Head of M&A and Business Development (w/m/d)

Die Lebensbedingungen der Menschen verbessern - das ist unser gemeinsamer Auftrag bei Eppendorf. Mit unseren hochwertigen und präzisen Life Science Premiumprodukten ‒ von der Pipettenspitze über Dispenser, Zentrifugen und Bioreaktoren bis zum Ultratiefkühlgerät ‒ unterstützen wir Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler weltweit dabei, schneller, präziser und effizienter im Labor zu forschen.

Ich höre zu, um wirklich zu verstehen. Ich gehe voran, auch wenn der Weg noch nicht klar ist. Ich stehe zu dem, was ich sage. Ich mache Fortschritte sichtbar und teile, was ich lerne. Wenn du dich hier wiedererkennst, dann gehörst du zu uns. Hier arbeitest du mit Menschen zusammen, die verschiedene Perspektiven verbinden und Neues möglich machen. Du bringst deine Ideen ein, stellst Fragen, setzt Impulse - und findest ein Umfeld, das dich stärkt und wachsen lässt. Denn wir glauben an Menschen, die gestalten wollen. Menschen wie dich.

Aufgaben

• Im Corporate-Development-Team gestaltest du die M&A- und Business-Development-Agenda von Eppendorf und treibst unsere anorganische Wachstumsstrategie maßgeblich voran.
• Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass Übernahmen, Beteiligungen und Partnerschaften die strategische Weiterentwicklung von Eppendorf wirksam unterstützen.
• Du führst, entwickelst und motivierst das Business-Development- und M&A-Team (aktuell fünf Kolleg:innen) und baust dessen Fach- und Umsetzungskompetenz kontinuierlich aus.
• Aus der Corporate- und Divisions-Strategie leitest du eine priorisierte M&A- und Business-Development-Pipeline ab, die unsere anorganischen Wachstumsambitionen gezielt unterstützt.
• Du übernimmst die Verantwortung für die end-to-end M&A-Agenda - von systematischer Funnel-Erstellung über Target-Identifikation und -Bewertung, Due Diligence und Transaktionsdurchführung bis hin zur Post-Merger-Integration und Übergabe an die Business Divisions.
• Als vertrauensvolle:r Sparringspartner:in für den SVP Corporate Development und das Senior Leadership bereitest du faktenbasierte Entscheidungsvorlagen vor und sprichst klare Empfehlungen zu Akquisitionen, Partnerschaften und Desinvestitionen aus.
• Du überwachst Deal-Qualität, Risiko und Wertschöpfung über alle M&A-Projekte hinweg, stellst belastbare Investment Cases, Bewertungen und Integrationspläne sicher und sorgst für eine stringente Governance.
• Du baust ein starkes externes Netzwerk aus Zielunternehmen, Berater:innen, Banken und Partnern auf und pflegst es kontinuierlich, um Eppendorf in allen internen und externen Fragestellungen rund um BD und M&A kompetent zu vertreten.
• Mit systematischer Markt-, Technologie- und Unternehmensscreening Arbeit leistest du einen zentralen Beitrag zum M&A-Funnel und identifizierst frühzeitig Wachstumschancen mit hohem strategischem Fit; internationale Reisebereitschaft von bis zu 50 % bringst du dafür mit.

Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Betriebswirtschaft, Finanzen, Volkswirtschaftslehre, Life Sciences oder Ingenieurwesen; idealerweise ergänzt durch einen MBA oder eine vergleichbare weiterführende Qualifikation.
• Mehrjährige, in der Regel mindestens zehnjährige Erfahrung in M&A und/oder Business Development zeichnen dich aus, bevorzugt in einem Corporate-Umfeld der Life-Science-, Healthcare-, Medtech- oder verwandten Branchen.
• Transaktionen hast du bereits mehrfach end-to-end verantwortet - von der Sourcing-Phase über Due Diligence und Verhandlung bis hin zur Post-Merger-Integration - und dabei nachweislich Wert geschaffen.
• Deine Führungserfahrung umfasst sowohl das Leiten und Entwickeln von Teams als auch das Steuern komplexer, cross-funktionaler Projektorganisationen in einem internationalen Konzernumfeld.
• In Corporate Finance, Unternehmensbewertung, Financial Modelling und Transaktionsstrukturierung bewegst du dich sicher und triffst fundierte Entscheidungen auf Basis belastbarer Analysen.
• Du agierst souverän in einer internationalen Matrixorganisation, baust tragfähige Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern auf und navigierst sicher auf Senior- und Board-Ebene, insbesondere in Verhandlungen.
• Auf Englisch kommunizierst du business-fluent in Wort und Schrift; Deutsch und weitere Sprachen sind ein Plus, mit denen du die Zusammenarbeit mit unseren internationalen Teams zusätzlich erleichterst.

Wir bieten

• Sinn und Wirkung. Bei Eppendorf arbeitest du an Lösungen, die die Lebensbedingungen von Menschen weltweit verbessern.
• Wir sehen, was du leistest. Ein faires, attraktives Gehalt.
• Modell verbindet Freiheit im Alltag mit echter Teamnähe.
• Echte Balance, die wirklich passt. 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten lassen dir die Freiheit, dein Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen.
• Ankommen leicht gemacht. Mit Deutschlandticket‐Zuschuss, JobRad, Parkplätzen und E‐Ladesäulen kommst du flexibel und stressfrei durch den Tag.
• Zukunft, auf die du bauen kannst. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen geben dir Sicherheit ‒ heute und langfristig.
• Für dich da, wenn 's darauf ankommt. Von Kita-Plätzen bis zu unserem anonymen Beratungsangebot unterstützen wir dich in den Momenten, in denen du Rückhalt brauchst.
• Lernen, das dich voranbringt. Mit der Eppendorf Academy, digitalen Lernplattformen, Sprachkursen, Workshops, Community‐Formaten, Coachings und Entwicklungsprogrammen wächst du kontinuierlich - fachlich wie persönlich.