Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Cloud-Landschaft des Robert Koch-Instituts aktiv mit und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Das Robert Koch-Institut schützt die Gesundheit der Menschen mit einem internationalen Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst mit vielen Zusatzleistungen und Sportangeboten.
- Warum dieser Job: Arbeite an zukunftsweisenden Cloud-Technologien und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung im Cloud-Management.
Das Robert Koch-Institut – das sind ca. 1.500 Köpfe aus über 52 Nationen mit einem Ziel: Die Gesundheit der Menschen zu schützen. Wir erheben und analysieren Gesundheitsdaten, erkennen Risiken, beraten Politik und Fachwelt und entwickeln neue wissenschaftliche Methoden. Unsere Standorte sind in Berlin, Wildau und Wernigerode.
Das Team IT 3.2 betreibt die Servervirtualisierung des RKI und gewährleistet einen stabilen IT‐Betrieb nach IT‐Grundschutz sowie gemäß C5 des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI). Zudem baut das Team eine behördeninterne Container-Infrastruktur als Basis für die Cloud- und Open-Source-Strategien auf.
Bis zu 50 % Ihrer Arbeitszeit können – im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten – im mobilen Arbeiten erbracht werden. Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit mit 100 % (39 Wochenstunden) vorgesehen. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist bis 75 % (29,25 Wochenstunden) möglich. Bitte geben Sie den gewünschten Beschäftigungsumfang in Ihrer Bewerbung an.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Sie gestalten den Aufbau der Cloud-Landschaft des Robert Koch-Instituts von Beginn an aktiv mit.
- Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie eine behördeninterne Container-Infrastruktur und schaffen damit die technische Grundlage für die zukünftige Cloud- und Open-Source-Strategie des Instituts.
- Cloud-Service-Management mit Unterstützung der Teamleitung bei der Verwaltung und Weiterentwicklung des Cloud-Service-Portfolios (Compute-, Storage-, Container- und SaaS-Dienste).
- Anbieter- und Vertragsmanagement einschließlich der Vorbereitung der Anbieterauswahl sowie Unterstützung bei der Steuerung von Cloud- und IT‐Service-Anbietern und Überwachung der vereinbarten Leistungen.
- Leistungs- und Kostenmanagement mit Sicherstellung der Einhaltung festgelegter Standards hinsichtlich Verfügbarkeit, Sicherheit, Servicequalität und Wirtschaftlichkeit.
- Risikomanagement durch Identifikation und Bewertung von Risiken im Zusammenhang mit Cloud-Diensten und Anbietern (z. B. Ausfallzeiten, Sicherheitslücken, Compliance-Risiken) sowie Unterstützung der Teamleitung bei deren Steuerung.
- Cloud-Architektur mit Entwicklung und Weiterentwicklung der Gesamtarchitektur einer Multi-Cloud-Umgebung unter Berücksichtigung von Sicherheitsanforderungen (z. B. BSI C5, IT‐Grundschutz), Skalierbarkeit und Effizienz.
- Beratung und Dokumentation zur strategischen Nutzung von Cloud-Technologien sowie Erstellung technischer Dokumentationen, Betriebskonzepte und Sicherheitsrichtlinien.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Kubernetes-Infrastructure-Engineer zur Sicherstellung eines stabilen Betriebs und der Weiterentwicklung der Cloud-Services.
Profil
- Formale Voraussetzungen: abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit IT‐Bezug ODER eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT‐Bereich (z. B. Fachinformatiker/in) ODER nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, die durch mehrjährige praktische Tätigkeit im IT‐Bereich erworben wurden.
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Cloud-Management oder Cloud-Operations.
- Bei ausländischen Bildungsqualifikationen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss.
- Kenntnisse und Erfahrungen im Management von Cloud-Diensten und in der Administration von Cloud-Infrastrukturen, idealerweise in einer Multi-Cloud-Umgebung.
- Erfahrungen im Anbieter- und Vertragsmanagement im Cloud-Umfeld.
- Kenntnisse in Architekturstandards, IT‐Sicherheitsvorgaben und Kostenmanagement im Cloud-Umfeld.
- Erfahrungen in der Umsetzung von DevOps-Praktiken sowie der Integration von Cloud-Diensten in die IT‐Strategie eines Unternehmens oder einer Behörde.
- Sprachkenntnisse (CEFR-Niveau): Deutsch mind. C1, Englisch mind. B2.
- Wünschenswert: Erfahrung in der Unterstützung der Teamleitung im Risikomanagement oder in der eigenständigen Teamleitung.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
- Zertifizierte Cloud-Kenntnisse (z. B. CCSK, CCSP sowie AWS, Azure etc.).
- Qualifikationsnachweise im Bereich IT‐Sicherheit (z. B. IT‐Grundschutz-Praktiker).
Persönliche Kompetenzen
- Präsentationsfähigkeit mit verständlichem und präzisem Ausdruck.
- Systematisch-analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Probleme und Prozesse in ihre Bestandteile zu zerlegen.
- Aufgaben- und Projektplanungskompetenz mit Prioritätensetzung nach Wichtigkeit und Dringlichkeit.
- Verhandlungsgeschick mit Fokus auf konkrete Ziele.
- Serviceorientierung zur Vertretung der Interessen des Instituts gegenüber internen und externen Mitwirkenden.
- Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der gemeinsamen Lösungsentwicklung; kooperative Leitung mit regelmäßigen und effizienten Teambesprechungen ist wünschenswert.
- Informationskompetenz mit verständlicher, zeitgerechter und bedarfsgerechter Weitergabe von Informationen.
Weitere Voraussetzungen
- Bereitschaft zur Teilnahme an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss.
- Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an 24/7 Rufbereitschaften sowie die Erreichbarkeit des RKI in einer Stunde.
- Bereitschaft zur Teilnahme am Früh- und Spätdienst.
Wir bieten
- Unbefristete Anstellung.
- 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Bis zu 50 % mobile Arbeit möglich.
- Geförderte Altersvorsorge und Angebot für vermögenswirksame Leistungen inkl. Zuschuss gemäß dem öffentlichen Dienst.
- Transparente Bezahlung gemäß Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung und regelmäßigen Entgelterhöhungen.
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein breiter Trainingskatalog für die persönliche Weiterentwicklung.
- Deutschlandticket-Job mit Zuschuss.
- Eltern-Kind-Büros in allen Liegenschaften für Notfallbetreuung.
- Sportangebote, wie Yoga, Laufveranstaltungen, Kooperationen mit Fitness-Studios u. v. m.
Cloud Strategist Servervirtualisierung (d/m/w) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cloud Strategist Servervirtualisierung (d/m/w) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitgeber aus der Region, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Strategist Servervirtualisierung (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitgeber aus der Region und die ausgeschriebene Position Cloud Strategist Servervirtualisierung (d/m/w) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitgeber aus der Region an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
