Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte zentrale IT-Lösungen und steigere die Unternehmensproduktivität mit JIRA und Microsoft 365.
- Unternehmen: CITTI Unternehmensgruppe, ein wachsendes Familienunternehmen mit innovativer IT-Abteilung.
- Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und hervorragende Karrierechancen in einem inhabergeführten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zusammenarbeit und arbeite an spannenden IT-Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, idealerweise Erfahrung mit JIRA und Microsoft 365.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die CITTI Unternehmensgruppe ist ein expansives Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Mit unserer Tochtergesellschaft CHEFS CULINAR beliefern wir als Branchenführer im Zustellgroßhandel Kunden in ganz Deutschland und dem benachbarten Ausland. Zu unserem Wachstum und Erfolg trägt unsere über 300-Personen starke IT-Abteilung entscheidend bei.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einen Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Collaboration & Productivity JIRA und M365.
Aufgaben:
- Fachliche und technische Verantwortung von zentralen IT Lösungen über den gesamten Lebenszyklus von der Einführung bis hin zur Erneuerung.
- Unterstützung des Projektteams bei Projekten zur Steigerung der Unternehmensproduktivität sowie bei künftigen IT-Projekten zu zentralen Applikationen.
- Betrieb und Wartung für die zentralen Applikationen mit Schwerpunkt JIRA sicherstellen sowie Verantwortlichkeit für eine aktuelle und angemessene Betriebsdokumentation.
- Change- und Releasemanagement, Testmanagement.
- Weiterentwicklung und Konsolidierung der bestehenden IT-Lösungslandschaft.
- Kategorisierung, Bewertung und Priorisierung von Anforderungen, Erstellung von technischen Spezifikationen.
- Sicherstellung einer hohen Anwenderzufriedenheit.
- Auswahl und Überwachung von externen Partnern und Dienstleistern.
- Identifizierung von Potentialen und Schwachstellen in Prozessen und Systemen.
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik/Wirtschaftsingenieurswissenschaften/Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld und mit Atlassian JIRA und Microsoft 365.
- Erfahrung in den Bereichen Softwareverfahren und -technologien und Softwarearchitekturen und -konzepte von Vorteil.
- Praktische Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Anforderungsmanagement und Verhandlungstechniken.
- Idealerweise umfangreiche Erfahrung in den Bereichen IT-Prozesse.
- Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz, Fähigkeit der Mitarbeiter-Motivation und Kommunikationsstärke, gepaart mit Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen.
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen.
- Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
- Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit.
- Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten.
- Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen.
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen).
- Perfekt angebunden durch Veloroute 10, eigene Bahnstation und direkten Autobahnzubringer.
- Direkter Mall-Zugang mit über 80 Stores, Ärztezentrum und Mitarbeiterrabatt für den Einkauf im CITTI Markt.
- Wir sponsern Ihren Arbeitsweg mit dem NAH.SH-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket.
Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Collaboration & Productivity JIRA und M365 Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Collaboration & Productivity JIRA und M365 erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitgeber aus der Region, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Collaboration & Productivity JIRA und M365 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitgeber aus der Region und die ausgeschriebene Position Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Collaboration & Productivity JIRA und M365 zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitgeber aus der Region an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
