Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Automatisierungstechnik und arbeite an spannenden Projekten in der Lebensmittelbranche.
- Unternehmen: Die DMK Group ist eine der größten Molkereigenossenschaften Deutschlands mit einem starken Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Zuschüsse für Lehrmittel und Firmenfitnessangebote.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein tolles Team und eine 12-monatige Übernahme-Garantie nach der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einer innovativen Branche mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Guter Realschulabschluss und Interesse an Mathematik, Physik und Technik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1300 - 1300 € pro Monat.
Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus.
Wenn Du motiviert bist, Bock auf die Lebensmittelbranche hast und eine Ausbildung suchst, die alles andere als langweilig ist – dann komm in unser Team und starte zum 01.08.2027 als Auszubildende zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik in Zeven.
Aufgaben
- In 3,5 Jahren machen wir Dich mit unseren Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen vertraut: Von Automatisierungssystemen über die Mess-, Steuer- und Regelungstechnik bis zur Kommunikationstechnik.
- Du lernst, wie unsere jeweiligen Steuerungseinrichtungen bzw. Anlagen installiert, optimiert und programmiert werden.
- Du lernst außerdem, wie Bus- und Steuerleitungen montiert und Messeinrichtungen verdrahtet werden.
- In der weiteren Praxis eignest Du Dir neben Messungen, Konfigurationen und Beurteilungen auch an, wie Arbeitsschritte optimal geplant und organisiert werden können.
- Alles in allem wirst Du bei uns zur Fachkraft für verschiedenste automatisierungstechnische Systeme und Anlagen im industriellen Produktionsumfeld ausgebildet.
- Der Unterricht an der Berufsschule macht Dich fit in der Systemanalyse, der Optimierung von Automatisierungssystemen, der Sicherheit von Betriebsmitteln sowie in der Anlagenprogrammierung.
Profil
- Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss.
- In den Fächern Mathematik, Physik und Technik hast Du gute Noten und Kenntnisse.
- Idealerweise bringst Du bereits erste theoretische Erfahrungen mit (bspw. Berufsfachschule Schwerpunkt Elektrotechnik oder Informationstechnik).
Wir bieten
- Jährlicher Zuschuss von 120,00 € für Deine Lehrmittel.
- Starte mit einem Gehalt von über 1.300 € im 1. Ausbildungsjahr.
- Firmenfitness.
- Corporate Benefits: Vergünstigte Angebote aus vielen Bereichen.
- Fahrkostenzuschuss bei längeren Fahrtwegen zur Berufsschule.
- Nach bestandener Berufsausbildung bieten wir Dir innerhalb des Konzerns eine 12-monatige Übernahme-Garantie.
- Ein tolles Team, welches sich auf Deinen Start freut!
Auszubildende zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Auszubildende zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei Arbeitgeber aus der Region zu ergattern.
✨Nutze die richtigen Online-Plattformen!
Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.
✨Praktische Erfahrung sammeln!
Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für Arbeitgeber aus der Region als interessanten Kandidaten sichtbar.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei Arbeitgeber aus der Region zu sehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei Arbeitgeber aus der Region super an!
Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.
Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei Arbeitgeber aus der Region die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.
Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei Arbeitgeber aus der Region anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Mach dich mit den Werkzeugen vertraut
In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.
✨Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit
Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!
✨Präsentier dein tolles Portfolio
Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
