Manager (m/w/d) Real Estate Management

Manager (m/w/d) Real Estate Management

Bremen Befristet 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege der Intranetseite und Organisation von Veranstaltungen in einem modernen Büro.
  • Unternehmen: DMK Group, führend in der Lebensmittelindustrie mit über 6.800 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, modernes Büro, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Attraktive Zusatzleistungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelbranche in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute MS Office-Kenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus.

Wir freuen uns über Unterstützung des Teams, zunächst auf zwei Jahre befristet, als Manager (m/w/d) Real Estate Management in Bremen.

Aufgaben

  • Pflege und Aktualisierung der Intranetseite des Standorts Bremen
  • Ausführung und Nachverfolgung von Bestellungen über Ariba
  • Bearbeitung und Steuerung von Tickets im Haustechnik- & Gingco-International-Ticketsystem
  • Koordination und Betreuung von Tickets externer Dienstleister
  • Organisation und Kontrolle der Reinigungsdienstleistung Stichweh
  • Ansprechpartner für sämtliche Belange der Untermieter inkl. des Gastro-Betreibers sowie der Hansefit Plattform wie Nebenkosten-Abrechnung, Mangelaufnahme, Verbuchung von Rabatten, Umsetzung von Pausierungs- und Kündigungswünschen und weitere
  • Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen
  • Planung und Organisation von Standortaktivitäten
  • Mitarbeit und Verantwortung in standortbezogenen Projekten
  • Übernahme der Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Team

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Auftreten
  • Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, attraktives Gleitzeitsystem
  • Neu errichtetes, modernes Bürogebäude mit Dachterrasse, Eltern-Kind-Büro, Fitnessraum, flexiblen Arbeitsplätzen und bezuschusster Gastronomie
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Pensionskasse mit attraktivem Arbeitgeberanteil
  • Kostenloser Parkplatz
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Bezuschussung Firmenfitness und exklusive Rabatte über Corporate Benefits

Manager (m/w/d) Real Estate Management Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

A

Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager (m/w/d) Real Estate Management erhalten könntest

Nutze lokale Immobilien-Events

Halt Ausschau nach Immobilien-Messen oder Networking-Events in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind perfekte Gelegenheiten, um mit Branchenprofis ins Gespräch zu kommen und dir einen Namen zu machen. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Arbeitgeber aus der Region zu schnacken!

Engagier dich in Immobilien-Communities

Schau dir lokale oder virtuelle Immobilien-Communities auf sozialen Netzwerken an. Dort kannst du wertvolle Einblicke gewinnen, Fragen stellen und Kontakte knüpfen. Wenn du dich aktiv beteiligst, bleibt dein Name im Gedächtnis – und das kann dir später bei der Jobsuche enorm helfen!

Frühzeitig bewerben!

Bei befristeten Stellen gibt es oft feste Fristen, also lass dir nicht zu viel Zeit. Viele Unternehmen suchen nach kurzfristigen Lösungen, und wir wissen, dass Arbeitgeber aus der Region vielleicht genau jetzt Bedarf hat. Schau regelmäßig auf deren Website vorbei, um keine Gelegenheit zu verpassen!

Zeig dein Interesse an aktuellen Trends

Im Immobiliensektor ist es wichtig, up-to-date zu sein. Zeig in Gesprächen, dass du über lokale Marktbedingungen und aktuelle Entwicklungen informiert bist. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist, und kann den Unterschied machen, wenn du mit Arbeitgeber aus der Region ins Gespräch kommst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) Real Estate Management mit Bravour zu bestehen

Pflege und Aktualisierung von Intranetseiten
Bestellmanagement über Ariba
Ticketbearbeitung im Haustechnik- & Gingco-International-Ticketsystem
Koordination externer Dienstleister
Organisation und Kontrolle von Reinigungsdienstleistungen
Kommunikationsfähigkeit
Serviceorientiertes Auftreten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf die Immobilienbranche anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Immobilienbranche hervorhebt, wie z. B. Praktika oder Nebentätigkeiten in der Immobilienverwaltung. Zeige auch deine Kenntnisse über den Markt, besondere Fähigkeiten in der Kundenbetreuung oder gegebenenfalls gegebene Zertifikate, die du in diesem Bereich erworben hast.

Motivation ist der Schlüssel:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, warum du gerade für diese Position bei Arbeitgeber aus der Region brennst. Teile deine langfristigen Ziele und wie diese Stelle dir helfen kann, beruflich zu wachsen und gleichzeitig das Unternehmen zu unterstützen.

Referenzen aus der Branche verwenden:Wenn möglich, lasse dich von ehemaligen Kollegen oder Vorgesetzten aus der Immobilienbranche empfehlen. Diese Referenzen können dir einen echten Vorteil verschaffen und belegen, dass du in diesem Bereich bereits erfolgreich warst, auch wenn es nur kurz war.

Bitte keine Standardanschreiben!:Vermeide es, ein generisches Anschreiben zu verwenden. Stattdessen solltest du konkret auf Arbeitgeber aus der Region und die speziellen Anforderungen der Stelle eingehen. Zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und seinen Werten identifiziert hast und dass du wirklich an diesem Job interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit aktuellen Trends im Immobilienmarkt vertraut. Zeig bei Arbeitgeber aus der Region, dass du die verschiedenen Immobilienarten und die aktuellen Entwicklungen verstehst – sei es in der Wohn- oder Gewerbeimmobilienbranche. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Branche insgesamt.

Präsentier dein Portfolio

Wenn du Praxisprojekte oder Tätigkeiten hast, die deine Fähigkeiten im Immobilienbereich zeigen, bring diese mit! Bei einem befristeten Job kannst du damit überzeugen, dass du bereits Erfahrung hast. Denk an Projekte, die deine Kenntnisse in der Marktanalyse oder der Kundenberatung demonstrieren.

Technische Tools beherrschen

Mach dich mit den gängigen Softwaretools vertraut, die in der Immobilienbranche genutzt werden, z.B. CAD-Software oder spezielle Immobilienmanagement-Tools. Bei Arbeitgeber aus der Region wirst du sehr wahrscheinlich beim Umgang damit getestet – also sei bereit für technische Fragen oder Praxisszenarien.

Motivation und Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernbereitschaft unter Beweis stellst. Sei bereit zu erklären, wie du dich in kurzer Zeit schnell einarbeiten kannst und was du aus dieser Erfahrung mitnehmen möchtest.