Ausbilder für technische Berufe (m/w/d)

Ausbilder für technische Berufe (m/w/d)

Heilsbronn Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre und unterstütze Auszubildende in der Mechatronik mit praktischen und fachlichen Inhalten.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit innovativen Lebensmitteln und einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Sicherer Job, Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterevents und attraktive Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und fördere junge Talente in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik oder Elektronik und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.

Die Hans Kupfer und Sohn GmbH & Co. KG ist ein Familien- und Lebensmittelunternehmen in vierter Generation. Verwurzelt in Tradition und gleichzeitig offen für neue Ideen entwickeln wir hochwertige Fleisch- und Wurstspezialitäten, pflanzenbasierte Produkte und Lebensmittel der Zukunft. Mit rund 1.750 Mitarbeitenden an mehreren Standorten beliefern wir Märkte im In- und Ausland – getragen von Leidenschaft, Qualität und dem Anspruch, Lebensmittel kontinuierlich weiterzudenken.

Für unseren Standort in Heilsbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder für technische Berufe (m/w/d).

Aufgaben

  • Fachliche und praktische Ausbildung von Auszubildenden im Bereich Mechatronik
  • Planung, Durchführung und Dokumentation der Ausbildungsinhalte
  • Lernzielkontrollen und Unterstützung bei Qualifizierungsmaßnahmen
  • Vorbereitung der Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
  • Betreuung und Förderung der persönlichen sowie fachlichen Entwicklung der Auszubildenden
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes
  • Vermittlung der besonderen Anforderungen an Hygiene, Qualität und Arbeitssicherheit in der Lebensmittelindustrie

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikation
  • Idealerweise Weiterbildung zum Meister, Techniker
  • Fundierte Kenntnisse im konventionellen Drehen und Fräsen
  • Gute Kenntnisse der Steuerungs- und Regeltechnik
  • Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
  • Freude an der Arbeit mit jungen Menschen sowie pädagogisches Geschick
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

  • Familienunternehmen
  • Sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents: Jahresabschlussfeier, Grillkurse, Fußballturniere, Laufkurse, FCN-VIP-Tickets, Sprachkurse, Mentoring, Kicktipp, Ideenrallye
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen: Kupfers Metzgermarkt, Fitnessstudio, Mitarbeiterfahrrad, betriebliche Altersvorsorge
  • Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Elektronische Stundenfortschreibung (Ausgleich der Gutstunden in Freizeittage)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ausbilder für technische Berufe (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder für technische Berufe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachliche und praktische Ausbildung
Planung und Durchführung von Ausbildungsinhalten
Dokumentation der Ausbildungsinhalte
Lernzielkontrollen
Unterstützung bei Qualifizierungsmaßnahmen
Betreuung der Auszubildenden
Förderung der persönlichen Entwicklung