Elektroniker für Hardwareentwicklung und Prüftechnik (w/m/d)

Elektroniker für Hardwareentwicklung und Prüftechnik (w/m/d)

Mannheim Vollzeit 45900 - 56100 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Hardwareentwicklung durch praktische Laborarbeiten und Fehleranalysen.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Technologieunternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit hochmotivierten Kollegen und regelmäßigen Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung der Energiewende aktiv mit und arbeite an innovativen Produkten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Interesse an Prüftechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45900 - 56100 € pro Jahr.

Sie arbeiten gerne praktisch mit elektronischen Geräten, gehen Fehlern systematisch auf den Grund und möchten zur Qualität und Zuverlässigkeit technischer Produkte beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. PPC entwickelt Smart Meter Gateways und Kommunikationstechnik für die Digitalisierung der Energiewende. Zur Unterstützung unserer Hardwareentwicklung suchen wir einen Elektroniker (w/m/d) für Laboraufbauten, Prüfungen, Reparaturen und technische Analysen.

Aufgaben

  • Unterstützung unserer Hardwareentwicklung durch praktische Arbeiten im Labor, den Aufbau und die Betreuung von Testsystemen sowie durch strukturierte Fehleranalysen.
  • Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung von Testsystemen, Test-Racks und Demonstrationsaufbauten.
  • Aufbau und Modifikation von Prototypen, Mustergeräten und elektronischen Baugruppen.
  • Fehlersuche, Reparatur und Analyse von Geräten und Baugruppen.
  • Untersuchung und Dokumentation von Feldrückläufern zur Erkennung möglicher systematischer Fehler.
  • Vorbereitung und Aufbau von Zuverlässigkeitsprüfungen, einschließlich Verkabelung, Prüflingen und Messmitteln.
  • Betreuung laufender Prüfungen und Unterstützung bei der Auswertung.
  • Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Messungen und EMV-Vorprüfungen.
  • Durchführung von DGUV-Prüfungen und kleineren elektrotechnischen Arbeiten im Laborumfeld.
  • Erstellung und Pflege von Prüf- und Aufbaudokumentationen.

Profil

  • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise als Elektroniker für Geräte und Systeme.
  • Erfahrung im Umgang mit elektronischen Geräten, Baugruppen und Schaltplänen.
  • Gute Lötkenntnisse und sicherer Umgang mit typischen Messmitteln.
  • Sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
  • Interesse an Fehleranalyse, Prüftechnik und der Zusammenarbeit mit der Hardwareentwicklung.
  • Gute Deutschkenntnisse und grundlegende technische Englischkenntnisse.
  • Von Vorteil sind Erfahrungen mit Prüfständen, Feldrückläufern, Zuverlässigkeitsprüfungen, EMV-Messungen oder DGUV-Prüfungen.

Wichtiger als Kenntnisse in allen genannten Bereichen sind für uns Ihr elektrotechnisches Verständnis, handwerkliches Geschick und die Bereitschaft, sich in unsere Produkte und Prüfverfahren einzuarbeiten.

Wir bieten

  • Eine ebenso abwechslungsreiche und eigenständige wie auch verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Technologieunternehmen.
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Umfeld mit hochmotivierten Kollegen (w/m/d) und einem offenen Miteinander.
  • Einen modernen und klimatisierten Arbeitsplatz, kostenlose Firmenparkplätze, regelmäßige Mitarbeiterevents, Corporate Benefits, Jobrad-Leasing, vergünstigtes Deutschlandticket schon in der Probezeit und vieles mehr.

Elektroniker für Hardwareentwicklung und Prüftechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Elektroniker für Hardwareentwicklung und Prüftechnik (w/m/d) erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Arbeitgeber aus der Region und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Arbeitgeber aus der Region interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker für Hardwareentwicklung und Prüftechnik (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Fehlersuche
Reparatur von Geräten
Technische Analyse
Aufbau von Testsystemen
Modifikation von Prototypen
Dokumentation von Prüfungen
Zuverlässigkeitsprüfungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Arbeitgeber aus der Region unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Arbeitgeber aus der Region!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Arbeitgeber aus der Region beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!