Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich Bürgerdienste und optimiere die Verwaltungsprozesse.
- Unternehmen: Die Stadt Norderney – ein Ort mit einzigartiger Natur und Gemeinschaft.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeittätigkeit, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und flexible Arbeitszeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Bürgerdienste aktiv mit und lebe auf einer wunderschönen Insel.
- Qualifikationen: Laufbahnbefähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Norderney ist von Westen gesehen die dritte der sieben ostfriesischen Inseln, die in der Nordsee dem Festland vorgelagert sind. Auf der Nordseite erstreckt sich ein ca. 14 km langer Sandstrand, im Süden der Insel liegt das Wattenmeer. An der Westseite der Insel befindet sich das Stadtgebiet. Der gesamte östliche Teil Norderneys gehört zum Nationalpark Niedersächsisches Wattenmeer.
Die Stadt Norderney stellt zum nächstmöglichen Termin eine stellvertretende Leitung (m/w/d) des Fachbereiches II – Bürgerdienste ein.
Aufgaben
- Stellvertretende Leitung des Fachbereiches Bürgerdienste (Ordnungsamt, Feuerwehr, Bürgeramt, Wahlen und Standesamt)
- Unterstützung und Vertretung der Fachbereichsleitung in organisatorischen, personellen und fachlichen Angelegenheiten
- Mitwirkung bei der strategischen Steuerung sowie Weiterentwicklung des Fachbereiches
- Sicherstellung eines bürgerfreundlichen, effizienten und rechtskonformen Dienstleistungsangebots
- Steuerung und Optimierung von Arbeitsprozessen sowie Weiterentwicklung digitaler Verwaltungsleistungen
- Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, politischen Gremien sowie externen Stellen
- Projektarbeit sowie Vertretung des Fachbereiches in Arbeitsgruppen und Gremien
- Bearbeitung grundsätzlicher und besonders komplexer Einzelfälle
Profil
- Laufbahnbefähigung für den gehobenen/höheren Verwaltungsdienst (Bachelor of Arts Verwaltungswissenschaften) oder die erfolgreiche Ablegung der zweiten Angestelltenprüfung (Befugnis zur Führung der Bezeichnung "Verwaltungsfachwirtin" bzw. "Verwaltungsfachwirt")
- Die Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeit Einsätze und ordnungsbehördliche Maßnahmen wahrzunehmen
- Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Gefahrenabwehrrecht
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Die Ausbildereignung nach § 2 AEVO oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
- Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
- Die Bereitschaft zur Wohnsitznahme in der Stadt Norderney
Wir bieten
- Eine unbefristete Vollzeittätigkeit
- Eine geregelte Arbeitszeit
- Eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Zahlung einer Jahressonderzuwendung
- Bei Bedarf die Unterstützung bei der Vermittlung einer geeigneten Wohnung
- Selbstständige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team
- Diverse Vorteile wie Fahrradleasing, Leihe Mitarbeiterfahrzeug, Corporate Benefits, uvm.
Die Bezahlung erfolgt nach der Besoldungsgruppe A 11 (NBesG) oder der Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA zzgl. einer "Inselzulage".
eine stellvertretende Leitung (m/w/d) des Fachbereiches II - Bürgerdienste Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so eine stellvertretende Leitung (m/w/d) des Fachbereiches II - Bürgerdienste erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Arbeitgeber aus der Region
Wenn du auf der Website von Arbeitgeber aus der Region stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um eine stellvertretende Leitung (m/w/d) des Fachbereiches II - Bürgerdienste mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Arbeitgeber aus der Region erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
