Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und optimiere unsere IT-Infrastruktur in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Bundesinstitut für Risikobewertung – ein innovativer Arbeitgeber in Berlin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Institut mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und schütze die Menschen mit deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung im Rechenzentrumsbetrieb.
In der Abteilung Informationstechnik des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen:
Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen.
Die Abteilung Informationstechnik mit mehr als 80 Mitarbeitenden plant, beschafft und betreibt die IT für das gesamte BfR, um eine sichere, flexible und effiziente IT-Unterstützung bei der Durchführung aller Aufgaben des Instituts zu gewährleisten. Die IT ermöglicht neue datenintensive wissenschaftliche Methoden und behördenübergreifende Projekte. Sie ist außerdem treibende Kraft bei der Digitalisierung der Verwaltung und der produktiven Nutzung von Künstlicher Intelligenz.
Aufgaben
- Überwachung, Wartung und Optimierung von technischen Komponenten, IT-Betriebsflächen und der Betriebsleistung (Server, Netzwerkkomponenten, Strom- und Notstromversorgung, Kühlungs- und Sicherheitssysteme)
- Sicherstellung des reibungslosen und effizienten physischen Betriebs unserer IT-Infrastruktur in Data Centern, Serverräumen und externen Housing-Flächen
- Organisation und Betreuung technischer Dienstleistungsunternehmen und sachverständiger Personen bei der Durchführung von Reparatur-, Prüf- und Wartungsarbeiten
- Unterstützung bei Installationen, Umbauten und Inbetriebnahmen von IT-Systemen (Rackspace, Strom, Kühlung etc.)
- Umsetzung von IT-Grundschutz- und Geheimschutzmaßnahmen, Systemsicherheitskonzepten und Dokumentation relevanter Prozesse
- Erarbeitung, Umsetzung, Evaluation und Weiterentwicklung von Playbooks zum standardisierten Vorgehen bei Störungen sowie technische Dokumentation
- Technische Bestandsbeurteilung, Bedarfsermittlung, Leistungsbeschreibungen, Planung von Maßnahmen und Mitwirkung bei Instandhaltungs-, Bau- und Inbetriebnahme-Projekten sowie fachliche Unterstützung bei Vergabeverfahren
- Aktive Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, IT-Teams und dem Referat Bau und Technik des BfR
Profil
- Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Informatik, der Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, oder ein einschlägiger Abschluss als Meister/in, Fachwirt/in oder als staatlich geprüfte/r Techniker/in
- Mehrjährige praktische Erfahrung im effizienten Betrieb von technischen Anlagen für Rechenzentren (Strom, Kühlung, Lüftung, Sicherheit)
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Betriebs- und Technikflächen
- Kenntnisse der gängigen Standards für Sicherheit, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit im Kontext von Rechenzentrumplanung und RZ-Betrieb
- Analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Kooperations- und Teamfähigkeit
- Nachgewiesene Kreativität und Pragmatismus gegenüber Herausforderungen bei IT-Projekten
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
- Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Lern- und Fortbildungsbereitschaft
- Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz
- Elektroqualifikation und Kältequalifikation mit Nachweis der Sachkunde
Erwünscht
- Erfahrungen mit IT-Grundschutz und Geheimschutz
- Erfahrungen mit Bundesbauprojekten
- Gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt. Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen.
Die Eingruppierung erfolgt aufgaben- und qualifikationsangemessen.
Wir bieten
- Möglichkeit der Zahlung einer IT-Fachkräftezulage von bis zu 18.000 € jährlich in Vollzeit bzw. anteilig in Teilzeit
- Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben
- Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 40 %)
- Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen
- AWO-Familienservice
IT-Ingenieur/in für Rechenzentrumstechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Ingenieur/in für Rechenzentrumstechnik (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Ingenieur/in für Rechenzentrumstechnik (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Arbeitgeber aus der Region für die Position als IT-Ingenieur/in für Rechenzentrumstechnik (w/m/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Arbeitgeber aus der Region arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Arbeitgeber aus der Region passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Arbeitgeber aus der Region zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
