Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Familien, Kinder und Jugendliche im Sozialdienst.
- Unternehmen: Modernes Landratsamt mit einem engagierten Team von 650 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Einstieg für Berufseinsteiger möglich, regelmäßige Fortbildung und Supervision.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen in deiner Region und arbeite kreativ im Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
Das Landratsamt Amberg-Sulzbach als moderner Dienstleister ist ein wichtiger und attraktiver Arbeitgeber für die Menschen in der Region. Rund 650 Mitarbeiter kümmern sich am Landratsamt um die unterschiedlichsten Anliegen der Landkreisbewohner.
Der Landkreis Amberg-Sulzbach beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kreisjugendamt eine Fachkraft für den Allgemeinen Sozialdienst (ASD) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit einzustellen. Das Aufgabengebiet des ASD umfasst insbesondere folgende Bereiche:
- die Sicherstellung und Umsetzung des Schutzauftrages des Jugendamtes nach Maßgabe des 8a SGB VIII,
- die Beratung und Betreuung von Familien, Kindern und Jugendlichen im Rahmen des SGB VIII,
- die Mitwirkung bei familiengerichtlichen Verfahren,
- die Einleitung und Steuerung von Hilfen zur Erziehung sowie Eingliederungshilfen gem. 35a SGB VIII.
Daneben stellt die Zusammenarbeit, Kooperation und Vernetzung mit weiteren Fachdiensten innerhalb des Jugendamtes, Behörden und Netzwerkpartnern einen wichtigen Aspekt in der täglichen Arbeit des ASD dar.
Ihr Profil - Sie verfügen über:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit B.A., Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich des Allgemeinen Sozialen Dienstes oder in sozialpädagogischen Tätigkeitsfeldern mit der gleichen Zielgruppe. Einstellung von Berufseinsteigern ist kein Hindernisgrund und im Einzelfall denkbar.
- Kenntnisse der einschlägigen Rechtsfelder (u.a. SGB VIII, SGB IX, BGB, FamFG)
- Klare, analytische und gleichzeitig auch lösungs- und ressourcenorientierte Sicht- und Denkweise
- Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit
- Engagement und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Koordinations- und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- Bereitschaft für Außendiensttätigkeit sowie die gültige Fahrerlaubnis Klasse B
- Selbständiges Arbeiten und sicherer Umgang mit dem PC
- Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach Dienstschluss und an Wochenenden/Feiertagen nach einer Einarbeitungsphase von mehreren Monaten
Was wir Ihnen bieten:
- Vergütung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
- Möglichkeit zu Homeoffice
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange
- Regelmäßige Supervision und Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Die Möglichkeit, eigenverantwortlich, kreativ und flexibel in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten
- Einen engen Austausch mit Teamkolleginnen und kollegen, Leitung und anderen Spezialdiensten, um wichtige Entscheidungen fachlich fundiert fällen zu können
- Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung
- Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 100 % (Vollzeit z.Zt. 39 Stunden).
Der Landkreis Amberg-Sulzbach fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte bzw. ihnen gleichgestellte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt (bitte geben Sie die Schwerbehinderung/Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf an und fügen Sie einen Nachweis bei).
Bewerbungsschluss: 23.08.2026
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal
Ansprechpartner:
für Fragen zum Arbeitsverhältnis: Frau Kellner, Tel. oder Herr Kotz, Tel. für Fragen zur Tätigkeit: Frau Schröther, Tel.
Referenz-Nr.: YF-48551 (in der Bewerbung bitte angeben)
Fachkraft für den Allgemeinen Sozialdienst (ASD) (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft für den Allgemeinen Sozialdienst (ASD) (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Arbeitgeber aus der Region haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für den Allgemeinen Sozialdienst (ASD) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Arbeitgeber aus der Region zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
