Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und entwickle innovative Microsoft 365 Architekturen für die Zukunft.
- Unternehmen: Traditionsreiches Versicherungsunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitnessangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit Microsoft-Technologien.
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Aufgaben
- Technische Beratung sowie aktive Mitarbeit in Konzept- und Strategieprojekten rund um Microsoft 365
- Konzeption, Design und Weiterentwicklung von M365 Architekturen (z. B. Azure AD/Entra ID, Exchange Online, SharePoint Online, Teams)
- Entwicklung von Architektur-Blueprints und Referenzmodellen für moderne Workplace- und Kollaborationslösungen
- Sicherstellung einer integrierten und konsistenten M365-Systemlandschaft inklusive Schnittstellen zu Drittsystemen und On-Premises-Umgebungen
- Umsetzung und Weiterentwicklung von Governance-, Compliance- und Security-Konzepten im M365-Umfeld
- Konzeption von hochverfügbaren, sicheren und skalierbaren Cloud-Architekturen
- Bewertung neuer Microsoft-Technologien und Features hinsichtlich ihres Nutzens, Reifegrades und strategischer Relevanz
- Durchführung von Architektur- und Designreviews sowie Unterstützung von Projekten in der Umsetzungsphase
- Erstellung von technischen Konzepten, Dokumentationen und Entscheidungsvorlagen
- Planung und Durchführung von Proof of Concept (PoC) sowie Präsentation der Ergebnisse vor Stakeholdern (m/w/d)
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Teams sowie externen Partnern (m/w/d) und Dienstleistern (m/w/d)
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fundiertes IT-Wissen mit Schwerpunkt auf Microsofttechnologien und M365
- Einschlägige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von M365- oder Cloud-Architekturen
- Gute Kenntnisse in Bereichen wie Identity & Access Management, Security & Compliance, Collaboration und Modern Workplace
- Erfahrung in der Definition und Umsetzung von Governance-Strukturen, Best Practices und Architekturprinzipien
- Idealerweise Erfahrung in regulierten Umgebungen sowie Kenntnis relevanter Regelwerke (z. B. ISO, BAIT, VAIT, DORA)
- Gutes Verständnis von Schnittstellen, Integrationsszenarien und hybriden Architekturen
- Kenntnisse in gängigen Methoden und Tools (z. B. ITIL, Agile/Scrum) von Vorteil
- Systematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles Verständnis
- Kommunikationsgeschick sowie gute Team- und Stakeholder-Kompetenz
Wir bieten
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % Homeoffice
- Mobilität: 0-Euro-Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Wohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und Betriebssportgruppen
- Betriebliche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss und Corporate Benefits
- Firmen-Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After-Work-Angebote
- Verpflegung: hauseigene Kantine sowie Kaffee und Tee gratis
Eine detaillierte Übersicht aller Benefits ist hier zu finden.
Microsoft 365 Architekt (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Microsoft 365 Architekt (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitgeber aus der Region, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Microsoft 365 Architekt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitgeber aus der Region und die ausgeschriebene Position Microsoft 365 Architekt (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitgeber aus der Region an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
