriebseigenen TGA‐Anlagentechnik auf dem Betriebshof und entlang der Strecke, inklusive Heizungsanlagen, Hallentoren, pneumatischen Antrieben, Sicherheitseinrichtungen und Pumpensystemen.
• Selbstständige Fehlerdiagnose, Störungsbeseitigung sowie Umsetzung technischer Verbesserungs- und Optimierungsmaßnahmen an Anlagen, wie Kompressoren, AWAS‐Anlage, Tankanlage, Buswaschanlage und Ölabscheidern.
• Tausch elektrischer Komponenten in Abstimmung mit dem Fachbereich.
• Reinigung und Pflege der Grundstücke / Außenanlagen.
• Einsatz als Streckenanlagenwärter:in.
• Erstellen von Beschilderungen aller Art.

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossene Ausbildung zum:zur Mechatroniker:in, Anlagenmechaniker:in, Gas-Wasser-Installateur:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung in den Bereichen Energie- und Gebäudetechnik und/oder Sanitär- / Heizungstechnik oder Mechatronik.
• Weiterbildung zur EuP sowie Schweißkenntnisse wünschenswert.
• Führerschein der Klassen B, C, BE, C1E, CE und für Gabelstapler.
• PC-Grundkenntnisse (MS Office).
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung sowie Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung.
• Teilnahme am Bereitschafts- und Winterdienst sowie Bereitschaft zu versetzten Arbeitszeiten.

Das ist unser Angebot:

• Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher – das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, Entgeltgruppe 5 (43.139,00 € - 46.284,00 €).
• Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung – ab deinem ersten Arbeitstag.
• Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns deine Arbeitszeit flexibel gestalten.
• Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
• Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing – deine Vorteile in Sachen Mobilität.
• Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.
• Und vieles mehr: z. B. Zugang zur Rabattplattform "Corporate Benefits" und zur BGM-Plattform "machtfit".

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch! Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben, und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen. Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite.

Bei Fragen für dich da: Sandra Wegener 49 451 888-4150