Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Gesetze und Richtlinien, um die Materialkonformität sicherzustellen.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, umfangreiche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und ein breites Angebot an Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Produkte und arbeite an internationalen Projekten in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Interesse an Werkstoffen und Vorschriften.
Im HEINRICH KIPP WERK erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten können. In interdisziplinären Teams entwickeln und fertigen wir Produkte direkt vor Ort – von der Idee bis zur Qualitätssicherung. Unsere hohe Fertigungstiefe bietet Ihnen vielfältige Einblicke und Entwicklungsmöglichkeiten, während ein offenes Miteinander und kurze Entscheidungswege den Arbeitsalltag prägen. Mit über 500 Kolleginnen und Kollegen weltweit verbinden wir Tradition mit Innovationsgeist – und schaffen so ein Umfeld, in dem Sie sich langfristig entfalten können.
Aufgaben:
- Sie beobachten alle relevanten Gesetze, Richtlinien und Verordnungen, bewerten deren Auswirkungen auf Stoffe und Produkte (u.a. RoHS, REACH, Conflict Minerals, WEEE, EUDR) und stellen deren Umsetzung mit Engagement und praktischem Verständnis sicher.
- Sie prüfen regelmäßig das Produktportfolio und leiten notwendige Produktanpassungen aus regulatorischen Änderungen ab.
- Sie holen Materialdeklarationen, Zertifikate und Konformitätsnachweise ein, prüfen diese und verfolgen offene Anforderungen nach.
- Sie kommunizieren mit Lieferanten und Kunden zu Stoffkonformität, kritischen Materialien und regulatorischen Anforderungen.
- Sie verwalten Materialdaten in IMDS, SCIP etc. sowie in internen PLM-/ERP-Systemen und unterstützen interne Fachbereiche bei Material Compliance-Fragen.
- Sie koordinieren Kunden- und Portalanfragen zu Material- und Stoffkonformität.
Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, eine vergleichbare technische Aus- oder Weiterbildung oder bringen eine vergleichbare praxisnahe Qualifikation mit.
- Sie interessieren sich für Werkstoffe, Daten und gesetzliche Vorgaben.
- Sie haben idealerweise Berufserfahrung in der Umsetzung relevanter Vorschriften und Normen.
- Sie denken analytisch und arbeiten strukturiert sowie systematisch.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, sind kommunikationsstark und haben Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
- Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Ein familienfreundliches, soziales und inhabergeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalen Projekten.
- Ein attraktives Vergütungspaket sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sonderzahlung, Fahrradleasing etc.).
- Ein breites Angebot an Mitarbeitervorteilen über unser Corporate-Benefits-Programm.
- Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Die Möglichkeit, ein Zeitwertkonto zur flexiblen Gestaltung von Auszeiten oder des Übergangs in den Ruhestand zu nutzen.
- Ein umfassendes Gesundheitsmanagement, das sowohl präventive Gesundheitsmaßnahmen als auch Angebote zur Stressbewältigung und mentalen Gesundheit umfasst.
Material Compliance Beauftragter (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Material Compliance Beauftragter (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Arbeitgeber aus der Region treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Arbeitgeber aus der Region verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Arbeitgeber aus der Region bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Arbeitgeber aus der Region den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Material Compliance Beauftragter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Arbeitgeber aus der Region wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Arbeitgeber aus der Region interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Arbeitgeber aus der Region oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
