Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards in unserem Werk.
- Unternehmen: PPG, ein globales Unternehmen mit über 140 Jahren Erfahrung in Farben und Beschichtungen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Weihnachts-/Urlaubsgeld und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die EHS-Kultur und mache einen Unterschied in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Studium im Bereich EHS oder Ingenieurwesen und mehrjährige Erfahrung im EHS-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
PPG: WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD. Bei PPG (NYSE: PPG) arbeiten wir jeden Tag daran, die Farben, Beschichtungen und Spezialmaterialien zu entwickeln und zu liefern, auf die unsere Kunden seit fast 140 Jahren vertrauen. Mit Einsatzfreude und Kreativität lösen wir die größten Herausforderungen unserer Kunden und finden in enger Zusammenarbeit den richtigen Weg. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Pittsburgh ist in mehr als 70 Ländern innovativ tätig und erzielte im Jahr 2022 einen Nettoumsatz von 17,7 Milliarden US-Dollar. Wir unterstützen Kunden in der Bau-, Industrie und Transportbranche sowie auf dem Konsumgüter-, Reparatur- und Ersatzteilmarkt.
Aufgaben: Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Renningen suchen wir einen engagierten EHS Site Manager (m/w/d), der die Weiterentwicklung von Umwelt‐, Gesundheits‐, Sicherheitsstandards in unserem Werk vorantreibt. In dieser fachlich anspruchsvollen Rolle stellen Sie sicher, dass alle gesetzlichen und internen Anforderungen erfüllt werden und leisten einen zentralen Beitrag zur Standort‐Compliance sowie zur kontinuierlichen Verbesserung unserer EHS‐Kultur.
- Sicherstellen der Einhaltung aller EHS‐Gesetze, Vorschriften und Unternehmensstandards am Standort
- Umsetzung und Weiterentwicklung der lokalen EHS‐Strategie in Abstimmung mit dem Leadership‐Team sowie regionalen und nationalen EHS‐Funktionen
- Fachliche Beratung der Standortleitung zu EHS‐relevanten Entscheidungen und Teilnahme an lokalen Leadership‐Meetings
- Planung, Priorisierung und Überwachung des EHS-Budgets
- Erstellen von EHS‐Berichten, Kennzahlen und Präsentationen
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere Process Safety, zur Erfüllung aller sicherheitsrelevanten Anforderungen
- Unterstützung bei Audits und Koordination von Maßnahmen zur Verbesserung des EHS‐Managementsystems
Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich EHS, Arbeitssicherheit, Umweltmanagement, Ingenieurwesen, Chemie oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im EHS‐Umfeld, idealerweise im Industrie‐ oder Produktionsumfeld. Fundierte Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutz- und Umweltgesetzgebung. Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch bei komplexen Themenstellungen. Hohe Eigenständigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, verschiedene Stakeholder zu überzeugen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.
Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz. Mitarbeit in einem erfahrenen Team in einem international agierenden Unternehmen. Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und weitgehend selbstständige Tätigkeit. 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachts-/Urlaubsgeld. Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen.
EHS Site Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so EHS Site Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Arbeitgeber aus der Region siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS Site Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Arbeitgeber aus der Region nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Arbeitgeber aus der Region einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
