Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Ladesäulen und PV-Anlagen.
- Unternehmen: Werde Teil der HÖRMANN Gruppe, einem innovativen Arbeitgeber in der Energieinfrastruktur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Altersvorsorge und moderne Ausstattung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents und individuelle Förderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Elektrobereich und Erfahrung in der Bauleitung.
Als Teil der HÖRMANN Gruppe ist die HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH ein starker und verlässlicher Arbeitgeber in zukunftsweisenden Branchen wie Kommunikationstechnik, Leitungsbau und Energieinfrastruktur. Mit rund 275 Mitarbeitenden gestalten wir aktiv die Netze von morgen – innovativ, nachhaltig und mit hoher technischer Kompetenz. Was uns auszeichnet: ein kollegiales Miteinander, spannende Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Wir setzen auf Vertrauen, kurze Entscheidungswege und echte Teamarbeit. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die nicht nur unsere Kunden begeistern, sondern auch unseren Mitarbeitenden langfristige Perspektiven bieten.
Aufgaben
- Bauleitung
- Koordination und Überwachung der Elektro-Montage auf Baustellen
- Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle der Baustellen
- Erstellung und Pflege von Projektdokumentationen
- Abstimmung mit anderen Gewerken und Bauherren
- Installation und Wartung
- Installation und Inbetriebnahme von Ladesäulen für Elektrofahrzeuge
- Wartung und Instandhaltung von Ladesäulen-Infrastruktur
- Wartung von Photovoltaik-Anlagen (PV-Wartung)
- Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen
- Durchführung von Modernisierungen und Umbauten
- Prüfung und Dokumentation
- Durchführung von DGUV-Messungen (DGUV Vorschrift 3 - ehemals BGV A3)
- Prüfung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel nach VDE-Normen
- Erstellung von Prüfprotokollen und Messdokumentationen
- Dokumentation der durchgeführten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Mängelanalyse und Erstellung von Maßnahmenplänen
- Planung und Organisation
- Material- und Ressourcenplanung für Elektroprojekte
- Einsatzplanung der Mitarbeiter und Montageteams
- Beschaffung von Material, Werkzeugen und Betriebsmitteln
- Fachliche Führung und Anleitung
- Fachliche Führung und Anleitung von Elektrofachkräften und Monteuren
- Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutzbestimmungen
- Normen, Vorschriften und Sicherheit
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten VDE-Normen und Vorschriften
- Umsetzung der DGUV-Vorschriften und Arbeitsschutzbestimmungen
- Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen
- Aktualisierung des Fachwissens zu gesetzlichen Änderungen
- Kundenbetreuung und Kommunikation
- Technische Beratung von Kunden bei Elektroprojekten
- Abnahmen und Übergaben von Anlagen gemeinsam mit Kunden
- Bearbeitung von Reklamationen und Gewährleistungsfällen
- Kommunikation mit Behörden und Netzbetreibern
Profil
- Ausbildung & Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechniker oder Meister im Elektrohandwerk. Alternativ haben Sie ein Studium im Bereich Elektrotechnik oder Gebäudetechnik erfolgreich abgeschlossen. Ihre Qualifikation als Elektrofachkraft nach DIN VDE 1000-10 sowie fundierte Kenntnisse der VDE-Normen und DGUV-Vorschriften sind selbstverständlich.
- Fachkompetenz & Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Elektroprojekten mit und beherrschen die Installation, Inbetriebnahme und Wartung elektrischer Anlagen routiniert. Die Durchführung von DGUV-Messungen, die Prüfung elektrischer Anlagen nach VDE-Normen sowie die Erstellung von Prüfprotokollen und Dokumentationen gehören zu Ihrem täglichen Handwerk. Erfahrung in der Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle von Baustellen runden Ihr Profil ab.
- Führung & Organisation: Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben bereits Elektrofachkräfte und Montageteams fachlich geführt. Ihre strukturierte Arbeitsweise zeigt sich in der Material- und Ressourcenplanung sowie in der effizienten Koordination verschiedener Gewerke. Auch bei komplexen Projekten behalten Sie den Überblick.
- Persönlichkeit: Sie kommunizieren sicher mit Kunden, Bauherren, Behörden und Netzbetreibern und überzeugen durch Ihre technische Beratungskompetenz. Ihr ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein sowie Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Sie arbeiten selbstständig, denken unternehmerisch mit und bilden sich kontinuierlich weiter.
- Praktische Voraussetzungen: Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, regional auf Baustellen unterwegs zu sein.
Wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einer zukunftssicheren Branche
- Spannende Projekte: Mitwirkung an innovativen Vorhaben im Bereich Energieinfrastruktur
- Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander
- Attraktive Altersvorsorge: Überdurchschnittliche Arbeitgeberzuschüsse (HÖRMANN-Rente)
- Moderne Ausstattung: Laptop und digitale Tools für effizientes Arbeiten, Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
- Mobilität: Vergünstigtes Fahrrad-Leasing (bis zu zwei Räder)
- Exklusive Rabatte: Vorteile bei Autos, Reisen, Sport und Freizeit
- Individuelle Förderung: Einarbeitung, Mentorenprogramm und Weiterbildungen
- Teamkultur: Regelmäßige Events zur Stärkung des Miteinanders
- Faire Vergütung: Attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
- Gesundheitsförderung: EGYM Wellpass für Sport- und Wellnessangebote deutschlandweit
Bauleiter (m/w/d) Ladesäulen-Infrastruktur-und-PV-Anlagen Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter (m/w/d) Ladesäulen-Infrastruktur-und-PV-Anlagen erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter (m/w/d) Ladesäulen-Infrastruktur-und-PV-Anlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Arbeitgeber aus der Region auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Arbeitgeber aus der Region sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Arbeitgeber aus der Region zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
