Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im administrativen Strahlenschutz

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im administrativen Strahlenschutz

Eggenstein-Leopoldshafen Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate über Strahlenschutzmaßnahmen und führe Prüfungen durch.
  • Unternehmen: KIT – eine Exzellenzuniversität mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Angebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit deiner Arbeit in der Spitzenforschung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder technischem Beruf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) – Die Universität in der Helmholtz-Gemeinschaft entwickelt Lösungen für große Herausforderungen – von Klimawandel, Energiewende und nachhaltigem Umgang mit natürlichen Ressourcen bis hin zu Künstlicher Intelligenz, technologischer Souveränität und demografischem Wandel. Als Exzellenzuniversität bietet das KIT seinen mehr als 10.000 Mitarbeitenden sowie seinen 22.800 Studierenden herausragende Möglichkeiten, eine nachhaltige und resiliente Zukunft zu gestalten.

Aufgaben

  • Beratung der Strahlenschutzbeauftragten hinsichtlich der Festlegung von Schutzmaßnahmen und der erforderlichen Personendosimetrie.
  • Herausgabe von beweglichen Gegenständen und Abwicklung von Freigabeverfahren.
  • Durchführung von Dichtheitsprüfungen an umschlossenen radioaktiven Stoffen gemäß der entsprechenden §§ der StrlSchV.
  • Organisation und Durchführung der wiederkehrenden Prüfungen an Strahlenschutzmessgeräten.
  • Ein- und Ausgabe von personenbezogenen Strahlenschutzdaten, Plausibilitätsprüfung der Daten, Überprüfung und Korrektur nicht plausibler Daten.
  • Qualitätskontrolle und rechtswirksame Korrespondenz mit den betroffenen Personen und den Behörden.
  • Unterstützung bei der radiologischen Überwachung des Betriebsgeländes.

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder geprüfte Strahlenschutzfachkraft (IHK).
  • Erfahrung im administrativen und praktischen Strahlenschutz oder Bereitschaft, sich diese anzueignen.
  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit Erfahrung im Strahlenschutz.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung und Administration.
  • MS-Office-Kenntnisse und Bereitschaft zum Umgang mit radioaktiven Stoffen.
  • Führerschein Klasse B und Deutschkenntnisse C2 Niveau.
  • IT-Affinität, Englischkenntnisse und Kenntnisse in der Dosimetrie sowie im Strahlenschutzrecht sind von Vorteil.
  • Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.

Wir bieten

  • Familienfreundlichkeit durch das Programm "KIT-Family +" mit Kinderbetreuung und Ferienangeboten.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und 30 Tagen Urlaub.
  • Gesundheitsförderung mit Sportkursen und Angeboten zur psychischen Gesundheit.
  • Individuelle Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zum Jobticket.
  • Karriere und Entwicklung durch strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Sinnstiftende Arbeit, die die Voraussetzungen für Spitzenforschung schafft.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im administrativen Strahlenschutz Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im administrativen Strahlenschutz erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Arbeitgeber aus der Region siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im administrativen Strahlenschutz mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse im administrativen Strahlenschutz
Personendosimetrie
Freigabeverfahren
Dichtheitsprüfungen
Strahlenschutzmessgeräte
Plausibilitätsprüfung von Daten
Qualitätskontrolle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Arbeitgeber aus der Region nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Arbeitgeber aus der Region einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.