Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Kunst des Kochens in einem dynamischen Resort mit vielfältigen kulinarischen Möglichkeiten.
- Unternehmen: Beech Resort Boltenhagen – ein Ort, wo Urlaubsträume wahr werden.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Mitarbeiterverpflegung und Übernahmegarantie nach der Ausbildung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Schulungen und ein interaktives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und entwickle deine Kochkünste am Meer.
- Qualifikationen: Guter Schulabschluss und Leidenschaft fürs Kochen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1100 € pro Monat.
Willkommen bei Deiner Karriere am Meer. Wir suchen keine Mitarbeiter, wir suchen Persönlichkeiten, die mit Herzblut dabei sind. Die den Optimismus und die Lebensfreude genauso leben wie wir. Und für die das Wort "Wir" mehr Bedeutung hat als das Wort "Ich". Persönlichkeiten, die Lachen zu ihrem Standardrepertoire gemacht haben und andere mit ihrem Lachen täglich anstecken.
Du suchst einen Arbeitgeber, der in dir mehr sieht als einen Mitarbeiter? Einen Arbeitgeber, der deine positive Lebenseinstellung und deine gute Laune schätzt? Hier bist du richtig!
Im BEECH Resort Boltenhagen machen wir Urlaubsträume wahr. In zentraler Lage in Norddeutschland, am Rande des schönen Ostseebades Boltenhagen, befinden sich das 4 Sterne Superior Lindner Hotel Boltenhagen sowie das familienfreundliche BEECH Resort Boltenhagen, mit jeweils 190 Zimmern bzw. 192 Apartments, eingebunden in die Ferienanlage "Weiße Wiek" in direkter Lage am Meer.
Zur Unterstützung unseres Teams mit 160 Mitarbeitern suchen wir für unsere 3-jährige Ausbildung zum 01.09.2025:
Auszubildende Koch/Köchin (m/w/d)
Anstellungsart: Ausbildung
Aufgaben
- In einem Resort mit Restaurants und großen Veranstaltungsräumen lernst Du von der à-la-carte-Küche, über Buffets bis hin zu Großveranstaltungen und Einblicken in die Patisserie ein breites kulinarisches Spektrum kennen und wappnest Dich so für Deine zukünftige Karriere.
- Von unseren erfahrenen Köchen wirst Du mit Leidenschaft für den Beruf und Freude am Produkt sowohl in die regionale als auch gehobene Gastronomie unserer Hotels eingeführt.
- Du entwickelst ein Gespür für die unterschiedlichsten Lebensmittel und deren Qualität.
- Du erlernst professionelle küchentechnische Verfahren und trägst so zur Gewährleistung unserer Qualitätsansprüche bei.
- Du erlernst die Hygienevorschriften und bist für deren Einhaltung und Umsetzung verantwortlich.
- Zu Deinen weiteren Aufgaben gehören das Kennenlernen des Services, der Warenwirtschaft und der Küchenorganisation.
Profil
- Ein guter Schulabschluss.
- Leidenschaft zum Kochen & Lust auf Kreativität.
- Genaues und sorgfältiges Arbeiten & Lernbereitschaft.
Wir bieten
- Übertarifliche monatliche Ausbildungsvergütung: 1. Lehrjahr 800,- Euro brutto, 2. Lehrjahr 900,- Euro brutto, 3. Lehrjahr 1.000,- brutto plus Ausbildungszulage 100,- Euro brutto monatlich.
- Leistungszulage bis zu 250,- Euro brutto monatlich (Teilnahme am Leistungsprogramm/ nach dem 6. Monat).
- Sonntags- & Feiertagszuschläge.
- BonagoBenefitCard - monatlicher 50€ Einkaufsgutschein bei über 200 Premium-Partnern.
- Übernahmegarantie nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung.
- 2 freie Tage in der Woche.
- Azubi-Coach, -Austauschprogramm, -Meetings und -Projekte sowie interne und externe Schulungen und Trainings.
- Regelmäßiger Abteilungswechsel nach einem festen Azubi-Plan sowie ortsnahe Berufsschule in Zierow.
- Gestellte Dienstkleidung.
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung.
- Bei Umzug Bereitstellung einer voll möblierten Wohnung in bester Lage in Boltenhagen nahe unserer Anlage & zum Strand sind es nur ca. 100 Meter.
- Interaktiver Dienstplan über Mitarbeiter-App.
