Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle kaufmännischen und organisatorischen Fähigkeiten in einer praxisnahen Ausbildung.
- Unternehmen: STRABAG SE – führendes Unternehmen im Hoch- und Ingenieurbau mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Einblicke in verschiedene Abteilungen und persönliche Betreuung durch erfahrene Ausbilder:innen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit einer praxisorientierten Ausbildung und tollen Karrierechancen.
- Qualifikationen: Guter Realschulabschluss und Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1001 - 1223 € pro Monat.
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Aufgaben
- Als Auszubildende:r zum:zur Kaufmann:frau für Büromanagement (m/w/d) werden alle wichtigen kaufmännischen und organisatorischen Kenntnisse vermittelt.
- Die Ausbildung verbindet theoretisches Wissen aus der Berufsschule mit praktischen Erfahrungen im Unternehmensalltag.
- Die Ausbildung wird durch unser kaufmännisches Ausbildungszentrum (KABZ) in Kerpen unterstützt.
- Durchlauf verschiedener kaufmännischer Abteilungen, wie beispielsweise der Buchhaltung, des Sekretariats, des Einkaufs sowie weiterer Verwaltungsbereiche.
- Kennenlernen der kaufmännischen und organisatorischen Abläufe eines Unternehmens sowie der Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Fachbereichen.
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Schriftverkehr, der Termin- und Besprechungsorganisation sowie bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben.
- Mitwirkung bei der Erstellung von Dokumenten, Auswertungen, Präsentationen und Berichten.
- Erlernen des professionellen Umgangs mit modernen Büro- und Kommunikationssystemen sowie den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.
- Unterstützung bei der Planung, Organisation und Koordination betrieblicher Abläufe und Projekte.
- Anwendung und Vertiefung der in der Berufsschule erworbenen theoretischen Kenntnisse im Arbeitsalltag.
Profil
- Guter Realschulabschluss oder ein gleichwertiger bzw. höherwertiger Schulabschluss.
- Gute bis sehr gute Leistungen in den Fächern Deutsch und Mathematik.
- Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten und organisatorischen Abläufen.
- Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.
- Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
- Freundliches und professionelles Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen.
Wir bieten
- Praxisnahe Ausbildung: Von Beginn an werden wertvolle praktische Erfahrungen gesammelt und die in der Berufsschule erworbenen Kenntnisse direkt im Arbeitsalltag angewendet.
- Vielseitige Einblicke: Durch den Einsatz in verschiedenen kaufmännischen Abteilungen werden umfassende Kenntnisse unterschiedlicher Unternehmensbereiche vermittelt.
- Persönliche Betreuung: Erfahrene Ausbilder:innen und Kolleg:innen begleiten die Ausbildung und unterstützen die fachliche sowie persönliche Entwicklung.
- Attraktive Ausbildungsvergütung: Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des Bautarifvertrags.
- Gute Zukunftsperspektiven: Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung bestehen gute Chancen auf eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Angenehmes Arbeitsumfeld: Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur sorgen für eine erfolgreiche und wertschätzende Zusammenarbeit.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Kostenlose Getränke.
- Wettbewerbsfähige Vergütung.
- Mitarbeiterrabatte.
- Tarifvertrag.
- Mobilitätsförderung.
- Gruppenunfallversicherung.
- Gesundheitsförderung.
- Mitarbeiterevents.
- Gute Verkehrsanbindung.
- Company Bike.
Ausbildung Kaufmann:frau für Büromanagement (m/w/d) – ab 2027 Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
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✨Nutze spezielle Jobportale für den Einkauf!
Viele Unternehmen im Einkauf suchen ihren Nachwuchs über spezifische Jobportale. Schau dir Websites wie "Einkauf.com" oder lokale Plattformen an, die sich auf die Branche spezialisiert haben. Diese Seiten listen oft auch Ausbildungsplätze auf, die dort nicht überall zu finden sind.
✨Besuche Messen und Events in der Branche!
Im Einkauf sind Messen, wie die "LogiMAT" oder "Einkauf 4.0", der perfekte Ort, um Kontakte zu knüpfen. Lass uns dort gemeinsam vorbeischauen und direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen. Networking ist hier das A und O!
✨Engagiere dich in der Community!
Such nach lokalen Netzwerken oder Studiengruppen, die sich mit Einkauf und Beschaffung beschäftigen. Oft bieten solche Gruppen Workshops oder Infoveranstaltungen an, die dir einen Mehrwert bieten und die Chance, interessante Kontakte zu knüpfen.
✨Bewerbungen durch uns – mach den ersten Schritt!
Vergiss nicht, dass du direkt über unsere Website bei Arbeitgeber aus der Region für die Ausbildungsstelle als Ausbildung Kaufmann:frau für Büromanagement (m/w/d) – ab 2027 bewerben kannst. Das macht es für uns und für dich einfacher und erhöht deine Chancen auf einen persönlichen Kontakt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Einkaufsfähigkeiten!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung sind analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick entscheidend. Erwähne in deinem Lebenslauf, wenn du schon in Projekten oder Praktika Erfahrungen im Einkauf gesammelt hast. Zeig uns, dass du einen Blick für gute Deals hast und wie du Budget und Ressourcen effektiv managen kannst!
Verknüpfung mit deinem Ausbildungsweg:Da es sich um eine Ausbildungsstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deinem Bewerbungsschreiben deine Motivation und Lernbereitschaft betonst. Erkläre, warum du genau in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche Aspekte des Einkaufs dich besonders interessieren. Wir sitzen alle im selben Boot – teile mit uns deine Vision und deine Ziele!
Praktische Erfahrung zählt:Falls du bereits praktische Erfahrungen im Einkaufsbereich gesammelt hast, sei es durch Praktika oder Nebenjobs, liste diese unbedingt auf. Konkrete Beispiele und Erfolge machen deinen Lebenslauf lebendig und zeigen, dass du das Zeug dazu hast, in der Ausbildung erfolgreich zu sein!
Richtige Dokumente einreichen:Achte darauf, dass du alle notwendigen Unterlagen einreichst, wie Zeugnisse und relevante Zertifikate. Falls du an einem speziellen Kurs oder Training im Bereich Einkauf teilgenommen hast, erwähne das unbedingt. Das zeigt uns, dass du dich aktiv weiterbilden willst und bereit bist, in deine Zukunft zu investieren. Bewerbungen über unsere Webseite sind immer willkommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Einkaufs
Mach dich mit den grundlegenden Begriffen und Prozessen im Einkauf vertraut. Dazu gehören zum Beispiel das Kennenlernen von Lieferketten und Beschaffungsstrategien. Wenn du diese Basics beherrscht, kannst du in deinem Gespräch gezielt auf spezielle Themen eingehen.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In Ausbildungsinterviews sind praktische Szenarien oder Fallstudien nicht unüblich. Überlege dir, wie du Beschaffungsprobleme lösen würdest, und bring Beispiele aus deinem bisherigen Lernen ein. So kannst du auch zeigen, dass du teamorientiert denkst und dich auf verschiedene Situationen einstellen kannst.
✨Setze auf deine Motivation
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr auf deine Motivation und Lernbereitschaft geachtet. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du dich für eine Karriere im Einkauf interessierst und welche Ziele du hast. Zeige, dass du bereit bist, die nächsten Schritte zu gehen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Einkauf und Beschaffung erfordern ein hohes Maß an Kommunikation und Verhandlungsgeschick. Bereite ein Beispiel vor, wo du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert oder verhandelt hast. Das zeigt, dass du über die nötigen sozialen Kompetenzen verfügst, die in diesem Bereich wichtig sind.
