Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Bewegen und berate Menschen mit Körperbehinderungen.
- Unternehmen: Bezirksamt Hamburg-Nord, ein vielfältiger und innovativer Arbeitgeber.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Multidisziplinäres Team mit hoher Kollegialität und guter Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv mit.
- Qualifikationen: Facharzt für Orthopädie, Neurologie oder Rehabilitationsmedizin erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Bezirksamt Hamburg-Nord, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit
Job-ID: J000042965
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: EGr. Ä2 TV-L
Bewerbungsfrist: 16.08.2026
Wir über uns
Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!
Das Beratungszentrum Sehen – Hören – Bewegen - Sprechen als Dienststellen der Landesärzt:innen arbeitet interdisziplinär und bietet Beratung, Diagnostik und Begutachtung für Menschen mit Behinderung in ganz Hamburg. Es leistet Hilfestellung zu Fragen der Gesundheitsförderung, Rehabilitation, Frühförderung, Selbsthilfemöglichkeiten und Assistenz im Rahmen der Inklusion. Das Gesamt-Team besteht aus Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen, Psycholog:innen, Sozialpädagog:innen sowie einer Ergotherapeutin und einer Audiometristin. Angegliedert an den Abschnitt Bewegen ist der Pflegestützpunkt für Kinder und Jugendliche mit einer Pflegefachkraft.
Aufgaben
- Abschnittsleitung für den Bereich Bewegen im Beratungszentrum sowie Leitung des Pflegestützpunkts für Kinder und Jugendliche
- Begutachtung von Kindern und Erwachsenen mit Körper- oder Mehrfachbehinderung
- Beratung zu Eingliederungshilfe und Assistenz (Hilfe zur Pflege)
- Durchführung von Hausbesuchen
- Unterstützung der Gesundheitsamtsleitung in übergeordneten Fragen, Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Hilfesystems sowie Gremienarbeit
Profil
Erforderlich
- Fachärztin bzw. Facharzt für Orthopädie, Neurologie oder Rehabilitationsmedizin
Vorteilhaft
- gute Kenntnisse in den einschlägigen Sozialgesetzbüchern (SGB V, IX, XI, XII) oder die Bereitschaft, sich zügig einzuarbeiten
- erste Führungserfahrung
- Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich weitreichende Entscheidungen zu komplexen gutachterlichen Fragen zu treffen
- Teamfähigkeit sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, Flexibilität und Belastbarkeit
- IT Kenntnisse in den gängigen MS Office Standardanwendungen
Wir bieten
- eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe Ä2 TV-L
- Tarifbeschäftigte Fachärzt:innen unterfallen dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und sind nach der Entgeltordnung (EGO) zum TV-L, Teil II, Abschnitt II, Unterabschnitt 2.2.eingruppiert.
- Hinsichtlich der Bezahlung bieten wir Ihnen für die Dauer der Ausübung der hier ausgeschriebenen Tätigkeit den Abschluss eines Sonderarbeitsvertrags an.
- In dem Sonderarbeitsvertrag wird die von der Eingruppierung abweichende Bezahlung in Anlehnung an Entgeltgruppe Ä2/Ä1 der Sonderregelungen für Ärztinnen/Ärzte an Universitätskliniken (§ 41 Nr. 7 TV-L) geregelt.
- Es erfolgt dabei eine Umrechnung der Beträge auf die für Sie geltende regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Wochenstunden.
- Bei Abschluss eines Sonderarbeitsvertrags entfällt die gemäß § 20 TV-L regulär zustehende Jahressonderzahlung.
- Ihre individuelle Eingruppierung/ Bezahlung richtet sich nach den von Ihnen persönlich erfüllten Voraussetzungen.
- eine Behörden- und Zusammenarbeitskultur, die durch das Nordstern-Manifest geprägt ist
- eigenverantwortliche Termingestaltung mit genügend Zeit für jeden Klienten
- flexible und familienfreundlich Arbeitszeit (ohne Wochend-, Schicht- und Nachtdienste)
- ein multidisziplinäres Team mit hoher Kompetenz und Kollegialität
- gute Einarbeitung durch eine überlappende Nachbesetzung
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), Weihnachten und Silvester zusätzlich frei
- betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness), Zuschuss zum Deutschlandticket als vergünstigtes hvv-Jobticket und viele weitere Vorteile
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Landesärztin bzw. Landesarzt (m/w/d) für Körperbehinderte Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Landesärztin bzw. Landesarzt (m/w/d) für Körperbehinderte erhalten könntest
✨Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen
Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!
✨Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei Arbeitgeber aus der Region immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Landesärztin bzw. Landesarzt (m/w/d) für Körperbehinderte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei Arbeitgeber aus der Region geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.
Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!
Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von Arbeitgeber aus der Region an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Klinische Kenntnisse hervorheben
Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für Arbeitgeber aus der Region als Landesärztin bzw. Landesarzt (m/w/d) für Körperbehinderte bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.
✨Fallstudien und praktische Szenarien
Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.
✨Langfristige Motivation und Teamarbeit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in Arbeitgeber aus der Region als Landesärztin bzw. Landesarzt (m/w/d) für Körperbehinderte einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.
