Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

Leipheim Ausbildung 990 - 1210 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und installiere innovative Systeme in der Elektrotechnik.
  • Unternehmen: Wanzl, ein international führendes Familienunternehmen mit über 5000 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Gute Verdienstmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Ausbildung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Beruf mit tollen Aufstiegschancen.
  • Qualifikationen: Mittlere Reife und technisches Interesse sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.

Wanzl ist ein international tätiges Familienunternehmen mit den Geschäftsbereichen Shop Solutions, Retail Systems, Logistics + Industry, Airport, Access Solutions sowie Hotel Service. Bei Einkaufs- und Gepäcktransportwagen ist Wanzl Weltmarktführer. Mit über 5000 Mitarbeitern und Produktionsstätten in neun Ländern entwickelt und produziert das Unternehmen ein innovatives Produktprogramm in Premiumqualität. 27 Niederlassungen und rund 50 Vertretungen weltweit garantieren Service vor Ort.

Für unsere Abteilung Elektrowerkstatt in Leipheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/-n Auszubildenden zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik.

Aufgaben:

  • Elektroniker/innen für Betriebstechnik montieren Systeme und Anlagen der Energieversorgungstechnik, der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, der Kommunikationstechnik, der Meldetechnik, der Antriebstechnik sowie der Beleuchtungstechnik.
  • Sie installieren die Bau- und Funktionsteile, verlegen die nötigen Kabel und Verbindungen und schließen Komponenten zusammen.
  • Nach Funktions- und Sicherheitstests nehmen sie diese Systeme und Anlagen in Betrieb, überwachen und betreuen den laufenden Betrieb und halten sie in Stand.

Ausbildungsdauer: 3 1/2 Jahre

Wesentliche Inhalte der Berufsausbildung:

  • Zusammenbauen und Verdrahten von Betriebsmitteln und Schaltgeräten für Anlagen der Energietechnik
  • Montieren und Installieren von Verteiler-, Schalt-, Steuer-, Regel- und Meldeeinrichtungen sowie elektrischen Maschinen
  • Prüfen, Messen und Einstellen von Geräten und Anlageteilen
  • Prüfen von Sicherheits- und Schutzfunktionen
  • Inbetriebnehmen von Anlagen der Energietechnik
  • Systematisches Eingrenzen von Fehlern in Anlagen und Systemen
  • Behebung von Fehlerursachen und Betriebsstörungen
  • Instandhalten von Anlagen der Energieverteilung sowie der Beleuchtungs-, Melde-, Steuerungs-, Regelungs- und Antriebstechnik

Vorteile des Berufs:

  • Sehr gute Zukunftsperspektiven, gute Verdienstmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung
  • Teilnahme an Lehrgängen, Kursen oder Seminaren, z. B. über Elektrotechnik-Elektronik, Industrieelektronik, Meß-, Steuerungs- und Regelungstechnik
  • Staatlich geprüfter Techniker, REFA - Fachmann, Arbeitsvorbereiter, Meister oder Betriebswirt des Handwerks, Ingenieur
  • Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel: Gruppenleiter, Abteilungsleiter, Ausbilder, Meister, Konstrukteur

Profil:

  • Erforderlicher Schulabschluss: Mittlere Reife, Mittelschule M-Zug
  • Persönliche Anforderung: Technisches Interesse, gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und Deutscher Sprache

Wir bieten:

  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Subventionierte Kantine
  • Mitarbeiterrabatte
  • Gute Verkehrsanbindung

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

A

Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik erhalten könntest

Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!

Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei Arbeitgeber aus der Region zu ergattern.

Nutze die richtigen Online-Plattformen!

Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.

Praktische Erfahrung sammeln!

Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für Arbeitgeber aus der Region als interessanten Kandidaten sichtbar.

Bewerbe dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei Arbeitgeber aus der Region zu sehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik mit Bravour zu bestehen

Montage von Systemen und Anlagen
Energieversorgungstechnik
Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
Kommunikationstechnik
Meldetechnik
Antriebstechnik
Beleuchtungstechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei Arbeitgeber aus der Region super an!

Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.

Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei Arbeitgeber aus der Region die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.

Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei Arbeitgeber aus der Region anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Mach dich mit den Werkzeugen vertraut

In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.

Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit

Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!

Präsentier dein tolles Portfolio

Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.