- Hoteleigene Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterkonditionen bei externen Partnern.
Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei lokalen Veranstaltungen!
In der Gastronomie sind Events wie Food Festivals oder Restaurant-Eröffnungen super Gelegenheiten, um mit Profis in Kontakt zu treten. Bring deine Neugier mit, stell Fragen und lass dich von den Erfahrungen anderer inspirieren. Oft entstehen hier wertvolle Kontakte und sogar Chancen für eine Ausbildung!
✨Online-Kurse und Communities nutzen
Schau mal nach Online-Kursen und Communities speziell für die Gastronomie. Plattformen wie Facebook-Gruppen oder Kochforen sind goldwert, wenn's darum geht, Tipps zu teilen oder Ausbildungsplätze zu finden. Menschen in diesen Gruppen kennen oft die neuesten Trends und offene Stellen direkt!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region nachfragen!
Statt nur online nach Ausbildungsplätzen zu suchen, kannst du direkt bei Arbeitgeber aus der Region anfragen. Viele Restaurants suchen nach motivierten Auszubildenden, und persönlicher Kontakt kann da wirklich den Unterschied machen. Zeig dein Interesse und bring ein paar Fragen mit – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Erstelle ein öffentliches Portfolio!
Zeig, was du kannst! Erstelle ein einfaches Portfolio mit Fotos deiner Gerichte oder Projekten, die du bereits gemacht hast. Nutze Instagram oder eine persönliche Webseite, um deine Leidenschaft zu zeigen. Das macht dich für Betriebe wie Arbeitgeber aus der Region sichtbar und lässt dich hervorstechen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Gastronomiewelt genau an!:Mach dich mit den aktuellsten Trends in der Gastronomie vertraut! Zeige in deiner Bewerbung, dass du weißt, was gerade angesagt ist, sei es in Bezug auf Zutaten, Zubereitung oder Gastro-Konzepte. Das zeigt uns, dass du wirklich Interesse an der Branche hast.
Erfahrungen und Praktika einbinden:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Gastronomie gemacht hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen! Das zeigt, dass du praktische Erfahrungen hast und den Umgang mit Gästen etc. bereits kennst. Zeige, was du gelernt hast und wie du das in deiner Ausbildung anwenden möchtest.
Deine Motivation klar darstellen:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du eine Ausbildung in der Gastronomie machen möchtest. Was zieht dich an? Vielleicht die Möglichkeit, kreativ zu sein oder mit Menschen zu arbeiten? Erzähle uns von deinen Zielen und warum genau Arbeitgeber aus der Region der richtige Ort dafür ist!
Zeige Teamgeist!:Die Gastronomie lebt von Teamarbeit! In deiner Bewerbung und deinem Lebenslauf solltest du Beispiele nennen, wo du im Team gearbeitet hast oder wie du mit anderen Menschen gut umgehen kannst. Teamplayer sind in diesem Bereich unerlässlich, und wir wollen wissen, dass du dazu gehörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Küchenkenntnisse zeigen
Da du dich in der Gastronomie bewirbst, bring unbedingt eine kleine Auswahl deiner Kochkünste mit. Bereite ein einfaches Gericht oder ein paar Rezepte vor, um zu zeigen, dass du mit den Grundlagen der Küche vertraut bist. Vielleicht könntest du sogar einen kleinen Löffel deiner Kreationen mitbringen, falls das möglich ist!
✨Praktische Fähigkeiten unter Beweis stellen
In einem Vorstellungsgespräch für eine Ausbildung in der Gastronomie kann es zu praktischen Tests kommen. Bereite dich darauf vor, dass du möglicherweise in einer simulierten Umgebung arbeitest, bei der du deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln oder im Kundenservice demonstrieren musst. Übe auch, wie man mit Stress umgeht, denn in der Gastronomie geht's oft hektisch zu!
✨Warum gerade diese Ausbildung?
In deinem Gespräch wirst du wahrscheinlich gefragt, warum du dich für diese Ausbildung bei Arbeitgeber aus der Region entschieden hast. Überlege dir im Voraus, was dich an der Gastronomie fasziniert und wie Arbeitgeber aus der Region dir helfen kann, deine Ziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Motivation!
✨Teamarbeit hervorheben
Teamarbeit ist in der Gastronomie ein absolutes Muss. Bereite ein Beispiel aus der Schule oder einem Praktikum vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Vielleicht hast du ein Projekt oder ein Event organisiert – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
