Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Patienten und gestalte innovative Behandlungskonzepte in der Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Unternehmen: Vitos Marburg - ein zentral gelegener Klinikstandort mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Volle Weiterbildungsermächtigung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vertragskonditionen.
- Weitere Informationen: Langfristiges Mentoring und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden, multiprofessionellen Umfeld.
- Qualifikationen: Approbation als Arzt und Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Du suchst im Rahmen Deiner Weiterbildung nach mehr Zeit für echte Begegnungen statt Medizin im Minutentakt? Du möchtest junge Menschen stabilisieren, stärken und ihnen neue Perspektiven eröffnen? Du möchtest Deine Gesprächsführung gezielt einsetzen, um therapeutisch wirklich etwas zu bewegen? Dann solltest Du definitiv weiterlesen!
Bei Vitos Marburg erwartet Dich ein vielseitiges Arbeitsumfeld in der Kinder- und Jugendpsychiatrie an einem zentral und zugleich im Grünen gelegenen Klinikstandort in der Universitätsstadt Marburg. Wir behandeln Kinder und Jugendliche mit unterschiedlichen Krankheitsbildern und bieten auf vier Stationen alters- und störungsspezifische Therapieangebote (z.B. DBT-A) in einem geschützten, multiprofessionellen Umfeld an. Tageskliniken, Ambulanzen und das Angebot der Behandlung zu Hause (StäB) runden unser umfassendes Portfolio ab.
Aufgaben
- Umfassende ärztliche Tätigkeit - Begleitung der Therapie unserer Patienten von der Aufnahme bis zur Entlassung
- Beratung und Begleitung junger Patienten - Vertrauensvolle Beratung der Patienten zur Erkrankung sowie enge Abstimmung mit Eltern und Bezugspersonen
- Mitgestaltung von Behandlungskonzepten - Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung kinder- und jugendpsychiatrischer und psychotherapeutischer Behandlungskonzepte
- Planbare Bereitschaftsdienste - Teilnahme an Bereitschaftsdiensten mit in der Regel vier Diensten pro Monat
Profil
- Du verfügst über eine Approbation als Arzt in Deutschland
- Auch als Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger, zum Beispiel mit begonnener Facharztausbildung in einer anderen Fachrichtung oder nach Elternzeit, bist du herzlich willkommen
- Mit Deinem wertschätzenden und empathischen Kommunikationsstil schaffst Du Vertrauen und bringst Interesse an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien mit
- Du bist interessiert an multimodalen Behandlungsansätzen
- Du bist teamfähig und interessiert an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team sowie an der Schnittstelle zu medizinischen und nicht-medizinischen Kooperationspartnern
- Dein Arbeitsstil ist strukturiert und ergebnisorientiert
Wir bieten
- Volle Weiterbildungsermächtigung sowie attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Übernahme der gesamten Kosten deiner psychotherapeutischen Weiterbildung
- Fundierte Einarbeitung und langfristiges Mentoring durch erfahrene Kollegen
- Flexibilität und hohe Verlässlichkeit bei der Gestaltung und Planung der Arbeitszeiten
- Attraktive Vertragskonditionen auf der Basis des TV-Ärzte / VKA zzgl. einer lukrativen betrieblichen Altersvorsorge sowie weiterer Benefits wie Bike-Leasing, Vitos Shoppingcard, betriebliches Gesundheits- und Fitnessprogramm, Rabattprogramme etc.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Transparenz ist uns wichtig: Unsere Vergütung basiert auf fairen Tarifverträgen. Welche Tarifregelungen für Dich gelten und welche vielfältigen Benefits auf Dich warten? Erfahre mehr und finde alle Details auf einen Blick: Tarifverträge & Benefits bei Vitos.
Assistenzarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistenzarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Arbeitgeber aus der Region unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenzarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Assistenzarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Assistenzarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) bei Arbeitgeber aus der Region kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Arbeitgeber aus der Region und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
