Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Risikolebensversicherungen und begleite sie bis zum Abschluss.
- Unternehmen: CHECK24 – ein innovatives Vergleichsportal mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Top Gehalt, kostenlose Verpflegung, modernes Equipment und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein lockeres Arbeitsumfeld ohne Dresscode.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv Prozesse mit.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung und Leidenschaft für den Verkauf sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
CHECK24 – "Bester Vergleich, beste Beratung" im Bereich Versicherungen. Bei CHECK24 wirst Du Teil eines eingespielten Teams und berätst unsere Kunden rund um das Thema Risikolebensversicherung – kompetent, empathisch und immer mit dem Ziel, die beste Lösung zu finden.
Das bekommst Du bei uns:
- 100 % warme, vorqualifizierte Leads – keine Kaltakquise, kein Außendienst
- Fokus: Abschluss + Top-Beratung rund um Risikolebensversicherung
- Modernes Setup: eigenes CRM, smarte Prozesse, KI-gestützte Tools
- Starkes Backoffice: Antragsprüfung & Vertriebsunterstützung ziehen mit Dir durch
- Einarbeitung & Coaching: Wir machen Dich fachlich und vertrieblich schnell fit
Aufgaben:
- Unabhängige Beratung und Vertrieb: Du berätst Kunden individuell und begleitest sie via Telefon bis zum Abschluss ihrer Risikolebensversicherungen, basierend auf vorqualifizierten Leads.
- Keine Akquise, kein Außendienst: Alle Kunden mit aktiven Anfragen werden automatisch im eigens für uns entwickelten CRM-System erfasst, d. h., Du profitierst von 100 % warmen Leads.
- Teamwork: Du arbeitest eng mit unserer Antragsprüfung und Vertriebsunterstützung zusammen, die Dich im gesamten Prozess stark unterstützen.
- Prozessoptimierung: Dein Vertriebs-Know-how fließt in die Verbesserung von Vertriebsabläufen ein, indem Du Kundenberatung, Risikoprüfung und Prozessmanagement an der Schnittstelle zusammenführst.
Profil:
- Vertriebserfahrung im beratungsintensiven Umfeld: Ob als Sales Manager (m/w/d), Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder Versicherungsvermittler (m/w/d) – Du bringst nachweislich Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise mit kaufmännischer Ausbildung (z. B. Versicherungskaufmann/-frau).
- Versicherungs- oder Finanzerfahrung: Erste Erfahrungen in der Versicherungs- oder Finanzbranche sind von Vorteil, jedoch ist Deine Leidenschaft für den Verkauf unser Herzstück.
- Verkaufstalent mit Serviceorientierung: Du berätst empathisch und kundenorientiert am Telefon, erkennst schnell Bedürfnisse und verlierst den Abschluss nie aus dem Blick.
- Teamgeist: Deine offene Art und echte Teamfähigkeit machen Dich zu einer wertvollen Ergänzung unseres Teams.
- Agile Denkweise und Lernbereitschaft: Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, bist technikaffin und bereit, Dich flexibel neuen Situationen anzupassen und weiterzuentwickeln.
- Sprachkenntnisse: Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher.
Wir bieten:
- Das Beste aus zwei Welten: Bei uns bekommst Du die Sicherheit und Stabilität eines etablierten Unternehmens – kombiniert mit dem Drive, der Geschwindigkeit und dem Gestaltungsspielraum eines Startups.
- Modernes Arbeiten mit echtem Zukunftsfokus – AI-first statt oldschool: Du arbeitest bei uns mit modernen Technologien und nutzt Tools wie ChatGPT Enterprise, Claude Code, Cursor.ai und weitere AI-Anwendungen ganz selbstverständlich im Alltag.
- Top-Equipment ab Tag 1: Einen top ausgestatteten, ergonomischen Arbeitsplatz mit leistungsstarkem MacBook, zusätzlichen Bildschirmen und höhenverstellbarem Schreibtisch.
- Wachstum, das wirklich möglich ist: Durch unser starkes Wachstum entstehen echte Chancen, schnell Verantwortung zu übernehmen und Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
- Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte: Bei sehr guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 € – Top-Vertriebler erzielen 100.000 € oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist.
- Food & Drinks gehen aufs Haus: Frühstück, Lunch, frisches Obst sowie Heiß- und Kaltgetränke stehen Dir die ganze Woche kostenlos zur Verfügung.
- Easy & nachhaltig unterwegs: Durch unseren zentralen Standort erreichst Du uns bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad.
- Balance, die zum Arbeitsalltag passt: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir im Office zusammen, freitags kannst Du mobil arbeiten.
- CHECKito-Spirit / Teamspirit, der nicht aufgesetzt ist: Wir arbeiten eng zusammen, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge auch gemeinsam.
Kundenberater (m/w/d) Vertrieb Vorsorgeversicherung Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kundenberater (m/w/d) Vertrieb Vorsorgeversicherung erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Arbeitgeber aus der Region an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenberater (m/w/d) Vertrieb Vorsorgeversicherung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Arbeitgeber aus der Region?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Arbeitgeber aus der Region übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Arbeitgeber aus der Region spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Arbeitgeber aus der Region, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Arbeitgeber aus der Region solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Arbeitgeber aus der Region genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
